要求有基本的法律知識，聽打和速記能力強，溝通、協(xié)調(diào)能力好就行。思想上堅定、純潔與黨的政策保持一致，不能有違法違紀行為。
考法院的編制還是可以考的 但是考公務員的時候會有專業(yè)限制 這個要考報告的單位具體要求 法院的書記員會在面試的時候輕松一些 因為畢竟有法院的親身工作經(jīng)歷在，但是筆試的時候還是需要認準準備的 。
建議穿套裝，不要太老氣的，如果怕選錯，經(jīng)典的黑白搭，根據(jù)個人體型選擇裙裝還是褲裝，一定要穿小高跟，聲音不要太響，也不要太高，3-5厘米就好，否則顯得盛氣凌人。
不要戴比較大的耳環(huán)或夸張的佩飾。如果膚色好不好，都要化上淡妝，實在不會，去化妝品店讓她們幫忙畫個淡妝。微笑就更美麗了。希望可以幫到你 追問： 有沒有特別忌諱的書記員業(yè)務重點考察應試者從事法院書記員工作應具備的業(yè)務知識和實際工作能力?！泦T業(yè)務筆試分為客觀性試題和主觀性試題，考試時限90分鐘，滿分100分。 面試題； 1.你認為你的學習和工作經(jīng)歷對你應聘本職位有什么作用? 2.如果讓你組織大家去博物館參觀，你會如何組織? 3.領導交給你一項任務，但需要同事的協(xié)助，同事不但不協(xié)助你，反而從中作梗，你會怎么辦? 4.你還有其它的工作意向嗎? 筆試題；書記員面試的第一題的大意是：有人做事注意細節(jié)，有人做事注意重點，你如何看待這兩種態(tài)度?第二道題目是：假如你是一家單位的員工，單位要集體去看一場比賽，要你組織，你應該如何去做?最難的題目是：一書記員在8：30準備9點鐘的開庭，這時庭長發(fā)來信息讓他準備涉密文件，2點鐘他要向院長匯報，同時一律師打來電話說要來送材料，你應該如何安排? 第一道的回答只要能辯證地看問題，不只注意一個方面而忽視另一個方面就行了?！ 〉诙朗且粋€標準的測試計劃組織能力的題目，很規(guī)范。首先抓住的是這是一次職工的文化活動，要將娛樂、休閑、團隊意識在活動中體現(xiàn)出來?；顒右幸粋€完整的準備組織過程，主要分準備、實施、結束總結三個階段進行實施組織安排?！ 〉谌揽疾斓氖墙y(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，要把握幾個原則，第一是分清輕重緩急、合理安排;第二是要遵守涉密文件保管、送達等的相關規(guī)定;第三在你掌控的范圍內(nèi)盡可能多地做一些事情。最急的是9 00的開庭，首先是做好開庭前書記員要準備的材料等該做的事情。在上午下班之前盡早地將涉密文件提供給庭長，讓庭長有一個信息反饋的時間。同時要遵守相關的規(guī)定。最不急的事是：與律師約好接收材料的時間。（地區(qū)不同，考試的內(nèi)容也不同，建議你參考往年你在的那個地區(qū)的考試內(nèi)容。）
這個題拿不到的
我去年考的 也是參加了培訓班 大致講講而已 沒有流出來的考題
根據(jù)《最高人民法院聘用制書記員招考公告》（最高人民法院政治部）的規(guī)定：法院聘用制書記員考試分為法律專業(yè)知識筆試、計算機操作能力測試和面試。筆試內(nèi)容根據(jù)書記員職務特點和專業(yè)要求確定，以法律專業(yè)知識為主，輔以中文寫作等。計算機操作能力測試為中文錄入（看打、聽打）。面試以結構化面試為主。
1，書記員擔負辦理案件的記錄工作和有關事項，并協(xié)助辦理一系列司法輔助工作。
2，在中國，各級人民法院的書記員由本院院長任免，主要擔任審判庭的記錄工資，并辦理有關審判的輔助性事項，如開庭的準備工:，保管證據(jù)、整理卷宗、處理文書工作，司法統(tǒng)計工作，接待來訪、處理來信工作，協(xié)助審判人員進行調(diào)查以及對政策、法規(guī)的宣傳工作等。
3，書記員也是人民檢察院的輔助人員之一，由人民檢查院檢查長任免，其職責與法院書記員相似。
聯(lián)系法院書記員就是可以打電話聯(lián)系書記員或到法院辦公室去找書記員，一般法院都會安排幾名書記員共同使用一間辦公室，辦公室都會有辦公電話，如辦公區(qū)和審判區(qū)隔離，無法進入，就只能使用手機給書記員辦公室打電話或給書記員手機打電話聯(lián)系，如辦公區(qū)可以進去，也可以到辦公室找書記員
具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;
(三)具有國家承認的大學?？萍耙陨蠈W歷，并已取得學歷證書;
(四)具有一定的文字寫作能力，能夠熟練操作計算機，掌握速錄等崗位必需的業(yè)務技能;
(五)年齡在18周歲以上，35周歲以下(1986年11月至2004年11月期間出生);
(六)熟悉法律基礎知識;
(七)具備正常履行職責的身體條件。
具有下列情形之一的，不得報名：
(一)因犯罪受過刑事處罰的;
(二)被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的;
(三)因嚴重違紀違法受到黨紀政務處分的;
(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
(五)依據(jù)法律法規(guī)終身不得從事法律職業(yè)的;
(六)全省法院在崗的統(tǒng)一招聘聘用制書記員;
(七)其他不宜擔任聘用制書記員情形的。
首先要帶著自信跟優(yōu)勢去參與面試。
面試之前應該做以下準備：
1、從各個渠道收集該單位的信息，對企業(yè)以及應聘崗位要有一定的了解。
2、準備好一些常見問題的答案，如：你為什么會選擇我們公司，你認為你在這個崗位上的優(yōu)勢，為什么選 擇離職......
3、著裝要適當，可參考面試單位員工的穿著
4、提前到達面試地點，給面試官留下較好的第一印象
5、準備好簡歷等
1、順序各院都有規(guī)定，不詳細說了，應該屬于培訓的范圍。
2、有模板的，注意和法官溝通，記錄主要的陳述，口頭語什么的就不用記錄了。
3、工作安排要有條理，做好工作日志和備忘。
4、不清楚。
