法院是國家審判機關(guān)
法院（court），是世界各國普遍設立的國家機關(guān)。主要通過審判活動懲治犯罪分子，解決社會矛盾和糾紛，維護公平正義。
人民法院是中華人民共和國的國家審判機關(guān)，中華人民共和國設立最高人民法院、地方各級人民法院和軍事法院等專門人民法院。其審理案件，除法律規(guī)定的特別情況外，一律公開進行。被告人有權(quán)獲得辯護的機會
縣級法院法警的收入取決于當?shù)氐呢斦杖肭闆r。如果是蘇南地區(qū)縣級法院的法警，月入可能1.5w+，如果是落后地區(qū)是縣級法院，收入可能只有5K。但是肯定是比同級普通公務員高1-2K。
正式編制的話，工資包括基本工資+津貼+獎金
如果是蘭州的話，一年滿打滿算到手10w
如果是其他地級市的話應該就7、8w這樣差不多了
鐵路法院即鐵路運輸法院
創(chuàng)建于1954年3月，到1956年初，鐵路運輸檢察院的各級機構(gòu)普遍建立。主要受理涉及鐵路運輸、鐵路安全、鐵路財產(chǎn)的民事訴訟和刑事訴訟。
鐵路運輸法院是公務員編制
在現(xiàn)代社會，隨著信息時代的到來，全媒體記者編制工資待遇備受關(guān)注。作為新聞傳媒行業(yè)的重要一員，全媒體記者的工作不僅需要專業(yè)的新聞素養(yǎng)，還需要良好的工資待遇來激勵和激發(fā)工作熱情。
全媒體記者是負責采訪、撰寫、編輯新聞報道的新聞工作者。他們需要具備新聞傳播學、新聞寫作等相關(guān)專業(yè)知識，能夠熟練運用各類媒體如文字、圖片、音頻、視頻等來報道新聞。全媒體記者的工作職責除了從事新聞報道外，還需要參與新聞策劃、編輯、制作等工作。
全媒體記者的工資待遇與其工作經(jīng)驗、專業(yè)背景、所在地區(qū)等因素密切相關(guān)。一般來說，全媒體記者的工資水平在新聞行業(yè)中屬于中等水平，工資待遇較為穩(wěn)定。另外，一些大型媒體機構(gòu)會根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和貢獻給予一定的獎勵和晉升機會。
除了基本工資外，全媒體記者在福利方面也會享受一定的待遇，如社會保險、帶薪年假、節(jié)假日福利等。一些大型媒體機構(gòu)還會為員工提供培訓機會，提升其專業(yè)水平和職業(yè)技能。此外，一些媒體機構(gòu)還會提供員工餐廳、健身房等福利設施，提升員工的工作滿意度。
隨著新聞傳媒行業(yè)的快速發(fā)展，全媒體記者的發(fā)展前景也越來越廣闊。隨著全媒體時代的到來，全媒體記者需要不斷學習、提升自己的媒體技能，適應新媒體傳播的需求。未來，全媒體記者將扮演更為重要的角色，成為推動新聞傳播進步的中堅力量。
事業(yè)編制人員的工資待遇是職場中非常關(guān)注的話題。那么什么是事業(yè)編制呢？事業(yè)編制是指在我國公務員制度之外，由國有事業(yè)單位職工構(gòu)成的專業(yè)技術(shù)人員人事編制。他們在各個行業(yè)中扮演著重要的角色，擁有穩(wěn)定的職位和相對較高的工資待遇。
事業(yè)編制人員的工資待遇與多個因素相關(guān)，如工作崗位、工作年限、學歷背景等。一般而言，事業(yè)編制人員的工資薪酬包括基本工資、崗位工資、績效工資、津貼等。
事業(yè)編制人員的基本工資是根據(jù)崗位等級和工作年限確定的。不同崗位等級對應不同的起薪，工作年限的增加也會帶來工資上的遞增?；竟べY一般會有一定的調(diào)整幅度，與行業(yè)和地區(qū)的發(fā)展情況密切相關(guān)。
崗位工資是根據(jù)具體崗位職責和工作內(nèi)容而設定的。不同崗位的工作復雜程度和職責大小會影響崗位工資的水平。通常，隨著事業(yè)編制人員在職業(yè)發(fā)展中的晉升和崗位調(diào)整，崗位工資也會相應調(diào)整。
績效工資是根據(jù)事業(yè)編制人員個人的工作表現(xiàn)和成績來確定的?？冃ЧべY的發(fā)放會根據(jù)考核評定的結(jié)果進行調(diào)整，優(yōu)秀的個人表現(xiàn)通常會得到相應的獎勵，而平庸或未達標的表現(xiàn)則可能影響績效工資的發(fā)放。
事業(yè)編制人員的津貼是一種額外的福利待遇，用于彌補特定崗位或工作環(huán)境帶來的特殊性。津貼的種類比較多樣化，如住房補貼、交通補貼、崗位津貼等。津貼的具體金額和發(fā)放標準會根據(jù)單位的規(guī)定和政策執(zhí)行。
事業(yè)編制人員的工資待遇相對于其他職業(yè)群體來說相對穩(wěn)定和可靠。但也需要指出的是，不同地區(qū)和行業(yè)對事業(yè)編制人員的工資水平存在一定的差異。一線城市的工資水平普遍較高，而發(fā)展相對滯后的地區(qū)則可能較低。
此外，事業(yè)編制人員的工資還需要納稅，并考慮各種社會保險和福利的扣除。稅收政策和福利政策的變化也會對事業(yè)編制人員的實際收入產(chǎn)生影響。
事業(yè)編制人員的工資待遇是由多個因素綜合決定的?；竟べY、崗位工資、績效工資和津貼是構(gòu)成工資的主要部分。事業(yè)編制人員的工資水平在不同地區(qū)和行業(yè)存在差異，同時也受到稅收和福利政策的影響。對于事業(yè)編制人員而言，提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和繼續(xù)學習進修是實現(xiàn)工資增長的重要途徑。
韶關(guān)市曲江區(qū)事業(yè)單位編制工資待遇一般在6000元左右，其中基本工資3500元，加上職位津貼1500元左右以及各種津貼約6000元
一般來說，法院的書記員有兩種，一種是行政編制，等級從五級書記員一直到一級高級書記員，工資和其他公務員一樣，按級晉升；另一種是聘用制書記員，工資一般參照當?shù)刈畹凸べY的1.4倍，加上績效工資等福利。也有級別，不過每級之間差不多。
聘用制書記員每年還都在招錄的。行政編制的法官助理、檢察官助理、書記員都是要求通過司法考試的。聘用制書記員不要求證，但是一般要求是法律相關(guān)專業(yè)，輸入速度150字以上。
法院速錄員也就是法院書記員，年齡大一點的，前幾年招考的人員，有可能是行政編制，也有可能是事業(yè)編制。近幾年招聘的書記員都是合同制人員，沒有行政或者事業(yè)編制，屬于勞動合同用工。與法院之間簽訂聘用合同，雙方之間形成勞動合同關(guān)系。
屬于行政編制的，一般是－－－公務員；屬于事業(yè)編的，一般是聘用用人員，不是公務員。
