四維金盾是保安押運(yùn)公司，隸屬于寧夏四維金盾保安押運(yùn)服務(wù)有限公司。公司成立于2006，注冊(cè)資本為1000萬人民幣，法定代表人為閆曉軍。經(jīng)營范圍包括貨幣、有價(jià)證券、金銀珠寶、文物、藝術(shù)品及其他貴重物資和爆炸、化學(xué)、危險(xiǎn)物品的押運(yùn)、守護(hù)、保管、隨身護(hù)衛(wèi)服務(wù)；金融、企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)團(tuán)體、居民住宅區(qū)、公共場(chǎng)所的等活動(dòng)的安全保衛(wèi)；安全防盜報(bào)警器材；社區(qū)報(bào)警運(yùn)營保障與服務(wù)；安全咨詢服務(wù)；
非常不錯(cuò)。基本工資1900元、崗位津貼200元、職務(wù)津貼200元、行車補(bǔ)貼220元、周末頂班一天80元,按實(shí)際頂班計(jì)算,考核工資650元。并根據(jù)工齡和晉級(jí)年限晉升崗位工資,法定節(jié)假日3倍加班工資,寧夏自治區(qū)節(jié)假日2倍加班工資。實(shí)發(fā)工資3300元左右。
銀行保安人員:崗前培訓(xùn)七天,期間單位免費(fèi)提供食宿無工資。滿一星期經(jīng)考核合格后,簽訂勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金。單位每月補(bǔ)助150元的伙食費(fèi)。
基本工資1700元、頂班工資65元,按實(shí)際頂班計(jì)算,正常班6小時(shí),每人保證一天2個(gè)班,并根據(jù)工齡和晉級(jí)年限晉升崗位工資,法定節(jié)假日3倍加班工資,寧夏自治區(qū)節(jié)假日2倍加班工資。實(shí)發(fā)工資3500元左右。
四維金盾是一家國有企業(yè)。國有企業(yè)是指由國家所有或控制的企業(yè)，其所有權(quán)和經(jīng)營管理權(quán)由國家代表人民行使。四維金盾成立于2000年，是中國公安部直屬的科技公司，主要從事公安信息化建設(shè)和技術(shù)服務(wù)。作為國有企業(yè)，四維金盾在國家安全和社會(huì)穩(wěn)定方面扮演著重要角色，為公安機(jī)關(guān)提供技術(shù)支持和解決方案，維護(hù)社會(huì)治安和國家安全。
根據(jù)工作需要，德州金盾保安公司現(xiàn)面向社會(huì)招聘：崗位：形象崗，要求身高在1.7～1.8米，年齡在20～35歲，待遇為3000至3500元，有意者請(qǐng)與德州金盾保安公司人力資源部聯(lián)系，電話123456。
溧陽金盾保安公司是一家專業(yè)從事保安服務(wù)的企業(yè)，現(xiàn)招聘各類保安崗位，包括門崗、巡邏、監(jiān)控等，要求身體健康、品行端正、有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
公司提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和廣闊的發(fā)展空間，歡迎有志青年加入我們的團(tuán)隊(duì)，共同為社會(huì)安全穩(wěn)定作出貢獻(xiàn)。
青州金盾保安公司計(jì)劃招聘輔警92名，考核和試用期通過的人員，根據(jù)人員所在崗位和工作績效，確定工資標(biāo)準(zhǔn)，月工資標(biāo)準(zhǔn)約2530元(含個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金)并建立動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。
靠譜當(dāng)然是靠譜的。
首先金盾押運(yùn)是準(zhǔn)軍事化管理的武裝性質(zhì)的押運(yùn)，護(hù)衛(wèi)，巡護(hù)的專業(yè)化公司，公司經(jīng)營范圍有貨幣、貴重物品、有價(jià)證券、危險(xiǎn)品的守護(hù)押運(yùn)，在這里工作，可緞練自己勇氣，增強(qiáng)自己體能，為自己今后發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)，同時(shí)從他們工作性質(zhì)來看，有一定的危險(xiǎn)。
北京金盾集團(tuán)招押運(yùn)員是沒問題的，但有前提，必須是在他公司的官網(wǎng)上招聘，或者是經(jīng)過勞動(dòng)局和社會(huì)保障局等政府部門推薦的或者組織的招聘會(huì)都沒有問題，盡量不要在一些不知名的網(wǎng)站或者是小廣告之類的地方去應(yīng)聘就可以了，切記不要繳納任何昂貴的押金之類，那些有可能是騙子。
您可以撥打114查詢一下。
同時(shí)，愛保定人才網(wǎng)上刊登有亞華大酒店、僑胞之家酒店等等多加同類型知名企業(yè)的招聘信息，您可以關(guān)注一下，也許就有適合您的職位在等著您。可以發(fā)布在以下幾個(gè)渠道：1.招聘網(wǎng)站：如中華英才網(wǎng)、58同城等。2.微信公眾號(hào)：可以通過發(fā)文章，把放在微信群、朋友圈等。3.報(bào)紙：在報(bào)紙上發(fā)布可以得到較大的曝光度。4.廣播電視：可以在各大頻道投放招聘廣告。5.招聘會(huì)：可以組織多地招聘會(huì)，以招聘崗位為主題，考察應(yīng)聘者。6.人才渠道：可以和一些人力資源公司合作，將發(fā)布至其平臺(tái)上。
