寧波銀行是銀監(jiān)會批準成立的上市銀行，是正規(guī)的金融機構，業(yè)績不錯，其招聘當然靠譜。
寧波銀行保潔當然招聘的，銀行同企業(yè)一樣也需要有人打掃衛(wèi)生，而且銀行比企業(yè)更加需要保潔員，因里面都是西裝革履的工作人員，要是沒人掃那是個人與環(huán)境不相稱，人家客戶來銀行存錢，取錢，辦各種業(yè)務都感覺銀行是個很干凈，舒服的地方。
2017寧波銀行校園招聘已經(jīng)開始， 招聘流程：網(wǎng)上報名：應聘者請于2017年3月31日24點前登錄寧波銀行校園招聘官網(wǎng)提交簡歷;初面：應聘者經(jīng)資格審查及簡歷初選后，由各招聘機構進行初面;測評：通過初面人員，參加在線測評，具體時間通過郵件及短信等方式另行通知;終面、背景核查等：2017年4月中下旬分批次進行。
安監(jiān)局在面試招聘的時候題一般來說和普通公務員面試的題目相同。安監(jiān)局面試大多數(shù)地方都是普通的結構化面試，主要的題目一般有觀點題，情景題，特殊情況處理題等類型，如果進入面試，一定要針對性質的訓練這些題目，特別是情景題難度是比較大的。
1. 寧波銀行招聘錄取要求有一定條件。2. 因為寧波銀行作為一家大型銀行，對于招聘人員的要求較高，需要具備一定的學歷和專業(yè)背景，同時還需要具備相關的工作經(jīng)驗和技能。3. 寧波銀行招聘錄取要求通常包括：具備本科及以上學歷，相關專業(yè)背景如金融、經(jīng)濟、會計等；具備一定的工作經(jīng)驗，尤其是在銀行或金融機構的相關崗位上的工作經(jīng)驗；具備一定的專業(yè)技能，如熟悉銀行業(yè)務流程、熟練運用相關的金融軟件等。此外，寧波銀行還可能會對應聘者的綜合素質、溝通能力、團隊合作能力等進行評估。
1.銀行校園招聘基本都是編制的,錄取后會和銀行簽訂正式合同,屬于銀行正式職工。
2.
銀行校園招聘個別崗位屬于派遣制,一般公告中會說明,派遣制合同是和派遣公司簽合同,相當于是臨時工,派遣公司派遣你到銀行工作,銀行把工資獎金劃給公司再給你。
面試題一般為基本的安全知識儲備及責任心考察
針對招聘銷售人員，面試者可以根據(jù)所應聘的具體職位準備相應的表現(xiàn)題，如：
1. 你何時開始擔任銷售工作？
2. 你是如何保持銷售業(yè)績的？
3. 在客戶提出投訴時，你會怎么做？
4. 你有何特色服務和技能？
5. 你在工作中有何不同的拓展方法來增加銷售業(yè)績？等等。
應該是校醫(yī)的工作范疇，急救處理，傳染病知識和健康教育，除專業(yè)知識外還會問一些開放性的題目，好好準備下吧，祝你成功。
建行
