1.自我介紹，主要是年齡、工作年限、個人的工作經(jīng)歷和項目經(jīng)驗。
2.職稱及證書擁有情況，職業(yè)規(guī)劃。
3.怎么做好技術(shù)總工，崗位職責(zé)。
4.現(xiàn)場技術(shù)、質(zhì)量管理思路。
5.變更簽證及商務(wù)洽商流程。
6.怎么編好施工組織設(shè)計及專項方案。
7.降本增效的途徑及做法經(jīng)驗。
1.自我介紹，主要是年齡、工作年限、個人的工作經(jīng)歷和項目經(jīng)驗。
2.職稱及證書擁有情況，職業(yè)規(guī)劃。
3.怎么做好技術(shù)總工，崗位職責(zé)。
4.現(xiàn)場技術(shù)、質(zhì)量管理思路。
5.變更簽證及商務(wù)洽商流程。
6.怎么編好施工組織設(shè)計及專項方案。
7.降本增效的途徑及做法經(jīng)驗。
總工是指總工程師，
總工在施工單位一般也稱為項目總工，負(fù)責(zé)該項目整體的施工進(jìn)度，工程質(zhì)量，工程造價等工程方面的工作。負(fù)責(zé)本項目全面的管理含組織、協(xié)調(diào)等工作。他們一般具有高級技術(shù)職稱資質(zhì)。同時，每個項目在各專業(yè)還指定一個項目專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)各專業(yè)的本項目管理工作。
技術(shù)總工與項目總工的區(qū)別如下：
職務(wù)不同 。技術(shù)總工是總工程師，又稱首席工程師，在產(chǎn)品項目制運作的組織機(jī)構(gòu)中是一種行政職務(wù)，在職能部門制運作的組織機(jī)構(gòu)中是一種專業(yè)技術(shù)職務(wù)，但不是技術(shù)職稱。項目總工是總工程師，又稱項目經(jīng)理，是一種行政職務(wù)。
負(fù)責(zé)的項目不同 。技術(shù)總工在設(shè)計院一般稱（項目）設(shè)總（項目設(shè)計總工程師），一般每個項目指定一個設(shè)總（有些大項目還指定副設(shè)總）。項目總工主要負(fù)責(zé)工程的進(jìn)度、材料的供應(yīng)及使用等。
專業(yè)水平不同 。技術(shù)總工必須取得工程師及以上職稱者才能稱為技術(shù)總工程師。項目總工沒有此項要求。
以下是一些技術(shù)總工面試的技巧：1. 了解公司和職位要求：在面試前，仔細(xì)研究公司的信息，并理解所申請的職位的技能和經(jīng)驗要求。這將幫助你準(zhǔn)備合適的答案，以顯示你與職位的匹配度。2. 重點關(guān)注關(guān)鍵技能：根據(jù)職位要求，確定面試過程中重點關(guān)注的關(guān)鍵技能。準(zhǔn)備相應(yīng)的案例或經(jīng)驗，以展示你在相關(guān)領(lǐng)域的能力。3. 復(fù)習(xí)基礎(chǔ)知識：回顧一些基本的計算機(jī)科學(xué)和工程原理，以及你所熟悉的編程語言和開發(fā)工具的用法。這將使你能夠應(yīng)對關(guān)于這些主題的技術(shù)問題。4. 準(zhǔn)備常見問題的答案：在面試中，有一些常見問題可能會被問到，如“你最大的挑戰(zhàn)是什么？”或“你是如何解決一個技術(shù)問題的？”提前準(zhǔn)備好答案，使你能夠在面試中準(zhǔn)確回答這些問題。5. 展示解決問題的能力：技術(shù)總工通常需要解決復(fù)雜的問題和疑難情況。準(zhǔn)備一些例子，以展示你在工作中如何處理這些問題，包括你的思考過程和解決方案。6. 準(zhǔn)備提問：面試過程中，你有機(jī)會提問面試官。準(zhǔn)備一些有關(guān)公司、團(tuán)隊和職位的問題，以顯示你對公司和職位的興趣，并且能夠評估你是否適合該職位。7. 自信和積極的態(tài)度：在面試過程中展示自信和積極的態(tài)度。與面試官建立良好的溝通和互動，并展示你對技術(shù)總工的熱情和興趣。8. 進(jìn)行模擬面試：找一位朋友或同事扮演面試官角色，進(jìn)行模擬面試。這將幫助你熟悉面試過程，并針對你的回答進(jìn)行改進(jìn)。記住，技術(shù)總工面試不僅檢驗?zāi)愕募夹g(shù)知識，還檢驗?zāi)愕慕鉀Q問題的能力和溝通能力。通過準(zhǔn)備和展示你的技能和經(jīng)驗，你可以提高你在技術(shù)總工面試中的競爭力。
一份工作干久了，都會有疲勞期和迷茫期，這個很正常，作為項目總工，要想進(jìn)一步晉升，這一步很多時候是必須經(jīng)歷的，身心疲憊也是對個人最大的考驗，不經(jīng)歷總工，怎么當(dāng)經(jīng)理。
我身邊有過合作的總工也很多，他們普遍給人的感覺就是很疲憊，經(jīng)常是白天跑工地，搞協(xié)調(diào)，晚上開會、培訓(xùn)、編制方案等，熬夜成了家常便飯，很多總工家和工地就在同一所城市，因為忙，他們也不能經(jīng)?；丶遥_實很辛苦。很多總工也在抱怨，但是抱怨歸抱怨，據(jù)我觀察，他們在抱怨的同時，工作誰沒落下，都在默默堅持著。
技術(shù)是龍頭，項目開始實施，技術(shù)口的工作是最繁瑣，也是最多的，作為技術(shù)口的老大，辛苦是難免的，高強(qiáng)度的工作持續(xù)時間久了，誰都容易煩躁，這是正常反應(yīng)，可是這樣的強(qiáng)度一直持續(xù)下去，那就不正常了，這時候就應(yīng)該從自身管理方面找原因，如何讓自己輕松一點，這是總工應(yīng)該思考的問題。總工是一個管理崗位，主要的工作是做管理，協(xié)調(diào)工作，如果什么事都事無巨細(xì)，不放手、不放心或者沒有意識培養(yǎng)下屬去做，這樣的總工是失敗的，也會越來越累。所以，培養(yǎng)、管理、使用好自己的下屬，也是總工的一項主要工作，管理得當(dāng)，自己會越來越輕松，管理不當(dāng)，自己則會更累，而管理不當(dāng)，還有可能落下個出力不討好的名聲，對自己的職業(yè)發(fā)展很不利，因為到這樣的崗位，更考驗的是一個人的組織、管理及協(xié)調(diào)能力，如果總工不具備這些能力，很難有更進(jìn)一步的發(fā)展。
個人認(rèn)為，工作累與不累，取決于自己的管理水平。一個優(yōu)秀的管理者，可以把一支平庸的隊伍調(diào)教成一個戰(zhàn)斗力超強(qiáng)的隊伍。作為一個管理者，只有具備這樣的能力，自己才會越來越輕松。
這樣面試：一是進(jìn)行自我介紹，個人經(jīng)歷，學(xué)歷，等級證書，個人志愿等等。二是回答面試官的問題，比如：現(xiàn)澆結(jié)構(gòu)板面的細(xì)微裂縫怎么產(chǎn)生的？從專業(yè)的角度和自己的理解回答。
對于技術(shù)總工的面試，一般需要專業(yè)性極強(qiáng)，范圍非常廣的去交流與溝通。當(dāng)然對于技師總工的面試者也是需要非常強(qiáng)的能力才行。
自我介紹，主要是年齡、工作年限、個人的工作經(jīng)歷和項目經(jīng)驗。
2.職稱及證書擁有情況，職業(yè)規(guī)劃。
3.怎么做好技術(shù)總工，崗位職責(zé)。
4.現(xiàn)場技術(shù)、質(zhì)量管理思路。
5.變更簽證及商務(wù)洽商流程。
6.怎么編好施工組織設(shè)計及專項方案。
7.降本增效的途徑及做法經(jīng)驗
在工程和建筑行業(yè)中，項目總工是什么職位是一個至關(guān)重要的職務(wù)，負(fù)責(zé)項目的整體工程技術(shù)管理和協(xié)調(diào)工作。作為項目團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo)者之一，項目總工在項目周期內(nèi)扮演著至關(guān)重要的角色，確保項目順利進(jìn)行并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
項目總工負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理項目團(tuán)隊中的工程技術(shù)人員，確保項目按時、按質(zhì)、按量完成。他們需要具備全面的工程技術(shù)知識，熟悉相關(guān)的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，能夠有效地指導(dǎo)團(tuán)隊成員解決工程中遇到的各種技術(shù)難題。
同時，項目總工需要與項目經(jīng)理和其他部門密切合作，制定并執(zhí)行項目管理計劃，及時調(diào)整項目進(jìn)度和資源分配，確保項目的整體進(jìn)展符合預(yù)期。他們還需要與客戶溝通，解決客戶提出的技術(shù)問題和需求變更，保持良好的合作關(guān)系。
另外，項目總工還需要負(fù)責(zé)監(jiān)督工程質(zhì)量和安全，確保項目施工過程中不發(fā)生質(zhì)量問題和安全事故。他們需要審查施工圖紙和技術(shù)文件，監(jiān)督施工過程中的質(zhì)量控制措施，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，保證工程質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。
作為一個技術(shù)性和管理性并重的職位，項目總工需要具備多方面的技能和素質(zhì)。
除了以上所列技能和素質(zhì)外，項目總工還需要不斷學(xué)習(xí)和提升自我，跟進(jìn)行業(yè)最新的發(fā)展動態(tài)和技術(shù)進(jìn)展，以適應(yīng)項目管理領(lǐng)域的變化和需求。
隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和建筑行業(yè)的持續(xù)繁榮，項目總工的就業(yè)前景將變得越來越廣闊。在各種大型建筑工程和基礎(chǔ)設(shè)施項目中，需要有豐富經(jīng)驗和高水平技術(shù)的項目總工來管理和指導(dǎo)項目團(tuán)隊，確保項目的順利進(jìn)行。
未來，隨著科技的不斷進(jìn)步和信息化水平的提升，項目總工將需要不斷提升自身的技術(shù)水平和管理能力，適應(yīng)新時代的發(fā)展趨勢和需求。那些具備優(yōu)秀綜合素質(zhì)和專業(yè)技能的項目總工將會在行業(yè)中脫穎而出，獲得更廣闊的發(fā)展空間。
總的來說，項目總工是什么職位，其實是一個綜合性很強(qiáng)的職務(wù)，需要具備技術(shù)、管理、溝通等多方面的能力和素質(zhì)。對于想要從事工程技術(shù)管理工作的人來說，成為一名優(yōu)秀的項目總工將會是一個非常值得追求的目標(biāo)。
