恒大的工程師還是比較累的，強度比較大，工程進度快，監(jiān)理單位沒有那么給力，現(xiàn)場的主要管理還是靠甲方工程師
個人建議，干工程師都累，每個干活細節(jié)都的想到
比一般的監(jiān)理公司要累，恒大有個問責制度，完不成的話會扣錢，但是總體來說恒大的工資還是可以的！
徐州恒大土建工程師待遇還不錯主要看你是一建，還是二建，負責的項目體量不一樣所以導致基本待遇和績效獎金不一樣。
毫無疑問，房地產(chǎn)公司的土建工程師好，接觸到的信息，做的事情，待遇完全不在一個層次。監(jiān)理工程師是最不入流的，施工單位地產(chǎn)公司都比監(jiān)理單位強。
我選拔人才很看重兩個能力：“主動性”，“抗壓性”，單單回答“雖然我沒有經(jīng)驗，但是我非常愿意學習”，我是沒有辦法評估這個候選人的“主動性”的，我常常碰到那些號稱“愿意學習”的人，但是表現(xiàn)得非常的不愿意學習，因為“愿意學習”是一個很好的品質(zhì)，而求職者為了在面試官心中留下比較好的印象，通常都會選擇性的“包裝”自己，而說“愿意學習”就是一個再正常不過的回應。、、、、、土建工程師面試題100套：星宿人才我選拔人才很看重兩個能力：“主動性”，“抗壓性”，單單回答“雖然我沒有經(jīng)驗，但是我非常愿意學習”，我是沒有辦法評估這個候選人的“主動性”的，我常常碰到那些號稱“愿意學習”的人，但是表現(xiàn)得非常的不愿意學習，因為“愿意學習”是一個很好的品質(zhì)，而求職者為了在面試官心中留下比較好的印象，通常都會選擇性的“包裝”自己，而說“愿意學習”就是一個再正常不過的回應。、、、、、土建工程師面試題100套：星宿人才
面試題各公司不盡相同。一般而言，都會考一些最基礎的東西，來看你學的扎不扎實。
比如，我經(jīng)歷過的面試題里，最經(jīng)常遇到的就是畫出星三角接線圖。相信專業(yè)人員都會知道，但真的讓你在紙上畫出來，你真的能完全無誤的畫好嗎？
再就是最基礎的PLC小功能程序編寫，很常見的小程序，如果，寫不出來，那么被錄用的機會很小。
因為最近都參加了好幾家公司的音頻算法工程師面試主要總結(jié)一下
1.自我介紹
2.會根據(jù)你自我介紹的內(nèi)容針對性的提問
3.講一下AEC都有哪些步驟
4.講一下自適應濾波的原理
5.NLP的步驟
6.噪聲估計的方法有幾種
基礎知識題：這類題目會測試應聘者對硬件工程基礎知識的掌握程度，如電路理論、數(shù)字邏輯、微處理器架構(gòu)等。
請解釋什么是歐姆定律，并給出其在電路設計中的應用。
描述一下你在數(shù)字電路設計中常用的幾種邏輯門電路，并解釋它們的工作原理。
專業(yè)技能題：這些問題會針對應聘者的專業(yè)技能進行測試，如PCB設計、嵌入式系統(tǒng)開發(fā)、硬件調(diào)試等。
你使用過哪些PCB設計軟件？請描述一下你設計PCB板的流程。
請談談你在嵌入式系統(tǒng)開發(fā)方面的經(jīng)驗，包括你使用過的工具和編程語言。
實踐經(jīng)驗題：這類題目會詢問應聘者在過去的項目或工作中遇到的實際問題以及他們的解決方案。
請描述一個你在硬件調(diào)試過程中遇到的最困難的問題，以及你是如何解決的。
在你的職業(yè)生涯中，有沒有一個項目讓你特別自豪？為什么？請談談你在這個項目中的貢獻。
解決問題能力題：這類題目會提供一個假設的場景，要求應聘者展示他們?nèi)绾畏治龊徒鉀Q問題。
假設你在設計一個新的電路板時，發(fā)現(xiàn)某個元件的性能不穩(wěn)定，你會如何定位并解決這個問題？
如果你在一個緊迫的項目中遇到了一個技術難題，而你的團隊成員對此都沒有經(jīng)驗，你會怎么做？
行業(yè)知識題：這些問題會測試應聘者對硬件工程行業(yè)的了解程度，包括最新的技術趨勢、市場動態(tài)等。
你認為目前硬件工程領域最大的技術挑戰(zhàn)是什么？為什么？
請談談你對物聯(lián)網(wǎng)（IoT）在硬件工程中的應用和未來發(fā)展的看法。
回答問題的時候一定要抓住重點，然后有邏輯有思維的回答，不要盲目作答
