答蘭州中核504廠屬于軍工保密工廠，工資待遇都是很不錯(cuò)的。中核504屬于蘭州市市比較早的軍工廠，工資待遇及福利都是很好的
中水短文。
中水是指經(jīng)過初級(jí)處理后的污水，通常是指居民生活污水或工業(yè)生產(chǎn)排放的污水經(jīng)過初級(jí)處理后產(chǎn)生的水。中水的回用和再利用已成為解決水資源短缺和環(huán)境污染的重要途徑之一。下面我們將介紹中水的定義、特點(diǎn)、回用方式以及未來的發(fā)展前景。
中水是指經(jīng)過初級(jí)處理后的污水，包括居民生活污水、工業(yè)生產(chǎn)廢水等。經(jīng)過初級(jí)處理后，水中的固體懸浮物和部分溶解物得到去除，水質(zhì)得到一定程度的凈化，可以達(dá)到一定的回用標(biāo)準(zhǔn)。與生活飲用水相比，中水的水質(zhì)要求相對(duì)較低，主要是用于沖洗、澆灌、景觀等非生活飲用用途。
中水的回用方式多種多樣，根據(jù)不同的使用需求可以選擇合適的回用方式。下面介紹幾種常見的中水回用方式：
隨著水資源的日益緊缺和環(huán)境污染的日益嚴(yán)重，中水的回用和再利用將會(huì)得到更多的關(guān)注和應(yīng)用。未來，中水回用技術(shù)將不斷創(chuàng)新，提高回用水質(zhì)；中水回用設(shè)施將不斷完善，提高回用效率；中水回用政策將不斷健全，提供政策保障。相信在各方的共同努力下，中水回用將會(huì)發(fā)揮更大的作用，為解決水資源短缺和環(huán)境污染問題做出更大的貢獻(xiàn)。
中控上班一年半，已經(jīng)離職，簡(jiǎn)單說一下中控，以及自己的工作經(jīng)歷
優(yōu)點(diǎn)：1.住宿條件不錯(cuò)，房租也便宜；2.上班距離近，不用早起趕公交；3.有遇到特別好的領(lǐng)導(dǎo)，很親和，能學(xué)到挺多東西。
缺點(diǎn)：1.某領(lǐng)導(dǎo)十分低俗，喜歡和員工說黃色笑話，性格多疑，晚上九點(diǎn)多要員工發(fā)不能帶出公司的文件，十點(diǎn)半要員工發(fā)文件密碼，同事去洗澡沒看到信息，半個(gè)小時(shí)沒回，直接打電話大罵一頓，不聽解釋，冷嘲熱諷。
2.某領(lǐng)導(dǎo)，喜歡對(duì)公司每個(gè)他見到的女孩評(píng)頭論足，討論人家有無男朋友，幾歲，屁股大不大，身材豐不豐滿，三十多歲沒有對(duì)象，喜歡在工位大談自己的故事，對(duì)部門員工從來沒有言語鼓勵(lì)，經(jīng)常性諷刺打擊。
3.整個(gè)公司制度方面，公司偏向銷售廉價(jià)硬件類產(chǎn)品，占領(lǐng)低端市場(chǎng)，研發(fā)資源和能力有限，提供的想法經(jīng)常性無法實(shí)行，偏向國(guó)內(nèi)考勤和安防產(chǎn)品的銷售，績(jī)效國(guó)內(nèi)和國(guó)際部門有時(shí)天差地別。
4.酷愛畫餅，然后提到關(guān)鍵問題時(shí)直接回避回答，真正的問題無法有效解決，項(xiàng)目經(jīng)常性大量拖延，總之加上不靠譜的領(lǐng)導(dǎo)和研發(fā)團(tuán)隊(duì)，在中控工作容易沒有成就感，一大部分員工是得過且過的養(yǎng)老狀態(tài)。
5.福利問題，公積金交最低標(biāo)準(zhǔn)，一個(gè)月200的那種，工資為行業(yè)最低水平，一般工作一年的程序員和開發(fā)人員到手5000至6000，其他職位的工資也可想而知，離職率超高，去年幾乎所有人沒有年終獎(jiǎng)，年初的時(shí)候大批量的人離職。去年國(guó)慶工資延期發(fā)放，15號(hào)發(fā)工資，遇到周末，會(huì)往后順眼，從未提前。
6.用人問題，公司酷愛用二本大學(xué)畢業(yè)的實(shí)習(xí)生做開發(fā)，導(dǎo)致公司軟件產(chǎn)品的代碼混亂，實(shí)習(xí)生便宜，不干了就再換一批實(shí)習(xí)生繼續(xù)編程，從未想過用高薪聘請(qǐng)好大學(xué)的研究生做算法設(shè)計(jì)，人才不重視，全公司一本大學(xué)畢業(yè)的員工屈指可數(shù)，整個(gè)公司開發(fā)氛圍停留在實(shí)習(xí)生水平。
7.中秋節(jié)東莞深圳公司啥也沒有，廈門公司發(fā)了一人一個(gè)月餅；端午節(jié)東莞深圳公司啥也沒有，廈門發(fā)了兩個(gè)粽子；年會(huì)沒有；年終沒有；全勤50；出差補(bǔ)貼深圳東莞沒有，廈門一天五十，ZK太摳（ZKTeco）就是這么來的。
8.職場(chǎng)性騷擾問題，認(rèn)識(shí)一個(gè)妹子已經(jīng)有男朋友卻被一個(gè)同公司的男生騷擾跟蹤過半年左右，甚至比男生外派海外海外不停微信騷擾，回國(guó)之后在公寓門口堵截；以前深圳公司宿舍女廁所有一個(gè)洞，被填上之后卻又被挖開，男同事可從那個(gè)洞偷窺到女廁所；三十多歲單身的領(lǐng)導(dǎo)和老員工，喜歡企業(yè)微信聊騷單身或者漂亮妹子等等。
總之我看的是弊大大大大大于利，如果想在中控發(fā)展的好，只能爭(zhēng)取海外外派，但是海外外派工資比同類型外派低很多，如果想有前途，請(qǐng)離職，會(huì)發(fā)現(xiàn)外面的公司雖然辛苦，但是心理上和薪資上不會(huì)讓你失望。
中國(guó)水科院工資是月薪￥9,866/月左右，同時(shí)也要看工齡。
全國(guó)水利系研究生薪資平均值約，數(shù)據(jù)來源于13915份樣本，目前補(bǔ)助研究生部一千左右，各研究所也基本有800左右，所以說待遇比學(xué)校強(qiáng)一些，博士生補(bǔ)助更高。
中國(guó)水利水電科學(xué)研究院隸屬中華人民共和國(guó)水利部，是從事水利水電科學(xué)研究的公益性研究機(jī)構(gòu)
周末雙休五險(xiǎn)一金早8晚五還有生日禮物呢，而且公積金是長(zhǎng)春市最高檔。很不錯(cuò)的。福利好
現(xiàn)在的工資待遇都是嗯，符合大眾要求的，并且沒有克扣工資的現(xiàn)象，很好
中軟集團(tuán)
本地化軟件測(cè)試工程師 |6001-8000元/月
部門總經(jīng)理 25000元/月以上
項(xiàng)目經(jīng)理/主管 15001-25000元/月
C軟件工程師 6001-8000元/月
計(jì)算機(jī)軟件 | 企業(yè)性質(zhì)：合資 | 規(guī)模：1000-9999人
就是一群社會(huì)敗類開的公司，工資低的要命，要求特別多，沒事就開會(huì)，訓(xùn)練。
不參加就罰款，絕對(duì)是世界上最黑的保安公司。千萬不要進(jìn)入，進(jìn)了絕對(duì)會(huì)后悔。
中公的工資待遇還是比較不錯(cuò)的，一般員工工資基本上在四千左右吧，基本生活還是沒有什么問題的，如果業(yè)績(jī)做得高，那么相對(duì)提成也會(huì)比較高。上班會(huì)比較辛苦吧，經(jīng)常會(huì)加班，周末說是雙休，也經(jīng)常單休，轉(zhuǎn)正之后有五險(xiǎn)一金，還是比較不錯(cuò)的，在中公只要業(yè)績(jī)做得好，晉升還是比較容易的。
這個(gè)說法有點(diǎn)不太好。準(zhǔn)確的說法是，再生水可以被叫做中水。再生水是指污水處理好后可以被重復(fù)利用的意思，來自于自然水體循環(huán)的角度分類。中水是日本根據(jù)建筑給排水，獨(dú)立于上水和下水管網(wǎng)用于沖廁等的水，叫做中水，是來源于建筑給排水角度。由于最終用途的相似和都可以被回用，所以中水和再生水有相似之處，但從詞意的溯源看，還不能完全劃等號(hào)，比如我們見過一個(gè)污水廠把處理好的1級(jí)A出水以再生水的名義賣給電廠。當(dāng)然，不較真的說再生水也可以是中水。
