垃圾的要死，加班沒加班費（加班費是線長隨便給的），上班時間超長，不按勞動法，坑爹的黑廠啊，本人就在深圳創(chuàng)維數(shù)字做了的，進廠不到一個月發(fā)現(xiàn)原來是個（創(chuàng)維旗下）的黑公司，，老板摳門的要死。最后悔的是進了這個垃圾公司，一輩子的恥辱?。。?！
待遇不錯。像創(chuàng)維這樣的大企業(yè)正式員工工資高，五險一金按最高繳納，還有補充公積金，就是不止待遇好，還有很多的節(jié)日福利、生日補貼、年度體檢和年度旅游，這些福利加起來真的會讓你愛上這個公司的。畢竟人性化的管理一直都是創(chuàng)維這些年追求的理念。
創(chuàng)維數(shù)字公司作為一家領先的消費電子企業(yè)，以其創(chuàng)新的產(chǎn)品和卓越的技術(shù)在行業(yè)內(nèi)享有盛譽。公司在電視、音響、手機等領域取得了巨大成功。那么，創(chuàng)維數(shù)字公司到底怎么樣呢？本文將對創(chuàng)維數(shù)字公司進行詳細的介紹和分析。
創(chuàng)維數(shù)字公司成立于1998年，總部位于中國深圳。公司一直致力于電視技術(shù)的研發(fā)和創(chuàng)新。通過不斷推出高質(zhì)量的產(chǎn)品，贏得了眾多消費者的青睞，逐漸成為了全球消費電子市場上的重要參與者。
創(chuàng)維數(shù)字公司一直以產(chǎn)品質(zhì)量和創(chuàng)新能力著稱。公司注重技術(shù)研發(fā)和設計，在電視領域擁有多項專利技術(shù)。其產(chǎn)品不僅在功能上與競爭對手相比具備優(yōu)勢，而且在用戶體驗方面也始終保持領先地位。
創(chuàng)維數(shù)字公司憑借其卓越的品質(zhì)和優(yōu)秀的品牌形象，迅速獲得了市場的認可。在電視市場上，創(chuàng)維數(shù)字公司一直保持著較高的市場占有率，并積極拓展海外市場。公司在全球范圍內(nèi)擁有龐大的用戶群體，品牌影響力持續(xù)增強。
創(chuàng)維數(shù)字公司一直重視社會責任，積極參與公益事業(yè)。公司通過多種方式回報社會，例如開展環(huán)?；顒?、捐資助學、幫助貧困地區(qū)發(fā)展等。這些舉措贏得了廣大消費者的好評，并讓創(chuàng)維數(shù)字公司贏得了良好的企業(yè)形象。
關于創(chuàng)維數(shù)字公司的用戶評價和口碑普遍較好。用戶對公司的產(chǎn)品質(zhì)量、服務態(tài)度和售后支持等方面給予了高度贊揚。許多用戶表示，創(chuàng)維數(shù)字公司的產(chǎn)品性價比很高，使用體驗非常好。在各大電商平臺上，創(chuàng)維數(shù)字產(chǎn)品的評分和好評率一直保持在較高水平。
展望未來，創(chuàng)維數(shù)字公司將繼續(xù)秉持技術(shù)創(chuàng)新的理念，不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量和用戶體驗。公司計劃加大研發(fā)投入，不斷推出具有核心競爭力的產(chǎn)品，以保持市場領先地位。同時，創(chuàng)維數(shù)字公司將繼續(xù)擴大海外市場份額，進一步提升品牌的全球影響力。
綜上所述，創(chuàng)維數(shù)字公司作為一家領先的消費電子企業(yè)，憑借其產(chǎn)品質(zhì)量、創(chuàng)新能力、市場占有率和品牌影響力等方面的優(yōu)勢，成為了業(yè)內(nèi)的佼佼者。公司在社會責任和用戶口碑方面也表現(xiàn)出色。相信在不久的將來，創(chuàng)維數(shù)字公司將在全球消費電子領域中發(fā)揮更加重要的作用。
創(chuàng)維是按照績效加勞動法的，平常除了注塑工資高點4500-5200，其他部門都不高，基本3900到4600之間，2019實際工資絕對真實，不信可以去問問里面的員工，關鍵不包吃的，住宿扣水電。2019最不能進的工廠就屬于創(chuàng)維了，現(xiàn)在都是承包制，給工人的績效少之又少。請不要浪費時間在這種廠，大家出來都是以掙錢為目的，選廠謹慎點好！
當時收到了兩家公司的offer，都是我心儀的崗位，且兩家給的薪酬差不多，嚴格算下來另一家還是多給了幾百，但考慮到福利、行業(yè)前景、個人發(fā)展等因素，我還是選擇入職創(chuàng)維。先說福利，創(chuàng)維福利待遇是真的好，入職就交五險一金，還有住房福利，這對還沒置業(yè)的我來說能減少一大筆開支，每年還有健康體檢、年度旅游等，都是實打?qū)嵉母＠?。另一個行業(yè)前景，創(chuàng)維品牌大業(yè)務多，像智能電器業(yè)務、新能源等業(yè)務都是與我們生活息息相關的，風口行業(yè)市場巨大前景好。還有就是個人發(fā)展，出來工作沒人只求原地踏步，都想借著東風直上青云，這就是涉及到公司內(nèi)部晉升空間和機制，面試的時候我和面試官做了深入溝通，后又找行業(yè)內(nèi)朋友了解了情況，知道創(chuàng)維是能者居上，只要你有能力愿意跟著公司成長，得到晉升并不難
關于待遇問題，主要看從事什么崗位。
目前處于剛剛起步階段，日子不是太好過，家電行業(yè)本身競爭就非常激烈。
在家電行業(yè)呆過，所以說如果是剛畢業(yè)參加工作，能不進家電行業(yè)就不要進了，競爭太激烈，行業(yè)利潤薄，待遇也就不會高到哪兒去。
挺好的。
法定代表人：林勁
成立時間：2000-06-07
登記狀態(tài)：存續(xù)（在營、開業(yè)、在冊）
注冊資本：183000萬元人民幣
企業(yè)地址：深圳市前海深港合作區(qū)前灣一路1號A棟201室(入駐深圳市前海商務秘書有限公司)實際經(jīng)營場所:深圳市南山區(qū)粵海街道高新南四道18號創(chuàng)維半導體設計大廈東座22-24層
經(jīng)營范圍：一般經(jīng)營項目是:以自有資金從事投資活動;企業(yè)總部管理;信息咨詢服務;非融資擔保服務;技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;國內(nèi)貿(mào)易代理;家用電器銷售;家用電器研發(fā);電子產(chǎn)品銷售;建筑裝飾材料銷售;五金產(chǎn)品零售;五金產(chǎn)品批發(fā);建筑材料銷售;輕質(zhì)建筑材料銷售;金屬材料銷售;機械設備銷售;化工產(chǎn)品銷售;非居住房地產(chǎn)租賃;特種設備銷售;水泥制品銷售;石棉水泥制品銷售;停車場服務。憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動),許可經(jīng)營項目是:貨物進出口;技術(shù)進出口;物業(yè)管理;食品銷售(僅銷售預包裝食品)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
創(chuàng)維公司作為國內(nèi)知名的電子產(chǎn)品制造商，其發(fā)展歷程和業(yè)務布局備受關注。本文將從多個角度對創(chuàng)維公司進行分析，以期為讀者提供有價值的參考。
創(chuàng)維公司成立于上世紀九十年代，經(jīng)過多年的發(fā)展，已成為國內(nèi)電子產(chǎn)品領域的領軍企業(yè)之一。公司主要生產(chǎn)電視機、空調(diào)、冰箱等電子產(chǎn)品，并擁有完善的銷售網(wǎng)絡和售后服務體系。
創(chuàng)維公司在國內(nèi)市場擁有較高的市場份額，但隨著市場競爭的加劇，公司面臨著來自國內(nèi)外同行的壓力。為了應對市場競爭，創(chuàng)維公司需要加強產(chǎn)品研發(fā)、提高產(chǎn)品質(zhì)量、加強品牌建設等方面的工作。
創(chuàng)維公司在技術(shù)研發(fā)方面一直處于行業(yè)領先地位，擁有多項專利技術(shù)和自主研發(fā)的核心技術(shù)。公司需要進一步加強技術(shù)研發(fā)，提高產(chǎn)品的技術(shù)含量和附加值，以保持競爭優(yōu)勢。
創(chuàng)維公司的供應鏈管理是其業(yè)務發(fā)展的重要支撐之一。公司需要加強與供應商的合作，提高采購效率和質(zhì)量，同時加強庫存管理，降低成本和風險。
目前，國內(nèi)電子產(chǎn)品市場競爭異常激烈，創(chuàng)維公司需要密切關注行業(yè)競爭格局的變化，及時調(diào)整戰(zhàn)略和策略，以應對市場變化。
總體來看，創(chuàng)維公司具有較大的發(fā)展?jié)摿褪袌隹臻g。隨著5G、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)的普及，電子產(chǎn)品市場將迎來新的發(fā)展機遇。創(chuàng)維公司需要抓住機遇，加強技術(shù)創(chuàng)新和品牌建設，以實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
2022創(chuàng)維是一家私營企業(yè)，生產(chǎn)規(guī)模還可以，員工比較多，公司福利一般，設有食堂有宿舍，宿舍有熱水器，管理層的待遇好點，一線普工就沒有那么好了，每天上班十一個小時，有些崗位還要上夜班，上班時間比較長，工資也就四千五到五千五左右，待遇只能說非常一般。
創(chuàng)維是按照績效加勞動法的，平常除了注塑工資高點4500-5200，其他部門都不高，基本3900到4600之間，2019實際工資絕對真實，不信可以去問問里面的員工，關鍵不包吃的，住宿扣水電。2019最不能進的工廠就屬于創(chuàng)維了，現(xiàn)在都是承包制，給工人的績效少之又少。請不要浪費時間在這種廠，大家出來都是以掙錢為目的，選廠謹慎點好！
