對于沒有工作經(jīng)驗的求職者來說，簡歷內(nèi)容主要分為以下幾大模塊：
1、基本信息和照片
基本信息包括姓名、手機號碼、郵件、地址和求職意向。地址的話就寫自己現(xiàn)就讀的大學(xué)就行，比如廣州市廣州大學(xué)城華南理工大學(xué)即可，不要寫家庭具體住址，防止被壞人利用。求職意向的職位一定要寫上去，這樣顯得有針對性，不會被認(rèn)為是海投。
2.教育背景
只明自己的畢業(yè)院校、學(xué)歷文化程度、專業(yè)以及起止時間即可。一般HR看教育背景主要就是看學(xué)校（是否是名牌），學(xué)歷（本科or研究生）、專業(yè)（是否對口）。
3.實習(xí)經(jīng)歷
如果有多個實習(xí)經(jīng)歷，書寫順序應(yīng)與你應(yīng)聘的工作的匹配度的高低來排序，實在找不出聯(lián)系經(jīng)歷的可將其舍棄。最有料的東西越早呈現(xiàn)給HR越好。
4.校內(nèi)實踐
如果沒有實習(xí)經(jīng)歷和項目經(jīng)驗的話，校內(nèi)實踐得重點寫一寫。校內(nèi)實踐包括：校園大使或合伙人（有時歸在實習(xí)經(jīng)歷，如果沒有實習(xí)經(jīng)歷可以把它當(dāng)做是實習(xí)經(jīng)歷）、社團(tuán)實踐以及兼職。
5.自我評價
自我評價使簡歷看起來更加豐滿，可以從兩點結(jié)合來寫，一是從你面試的公司類型來寫，比如是某家手游公司的崗位，你可以寫你就這個手游的重度用戶，玩這游戲有XX年等等；如果不是，可以說自己是一個深度游戲用戶，玩過X年游戲，N個游戲等等。二從崗位要求的一些素質(zhì)切入來寫，比如崗位要求要公關(guān)能力強的，你不能就直接說自己公關(guān)能力很強就沒，要有理有據(jù)！以事實加上數(shù)據(jù)佐證，讓人信服。
6.個人技能：
技能寫法，也要有針對性。要看你簡歷投什么地方，目的所在，按對方的需求來寫個人技能才行。例如計算機技能，外語技能水平，專業(yè)技能等，這些都是技能。
沒有工作經(jīng)驗，就多寫些和要應(yīng)聘崗位相關(guān)的經(jīng)歷。 如果是技術(shù)崗，就多寫些和技術(shù)相關(guān)的經(jīng)歷，擼過多少源碼、寫過多少博。 如果是管理崗，就多寫些和社團(tuán)相關(guān)的經(jīng)歷，參加過多少社團(tuán)、組織過多少活動。 諸如此類。 在自身的軟條件、硬條件、和要應(yīng)聘崗位三者之間，一定是存在著交集的，將交集放大，優(yōu)勢也就出來了。 如果實在找不到交集的話，可能就要問一下自己了，選擇這個崗位真的明智嗎？
沒有工作經(jīng)歷該如何寫個人簡歷，下面就寫一下自己的看法.
一、誠實是第一位的.其實面試官還是能看出來你是否在說謊.
二、工作經(jīng)驗固然重要.但實際上在面試官看來,一個人的學(xué)習(xí)能力更重要.當(dāng)然不排除那種項目比較緊就是缺少熟手的可能.
三、學(xué)歷反正是很多公司要卡的東西，一定要按照自己的真實學(xué)歷填寫。
四、如果填寫虛假的簡歷,可能會導(dǎo)致你連二面的機會都沒有.因為公司不需要一個不誠實的人,換作你是領(lǐng)導(dǎo),你也不希望你的職工經(jīng)常欺騙你.
五、沒工作經(jīng)驗就去多了解一下自己想要從事的職業(yè).有時候別人的經(jīng)歷也能成為自己的財富.如果你一個沒有工作經(jīng)驗的人,碰到具體的問題都知道怎么處理.那比有工作經(jīng)驗的人來說你又缺少什么呢.
六、另外工作經(jīng)驗并不一定是為別人工作,自己做一些相關(guān)方面的研究一樣可以寫進(jìn)去.有時候這些也往往能讓你更簡單的進(jìn)入面試。
希望以上回答，能夠幫助到你，祝你早日找到合適的工作！
基本內(nèi)容如下：
1、工作年限
工作年限一定要寫，這是企業(yè)判定一個應(yīng)聘者是否具備崗位資格的重要條件之一。如果是應(yīng)屆生，沒有工作經(jīng)驗，也可以寫上與應(yīng)聘崗位相關(guān)的實習(xí)經(jīng)驗，這也說明求職者的態(tài)度。
2、工作時間段
工作時間段，即在一家公司工作的開始與結(jié)束時間，企業(yè)一般對頻繁跳槽的求職者不太認(rèn)可，因此，工作時間段如果在2年以上，會受到重視，3-5年是在一家企業(yè)的最佳工作時間。在一家企業(yè)連續(xù)工作超過5年，跳槽后，適應(yīng)新公司會產(chǎn)生一定的困難。
3、工作單位
一定要寫全稱，無論你所在的企業(yè)多么知名，寫全稱也是必要的，如果可以要附上企業(yè)的簡單介紹，企業(yè)最好能在網(wǎng)上查到，這樣會增加簡歷的可信度。
4、擔(dān)任職務(wù)
在企業(yè)擔(dān)任的職務(wù)可寫最后的一個職務(wù)，也可分別填寫擔(dān)任的不同職務(wù)，以便企業(yè)了解你的職業(yè)發(fā)展軌跡，這通常有利于企業(yè)對你的認(rèn)識與了解。
由于各個企業(yè)對同一職務(wù)的要求不同，要詳細(xì)羅列在該職務(wù)下，你所做的工作及項目。項目經(jīng)驗可專門詳細(xì)介紹，如果擔(dān)任的職務(wù)與應(yīng)聘崗位不匹配，可盡量使工作細(xì)節(jié)向應(yīng)聘崗位靠攏。
拓展資料
簡歷是用于應(yīng)聘的書面交流材料，它向未來的雇主表明自己擁有能夠滿足特定工作要求的技能、態(tài)度、資質(zhì)和自信。
成功的簡歷就是一件營銷武器，它向未來的雇主證明自己能夠解決他的問題或者滿足他的特定需要，因此確保能夠得到會使自己成功的面試。
寫一份好的簡歷，單獨寄出或與求職信配套寄出，可以應(yīng)聘自己感興趣的職位，參加求職面試時帶上幾份，既能為介紹自己提供思路和基本素材，又能供主持面試者詳細(xì)閱讀。
面試之后，還可以供對方存入計算機或歸檔備查。
應(yīng)屆生沒有工作經(jīng)歷是很正常的，那在簡歷里該怎么寫呢？
首先，可以寫實習(xí)經(jīng)歷。
同等條件下，有實習(xí)經(jīng)歷的應(yīng)屆生往往更容易受到面試官的青睞，因為有實習(xí)經(jīng)歷意味著你之前已經(jīng)經(jīng)歷過企業(yè)的面試篩選，進(jìn)入了職場，參加了企業(yè)組織的新人培訓(xùn)，對職場的實際運作情況有一定了解，也參與了一些具體工作，積累一定的工作經(jīng)驗，對自己未來的職業(yè)發(fā)展有更加清晰的認(rèn)知，相比毫無實習(xí)經(jīng)驗的同學(xué)來講，會更成熟一些，也能更快的上手，穩(wěn)定性也會更強一些，自然在求職的時候有更大的優(yōu)勢。
所以如果大學(xué)期間寒暑假有時間，還是要給自己找一些實習(xí)崗位去歷練歷練，這樣不僅可以對未來的職業(yè)發(fā)展有一個更清晰更真實的了解，也能積累一定的工作經(jīng)驗，讓自己的簡歷更加充實，在畢業(yè)求職的時候有更大的競爭優(yōu)勢。
其次，可以寫項目經(jīng)歷或?qū)嵺`經(jīng)歷
如果大學(xué)期間沒有實習(xí)經(jīng)歷，別著急，還可以寫自己的項目經(jīng)歷或?qū)嵺`經(jīng)歷。大學(xué)期間，大家總會或多或少的參與一些項目研究，諸如導(dǎo)師的研究課題、調(diào)研項目、社會實踐、田野調(diào)查、支教、勤工助學(xué)、幫學(xué)?；蚶蠋熥鲆恍┦虑榈?，可以從這些經(jīng)歷里挑選一些重要的、含金量比較高的、跟你應(yīng)聘的職位有一定關(guān)系，能體現(xiàn)出你優(yōu)點和長處的寫到簡歷里。
再次，可以寫學(xué)校社團(tuán)活動經(jīng)歷。
如果以上都沒有，還可以在簡歷里將自己大學(xué)期間參與的重要社團(tuán)活動寫進(jìn)去。學(xué)生會及其他各種學(xué)生社團(tuán)多少都參加過吧，可以寫一些自己在里面擔(dān)任的職務(wù)以及做過的重要項目和取得的一些成績。這里要注意，很多同學(xué)喜歡在簡歷里寫自己擔(dān)任了“學(xué)生會副主席”“學(xué)生會XX部部長”，然后就沒有然后，但比擔(dān)任職務(wù)更重要的事，你做了哪些事情？組織了哪些活動？你是怎么服務(wù)同學(xué)的？取得了哪些成績？在這個過程中，展現(xiàn)出來你什么樣的能力，你又從中學(xué)到了什么？這些才是最重要的。
大學(xué)四年，仔細(xì)想一想，相信大家在學(xué)習(xí)之外還是做了不少事情的，只要仔細(xì)梳理，多少還是能寫一些的，不至于交白卷。
挖掘出自己的長處，找到自己的經(jīng)歷跟應(yīng)聘職位之間的聯(lián)系是最重要的。
例如你想應(yīng)聘新媒體運營，那如果自己比較擅長寫作，有自己的微信公眾號，并且經(jīng)常發(fā)表一些自己編寫的文章，能有一定的閱讀量并收獲一定的粉絲，這些經(jīng)歷無疑就會成為你的簡歷加分項。
再舉個例子，如果想應(yīng)聘市場專員的崗位，而你自己在學(xué)生社團(tuán)服務(wù)期間就經(jīng)常組織各種社團(tuán)活動，對外要跟商家談合作拉贊助，對內(nèi)要協(xié)調(diào)學(xué)校各個部門支持，鍛煉出較強的溝通協(xié)調(diào)能力，那無疑對你應(yīng)聘會有一定的幫助。
經(jīng)歷人人都有，就看你是否善于挖掘了，加油吧，少年！
更多求職應(yīng)聘問題，歡迎咨詢！
一是真實，涉及個人誠信問題。
二是突出重點和亮點，近期的工作經(jīng)歷寫在前面，突出你的工作業(yè)績、工作亮點和工作提升。
三是細(xì)致，不要有時間、表述等錯誤。
三不要：
三標(biāo)準(zhǔn)：
參考：
找工作的簡歷應(yīng)該怎么寫？我是姚博軒，職場簡歷專家！
工作經(jīng)歷是簡歷上最最最必不可少的一項了，它可以讓hr了解到你之前的工作背景，工作內(nèi)容以及工作的成績。但是可能有的人工作經(jīng)歷并不豐富，那怎么寫比較好？其實有時候知識我們自己覺得不豐富，但是只要去挖掘就會發(fā)現(xiàn)其實再簡單的工作也有值得去寫的地方。但是簡歷最忌諱的就是摻假，工作經(jīng)歷就是有一說一，如果摻假的話后面進(jìn)入了公司那不是就露餡了。
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有的時候也許是我們記不起來自己的工作經(jīng)歷到底有什么值得一提的地方了，這個時候需要去網(wǎng)上找一些簡歷模板來看，里面有很多可以提醒到自己的地方，職徒簡歷功能就很強大，在上面寫簡歷完全不用擔(dān)心自己會有疏漏的地方。
寫的時候旁邊會有提示該怎么改進(jìn)，還會有一個估分，對寫簡歷的幫助不要太大。而且針對不同的行業(yè)有不同的模板
就算真的不知道怎么寫了可以參考模板中給出的案例，不是去抄，而是可以讓自己的工作經(jīng)歷這一part更加規(guī)范。
既是應(yīng)屆生，沒有工作經(jīng)歷屬于正常，而求職市場中的企業(yè)，用人單位和HR也默認(rèn)能接受零工作經(jīng)驗的應(yīng)屆生。但即便如此，不同的應(yīng)屆生之間，簡歷的內(nèi)容及其中呈現(xiàn)出來的（技能和能力）還是會千差萬別。這種巨大的差異一方面源于大學(xué)四年的個人積累，另一方面則是對過去經(jīng)歷的挖掘及提取成簡歷內(nèi)容的差距。說得簡單點前者是你的硬件，屬于根源；后者是軟件，屬于寫簡歷的技巧。我先講第二點即寫法。
首先，對于應(yīng)屆生來講 實習(xí)經(jīng)歷 > 專業(yè)項目經(jīng)歷（以及成績） > 學(xué)生會/校外活動/志愿者等所謂體現(xiàn)你‘能力’的活動經(jīng)歷。而實習(xí)經(jīng)歷中又分 知名公司的專業(yè)崗位 > 小公司的專業(yè)崗位 > 知名公司打雜 > 小公司打雜。
假如確實沒有實習(xí)經(jīng)歷怎么辦？那就通過項目經(jīng)歷來顯示自己的專業(yè)度和職場潛力。實際上由于不少本科生在大二/大三期間想進(jìn)教授的實驗室嘗試科研或者暑假需要備考，沒有實習(xí)經(jīng)歷我能理解。又或是碩士生博士生暑假要繼續(xù)做科研項目，爭取早日發(fā)paper，倘若再碰到個很push的導(dǎo)師，沒時間去實習(xí)或者沒機會去實習(xí)再正常不過。此時就得用你的科研經(jīng)歷或項目經(jīng)歷填補沒有實習(xí)的空白。寫法同上，只不過稍微注意下寫科研/項目經(jīng)歷時有些該保密的內(nèi)容要保密，控制專業(yè)術(shù)語的數(shù)量，不可通篇都是也不可完全沒有。
同時也要善于挖掘：像專業(yè)的比賽項目如大學(xué)生建模，創(chuàng)業(yè)大賽等經(jīng)歷也可以當(dāng)作項目經(jīng)歷來寫；一些高級別的專業(yè)課里做的論文，調(diào)研，數(shù)據(jù)分析大作業(yè)，三維建模大作業(yè)，編程大作業(yè)都可以作為項目經(jīng)歷來寫，自圓其說即可。
假如所有實習(xí)及項目經(jīng)歷都沒有，實在不行沒招了就只能動用那些學(xué)生會/校外活動/志愿者活動經(jīng)歷了，總的方向圍繞這些活動你是怎么組織/策劃/參與執(zhí)行/控制預(yù)算及風(fēng)險等這幾個角度構(gòu)思去寫。主要是從這幾個方面體現(xiàn)你‘活動策劃’‘文案撰寫’‘團(tuán)隊協(xié)調(diào)及團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)’‘風(fēng)險及預(yù)算控制的思路’的能力，只是專業(yè)程度肯定比不上實習(xí)和項目，但聊勝于無。
最后回頭講一下第一點：個人積累。上面講了千把字的寫法以及如何發(fā)掘經(jīng)歷，都是基于你大學(xué)幾年有所積累的情況下，通俗點講就是有經(jīng)歷，有東西寫才能寫。再一點就是經(jīng)歷盡量豐富，橫向及縱向都要發(fā)展，也就是在保證有一定專業(yè)經(jīng)歷（縱向）的前提下，盡量多拓展1-2個本專業(yè)以外的項目或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷(橫向)。最典型的莫過于語言類，英語，小語種，漢語言文學(xué)專業(yè)的大學(xué)生，除了嘗試教育培訓(xùn)機構(gòu)的實習(xí)以外，我強烈建議你試下知名公司的HR，市場營銷，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的新媒體運營，產(chǎn)品運營等實習(xí)生或?qū)嵙?xí)助理的崗位，其他文科類甚至工程類的同理。不要看到企業(yè)招聘XX專業(yè)優(yōu)先你就不去嘗試，實習(xí)生的工作太容易上手，只要你投出去一線城市里幾十上百封實習(xí)崗位的申請，肯定有機會。
就怕你語言類的專業(yè)生，想轉(zhuǎn)行不想當(dāng)老師，但又不敢嘗試也不努力，思維和行動上都不是巨人，很難突破思維及專業(yè)的限制，更別說轉(zhuǎn)行成功。
但我最怕的還是那些以“我不喜歡這個專業(yè)”‘我對這個專業(yè)實在沒興趣’為理由的學(xué)生，虛度四年光陰除了打游戲談戀愛一事無成，然后大四校招的時候匆匆過來問我簡歷怎么寫，職業(yè)怎么發(fā)展。一句話：沒法寫也難發(fā)展，幾年的個人積累怎可能是你幾天就能突擊成功的。所以，大學(xué)幾年，好好積累，豐富自己的專業(yè)背景和實習(xí)經(jīng)歷，千萬別懶別虛度，不然簡歷都寫不出來。
工作經(jīng)歷的英文：work experienceexperience 讀法 英 [?k'sp??ri?ns] 美 [?k'sp?ri?ns] n. 經(jīng)驗；經(jīng)歷v. 經(jīng)歷；體驗；感受例句短語1、firsthand experience 直接體驗2、funny experience 有趣的經(jīng)歷3、glorious experience 令人愉快的經(jīng)歷4、good experience 有益的經(jīng)歷5、gradual experience 逐步的經(jīng)驗擴(kuò)展資料詞語用法1、experience的基本意思是“經(jīng)歷”,指人們在生活中所遇到的事情,經(jīng)過或通過學(xué)習(xí)、實踐取得經(jīng)驗的過程。也可用來表示“體驗”“感受”。2、experience只用作及物動詞,接名詞、代詞、動名詞或疑問詞從句作賓語。3、experience的過去分詞experienced可用作形容詞,在句中作定語或表語。4、表示“在…方面的經(jīng)驗”時, experience后一般接介詞in,也可接動詞不定式作后置定語。詞匯搭配1、hands-on experience 親身經(jīng)歷2、hard experience 艱難的遭遇3、hereditary experience 遺傳的經(jīng)驗4、indirect experience 間接經(jīng)驗5、inductive experience 感人的經(jīng)驗
