包吃住，月休四天，五險一金(這個一般用不上)，兩班倒，工資一般，過年加班機器一樣，熬不下去想辭工很難批，正常辭工基本上不可能的，沒其他福利，進去了你就是機器，扣錢的地方特別多，想去做的請考慮好
包吃住，月休四天，五險一金(這個一般用不上)，兩班倒，工資一般，過年加班機器一樣，熬不下去想辭工很難批，正常辭工基本上不可能的，沒其他福利，進去了你就是機器，扣錢的地方特別多，想去做的請考慮好
醫(yī)藥公司的待遇是真的很棒，目前接觸過的企業(yè)，應(yīng)該很少有這樣的待遇，因此往后的職業(yè)規(guī)劃中，我也盡量去選擇藥企。
首先藥企繳納六險一金，公積金繳納工資的10%，很多公司都是交納5%，有的甚至按照最低基數(shù)繳納，這算下來還是差距蠻大，所以找下一份工作的時候，遇到繳納比例比我們公司低的，我都不想去了
在入職的一年里，享受了公司各種節(jié)日的福利，春節(jié)發(fā)了500的紅包，三八節(jié)發(fā)了110購物券，還休息了半天，生日發(fā)了100購物券+100紅包，還送一大束鮮花，中秋節(jié)、端午節(jié)等等都有紅包和禮品。公司也不強制加班，除非個人意愿加班，加班的時間還可以調(diào)休。
除了節(jié)日的紅包，每年還有團建，去年我們部門去了成都，玩了3天，機票住宿吃打車都是報銷，此前還因為成都太遠機票太貴舍不得去～
最后想說的最最最香的就是年終獎，大概1.5倍的工資，因為我們只入職半年，因此還要乘0.5，那些入職一年的也太爽了吧！另外還有業(yè)績獎金（還沒發(fā)，雖然發(fā)的不少，但是拖的很晚才發(fā)）
待遇很好。
藥廠所在的地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展程度不一樣，各個藥廠的崗位待遇也會有所區(qū)別。比如山東德州，屬于三四線的小城市，總經(jīng)理職務(wù)每月工資也就1萬多，副總職務(wù)月薪也就1萬左右，部長職務(wù)也就6000元每月，車間主任約500左右，副主任4000左右，班組長3500左右。普通崗位3000元。
在美國醫(yī)學新聞（Med Ad News）第四次年度調(diào)查中，輝瑞輕而易舉就維系了其最受推崇的傳統(tǒng)制藥公司（Traditional Pharmaceutical Company）稱號。
在美國醫(yī)學新聞連續(xù)四年的投票調(diào)查中，這家全球最大的制藥公司每次都輕松入選。如果是醫(yī)藥公司的話那么開票員工作還是比較輕松的至于工資待遇不算很高6000左右
在美國醫(yī)學新聞（Med Ad News）第四次年度調(diào)查中，輝瑞輕而易舉就維系了其最受推崇的傳統(tǒng)制藥公司（Traditional Pharmaceutical Company）稱號。在美國醫(yī)學新聞連續(xù)四年的投票調(diào)查中，這家全球最大的制藥公司每次都輕松入選。
第一，提供發(fā)展平臺，提供崗位晉升；
第二，提供學習培訓，有公開課，也有職業(yè)角色塑造，還有定期外部學習機會；
第三，薪酬福利豐富，五險一金、帶薪年假、交通補助、年度旅游、體檢、生日及節(jié)日福利、提供住宿和工作餐、還有興趣俱樂部；
第四，激勵獎金：長期激勵、項目激勵、各類活動經(jīng)費等。
1. 恒瑞醫(yī)藥公司臨床經(jīng)理待遇相對較好。
2. 原因在于，恒瑞醫(yī)藥是一家發(fā)展迅速、規(guī)模龐大、業(yè)務(wù)范圍涉及多個領(lǐng)域的綜合性醫(yī)藥企業(yè)，在競爭激烈的市場中與其他同行相比具有明顯的優(yōu)勢。恒瑞醫(yī)藥對員工有較高的薪資待遇，同時注重員工的職業(yè)發(fā)展，提供廣闊的晉升空間和豐富的培訓機會。
3. 此外，作為臨床經(jīng)理，需要具備較高的學歷和專業(yè)技能，并能夠勝任復雜的工作任務(wù)和管理職責，因此臨床經(jīng)理在恒瑞醫(yī)藥公司的職位層級和薪資待遇相對較高。
分干什么，如果是技術(shù)類的，那當然藥廠好一些，不過有些外資醫(yī)藥公司也不錯；如果是銷售，醫(yī)藥公司好像比藥廠好些，不過有些藥廠本身下屬就有醫(yī)藥銷售公司。
