混圈子，然后找朋友介紹最靠譜
茶葉作為中國(guó)文化的重要組成部分，具有深厚的歷史和豐富的品種。如今，茶葉市場(chǎng)正在經(jīng)歷快速的發(fā)展，對(duì)于茶葉行業(yè)來(lái)說(shuō)，拓展市場(chǎng)是至關(guān)重要的一環(huán)。茶葉市場(chǎng)拓展經(jīng)理的角色因而變得極為重要。
茶葉市場(chǎng)拓展經(jīng)理負(fù)責(zé)制定茶葉市場(chǎng)拓展策略，尋找新客戶和市場(chǎng)機(jī)會(huì)，并推動(dòng)公司茶葉產(chǎn)品的銷售和推廣。這個(gè)職位需要一定的市場(chǎng)分析和銷售技巧，同時(shí)也需要對(duì)茶葉行業(yè)有深入的了解。
茶葉市場(chǎng)拓展經(jīng)理是一個(gè)富有挑戰(zhàn)性和機(jī)會(huì)的職位。隨著茶葉市場(chǎng)的不斷擴(kuò)大和需求的增加，茶葉行業(yè)正在成為一個(gè)充滿活力和發(fā)展?jié)摿Φ念I(lǐng)域。作為茶葉市場(chǎng)拓展經(jīng)理，有機(jī)會(huì)參與到茶葉行業(yè)的發(fā)展中，并為公司的發(fā)展和壯大提供重要支持。
對(duì)于有志于茶葉行業(yè)的人來(lái)說(shuō)，茶葉市場(chǎng)拓展經(jīng)理的職位是一個(gè)理想的選擇。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)，拓寬自己的視野和市場(chǎng)的認(rèn)知，茶葉市場(chǎng)拓展經(jīng)理有望成為茶葉行業(yè)中的精英。
如果你熱愛(ài)茶葉，對(duì)市場(chǎng)拓展有強(qiáng)烈的興趣和追求，具備以上所述的崗位要求，那么茶葉市場(chǎng)拓展經(jīng)理的職位將為你提供一個(gè)全新的發(fā)展機(jī)會(huì)。
加入我們，共同見(jiàn)證茶葉市場(chǎng)的快速發(fā)展，并為茶葉行業(yè)的繁榮貢獻(xiàn)自己的力量！
智慧城市市場(chǎng)拓展經(jīng)理是當(dāng)今數(shù)字化時(shí)代中一個(gè)備受關(guān)注的職業(yè)角色。隨著城市化進(jìn)程不斷加速，人們對(duì)城市基礎(chǔ)設(shè)施的要求也日益增長(zhǎng)，這就需要有經(jīng)驗(yàn)豐富的市場(chǎng)拓展經(jīng)理來(lái)推動(dòng)智慧城市的發(fā)展與建設(shè)。
智慧城市市場(chǎng)拓展經(jīng)理主要負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略，尋找新的合作機(jī)會(huì)，并與政府部門(mén)、企業(yè)和其他利益相關(guān)者合作，推動(dòng)智慧城市解決方案的落地和推廣。他們需要了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，把握行業(yè)趨勢(shì)，不斷調(diào)整策略以適應(yīng)市場(chǎng)需求變化。
隨著智慧城市建設(shè)的不斷深入，智慧城市市場(chǎng)拓展經(jīng)理的需求也將持續(xù)增長(zhǎng)。未來(lái)，這一職業(yè)將更加受到重視，發(fā)展空間廣闊，對(duì)于有遠(yuǎn)見(jiàn)和創(chuàng)新精神的人來(lái)說(shuō)，將會(huì)有更多的機(jī)會(huì)。
智慧城市市場(chǎng)拓展經(jīng)理是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的職業(yè)，需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力，把握行業(yè)發(fā)展的脈搏，為智慧城市建設(shè)做出積極貢獻(xiàn)。
1：簡(jiǎn)述一個(gè)采購(gòu)流程（看你是否能適應(yīng)本公司的采購(gòu)流程）
2：做為一名新采購(gòu)，你覺(jué)得你應(yīng)該怎樣著手開(kāi)展自己的工作（看你的適應(yīng)能力與開(kāi)展工作的能力)
3：做為一名采購(gòu)，如何避免你負(fù)責(zé)的物料庫(kù)存過(guò)高,如何確保物料及時(shí)到位（日常工作能力）
4：你覺(jué)得你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么？各舉三點(diǎn)。（從你的優(yōu)缺點(diǎn)看你是否適合做采購(gòu)）
5：拿出一件你負(fù)責(zé)的物料，讓你做成本分析，并報(bào)價(jià)（成本分析能力，基礎(chǔ)市場(chǎng)掌握情況）
高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理面試問(wèn)題有以下：
1、面試官：你做的最成功的事情(不是產(chǎn)品)是什么?如果再做一次，怎樣能做的更好?
考察一個(gè)面試者對(duì)產(chǎn)品之外事物的專注力，總結(jié)能力，考驗(yàn)一個(gè)人復(fù)盤(pán)糾錯(cuò)能力。
回答一般找自己生活學(xué)習(xí)中的一件事來(lái)說(shuō)，要說(shuō)出實(shí)情的細(xì)節(jié)，并且明確再做一次的話會(huì)更好，那里更好，好在那里。
2、面試官：可能會(huì)主動(dòng)提出一個(gè)需求問(wèn)產(chǎn)品經(jīng)理有多少種解決辦法？(因?yàn)楫a(chǎn)品經(jīng)理一定是全公司最有辦法的人，然后他又會(huì)問(wèn)最好的是什么?
考察產(chǎn)品經(jīng)理的分析能力，是否會(huì)定式思維，是否會(huì)目標(biāo)為導(dǎo)向。
回答時(shí)要牢記降維分析法的要點(diǎn)，逐一分析出解決方案，同時(shí)找出最佳方案，如果時(shí)間倉(cāng)促，思路比較混亂不妨直接說(shuō)，一般遇到這種問(wèn)題我會(huì)降維分析，比如：“說(shuō)一個(gè)自己熟悉的需求進(jìn)行分解”。然后，強(qiáng)調(diào)您這個(gè)問(wèn)題給我點(diǎn)時(shí)間我來(lái)分析一下。同時(shí)要記住這里對(duì)方還要考察你的目標(biāo)性，回答的方案不要偏離目標(biāo)。
3、 面試官會(huì)問(wèn)“你有什么覺(jué)得自己與眾不同的地方?不管是興趣愛(ài)好、工作經(jīng)驗(yàn)、離奇的經(jīng)歷。”
考察產(chǎn)品經(jīng)理的言談與與溝通能力。
回答時(shí)要注意，對(duì)方時(shí)要考察你這個(gè)人說(shuō)話怎么樣，有多虛多實(shí)，溝通能力如何，是否很宅。這個(gè)過(guò)程要注意自己的語(yǔ)言表能力，突出自己興趣愛(ài)好廣泛，積極陽(yáng)光的一面，但不要吹噓，不要狂傲。產(chǎn)品經(jīng)理如果是個(gè)死宅，或者沉迷于各種名片交流會(huì)，只會(huì)吹噓我跟某某很熟，而沒(méi)有獨(dú)立的興趣愛(ài)好，沒(méi)有對(duì)這個(gè)世界的某些東西特別鉆研，沒(méi)有廣泛的閱歷，沒(méi)有各行各業(yè)的朋友，說(shuō)明這個(gè)人學(xué)習(xí)能力差，對(duì)新鮮事物沒(méi)有追求，社交能力一般，永遠(yuǎn)只能是只青蛙，戳一下跳一下，很難成長(zhǎng)。
4、 面試官會(huì)問(wèn)你的優(yōu)勢(shì)是什么？用那些案例來(lái)證明？
考察面試者對(duì)自己的評(píng)價(jià)能力
回答時(shí)要注意有骨有肉，說(shuō)出自己優(yōu)勢(shì)不是靠感念堆砌，一定要有依據(jù)講出故事。比如：說(shuō)我的思路很開(kāi)闊，在公司頭腦風(fēng)暴的時(shí)候我總可以想出很多點(diǎn)子而且還比較靠譜比如上次XXX頭腦風(fēng)暴會(huì)…..。再比如：說(shuō)我的邏輯能力比較強(qiáng)，某次需求分析時(shí)我利用降維分析法將需求的N解決方案都整理出來(lái)。
5、 面試官問(wèn)你覺(jué)得自己最得意的產(chǎn)品是什么?為什么?
考察面試者對(duì)自己產(chǎn)品認(rèn)知與熟悉程度
這個(gè)時(shí)候其實(shí)就是在問(wèn)面試者對(duì)自己產(chǎn)品的了解，但是卻不是要系統(tǒng)的問(wèn)一個(gè)產(chǎn)品的整體邏輯?；卮饡r(shí)我們首先要確定這是自己比較得意的產(chǎn)品（肯定自己），然后要找到優(yōu)勢(shì)點(diǎn)（比如某個(gè)商業(yè)模式，某個(gè)功能，某個(gè)服務(wù)的價(jià)值）。然后要記得這個(gè)點(diǎn)一定要和自己有關(guān)系，是自己的設(shè)計(jì)的?；卮鹬笞龆虝旱耐ｎD，示意自己已經(jīng)說(shuō)完了，如果對(duì)方?jīng)]有打斷自己，那就繼續(xù)開(kāi)始從戰(zhàn)略層逐步的介紹自己的產(chǎn)品（自己的孩子肯定會(huì)濤濤不絕的渴望描述它）
6、 你覺(jué)得自己最失敗的產(chǎn)品是什么？為什么？
考察面試者對(duì)錯(cuò)誤的總結(jié)能力
這個(gè)問(wèn)題比較煩，因?yàn)樵趺椿卮鸲际窃俪姓J(rèn)自己的失誤，不過(guò)也避免過(guò)于狂妄，說(shuō)自己沒(méi)有失敗過(guò)也不好。說(shuō)出一個(gè)產(chǎn)品的細(xì)節(jié)然后坦誠(chéng)說(shuō)出是自己曾經(jīng)的疏忽，導(dǎo)致了一些不了想，不過(guò)此事至今印象深刻，導(dǎo)致自己之后在產(chǎn)品設(shè)計(jì)時(shí)會(huì)額外的注意此錯(cuò)誤的不會(huì)再發(fā)生。
7、 第一批用戶怎么獲??？（暴露了對(duì)方公司可能要做0~1開(kāi)發(fā)）
考察產(chǎn)品經(jīng)理對(duì)自己用戶角色的了解以及運(yùn)營(yíng)思路
這里首先要介紹自己的產(chǎn)品用戶角色定位，他們的特點(diǎn)，他們?cè)谀抢?，然后分析這些用戶觸達(dá)的手段，精準(zhǔn)營(yíng)銷購(gòu)買(mǎi)流量，或者運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)，小程序先行換取流量，再或者通過(guò)鼓勵(lì)分享病毒傳播。說(shuō)出一些運(yùn)營(yíng)拉新的手段。同時(shí)要有成本意識(shí)，不是瘋狂的砸錢(qián)。
8、 被同業(yè)抄襲了怎樣應(yīng)對(duì)?
考察產(chǎn)品經(jīng)理面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的應(yīng)對(duì)策略
主要方式是對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)和自己做一次競(jìng)品分析，通過(guò)SWOT找出自己的優(yōu)勢(shì)對(duì)手的弱勢(shì)。優(yōu)勢(shì)部分做增值服務(wù)拉大優(yōu)勢(shì)，弱勢(shì)部分要做有效的追趕或避重就輕避免正面競(jìng)爭(zhēng)。積極的尋找差異化，實(shí)現(xiàn)差異化競(jìng)爭(zhēng)。積極建立核心優(yōu)勢(shì)壁壘，保持有效的防守位置。
9、你在設(shè)計(jì)產(chǎn)品過(guò)程中是如何獲取用戶需求的？舉例3-5個(gè)。
考察產(chǎn)品經(jīng)理需求獲取能力
競(jìng)品分析、用戶畫(huà)像群卡片場(chǎng)景分析、用戶訪談、數(shù)據(jù)分析、痛點(diǎn)挖掘、頭腦風(fēng)暴….
10、 你玩過(guò)那些游戲，那些地方設(shè)計(jì)的好，為什么？那些設(shè)計(jì)的不夠好，怎么改的更好？
考察產(chǎn)品經(jīng)理興趣愛(ài)好是否廣泛，對(duì)游戲類產(chǎn)中的設(shè)計(jì)體會(huì)
游戲產(chǎn)品的特點(diǎn)是要給用戶帶來(lái)優(yōu)秀游戲體驗(yàn)（可玩性），遵守為用戶帶來(lái)爽快感、成就感、融入感。因此我們?cè)跁?huì)這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候要突出這款游戲中三感的體現(xiàn)。不好要是三感那里表現(xiàn)得不好結(jié)合自己得經(jīng)驗(yàn)來(lái)回答。
11、面試官你最近關(guān)注了哪些新聞？
考察產(chǎn)品經(jīng)理得前沿性
回答最近關(guān)注得科技類新聞，新軟件、新應(yīng)用、新技術(shù)類的，提出自己的看法展望未來(lái)的可能的應(yīng)用場(chǎng)景。
12、面試官：請(qǐng)根據(jù)Star「Situation(情景)、Task(任務(wù))、Action(行動(dòng))和Result(結(jié)果)」原則描述一件你做個(gè)的事情。
考察一個(gè)面試者綜合能力
Situation: 事情是在什么情況下發(fā)生。
Task: 你是如何明確你的任務(wù)的。
Action: 針對(duì)這樣的情況分析，你采用了什么行動(dòng)方式。
Result: 結(jié)果怎樣，在這樣的情況下你學(xué)習(xí)到了什么。
就是我們經(jīng)常講的，“我”遇到了什么問(wèn)題，“我”怎么想的，“我”怎么做的，“我”做出了什么或有什么成績(jī)。
13、直接被要求按照題目設(shè)計(jì)APP、網(wǎng)站，畫(huà)示意圖，解釋功能。
考察應(yīng)聘者業(yè)務(wù)能力
受時(shí)間空間的限制，這里我們只能做簡(jiǎn)單的設(shè)計(jì)，不過(guò)在設(shè)計(jì)的時(shí)候要記住菲茨定律、?？硕?、奧卡姆剃刀原理等，突出自己的設(shè)計(jì)能力與理論基礎(chǔ)。
醫(yī)療市場(chǎng)拓展經(jīng)理崗位職責(zé)是一項(xiàng)非常關(guān)鍵且具有挑戰(zhàn)性的工作。醫(yī)療行業(yè)正處于快速發(fā)展階段，隨著技術(shù)的創(chuàng)新和人們不斷增長(zhǎng)的醫(yī)療需求，醫(yī)療市場(chǎng)拓展經(jīng)理起著至關(guān)重要的作用。
作為醫(yī)療市場(chǎng)拓展經(jīng)理，必須具備豐富的市場(chǎng)調(diào)研與分析經(jīng)驗(yàn)。這包括收集市場(chǎng)數(shù)據(jù)、監(jiān)測(cè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、分析潛在客戶需求和行業(yè)趨勢(shì)等?；谶@些分析結(jié)果，經(jīng)理需能制定全面有效的市場(chǎng)拓展策略并為整個(gè)團(tuán)隊(duì)提供明確的方向。
醫(yī)療市場(chǎng)拓展經(jīng)理需要與團(tuán)隊(duì)合作，制定并執(zhí)行全面的營(yíng)銷策略。這包括確定目標(biāo)市場(chǎng)、選擇合適的營(yíng)銷渠道、制定推廣計(jì)劃以及確保有效的品牌傳播。經(jīng)理應(yīng)該能夠利用市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析，制定出切實(shí)可行且能夠有效吸引目標(biāo)客戶的營(yíng)銷策略。
與醫(yī)療行業(yè)的各種利益相關(guān)方建立良好且持久的合作關(guān)系是醫(yī)療市場(chǎng)拓展經(jīng)理的一項(xiàng)重要職責(zé)。這包括與醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)生、藥店等建立緊密的合作伙伴關(guān)系。通過(guò)建立合作關(guān)系，經(jīng)理能夠增加產(chǎn)品或服務(wù)的曝光度，擴(kuò)大市場(chǎng)份額，并提高銷售業(yè)績(jī)。
醫(yī)療市場(chǎng)拓展經(jīng)理需要在達(dá)到銷售目標(biāo)的同時(shí)管理銷售團(tuán)隊(duì)。這包括招聘、培訓(xùn)和激勵(lì)銷售人員，確保他們有能力實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)。經(jīng)理還需要監(jiān)督銷售活動(dòng)、跟蹤銷售業(yè)績(jī)，并提供必要的銷售報(bào)告和分析。
醫(yī)療市場(chǎng)拓展經(jīng)理需要密切監(jiān)測(cè)業(yè)務(wù)發(fā)展情況，包括銷售數(shù)據(jù)、市場(chǎng)份額、客戶滿意度等。經(jīng)理應(yīng)該能夠識(shí)別業(yè)務(wù)發(fā)展中的機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)，并制定相應(yīng)的解決方案。監(jiān)測(cè)業(yè)務(wù)發(fā)展也有助于經(jīng)理調(diào)整市場(chǎng)策略，以適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)需求。
在醫(yī)療市場(chǎng)拓展的過(guò)程中，經(jīng)理需要與其他部門(mén)（如研發(fā)、生產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷等）進(jìn)行緊密合作，確保整個(gè)團(tuán)隊(duì)的協(xié)同工作。經(jīng)理應(yīng)該具備良好的溝通技巧和組織能力，能夠推動(dòng)不同部門(mén)之間的合作和信息共享，以實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。
醫(yī)療市場(chǎng)拓展經(jīng)理需要對(duì)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估和管理。這包括分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、監(jiān)測(cè)法規(guī)變化、評(píng)估供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)等。經(jīng)理應(yīng)該能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)和應(yīng)對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)，并提出相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理策略，以保護(hù)企業(yè)利益并確保業(yè)務(wù)穩(wěn)定發(fā)展。
醫(yī)療市場(chǎng)拓展經(jīng)理是醫(yī)療行業(yè)中一個(gè)至關(guān)重要的職位。他們需要具備市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷策略制定、合作關(guān)系建立、銷售管理和跨部門(mén)協(xié)作等多方面的能力。只有通過(guò)有效的拓展策略和良好的團(tuán)隊(duì)管理，醫(yī)療企業(yè)才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中脫穎而出，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
商務(wù)拓展經(jīng)理就是商務(wù)拓展部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)。首先要具有宏觀的戰(zhàn)略思維。商務(wù)拓展，英文為Business Development，縮寫(xiě)B(tài)D，翻譯成中文就是商務(wù)拓展。BD職業(yè)廣泛存在于IT與電信增值行業(yè)中。“BD”的定義是： 根據(jù)公司的發(fā)展來(lái)制定跨行業(yè)的發(fā)展計(jì)劃并予以執(zhí)行，和上游及平行的合作伙伴建立暢通的合作渠道，和相關(guān)政府、協(xié)會(huì)等機(jī)構(gòu)溝通以尋求支持并爭(zhēng)取資源。主要工作職責(zé)：
1、維系廠商合作伙伴關(guān)系,保證現(xiàn)有項(xiàng)目收入穩(wěn)步增長(zhǎng)。
2、深度發(fā)掘合作伙伴需求，尋找新的合作點(diǎn)，拓展新項(xiàng)目。
3、對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(mén), 保證項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)。
4、策劃、組織和督導(dǎo)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的市場(chǎng)推廣活動(dòng)。
中國(guó)移動(dòng)市場(chǎng)拓展經(jīng)理的職責(zé)比較廣泛主要是對(duì)移動(dòng)市場(chǎng)的調(diào)研。
前者是本身拓展業(yè)務(wù)的經(jīng)理，后者是幫助別人拓展業(yè)務(wù)的
首先，面試的問(wèn)題會(huì)涉及到相關(guān)保溫材料產(chǎn)品的市場(chǎng)運(yùn)行及價(jià)格等方面的，還有本人的個(gè)人簡(jiǎn)歷，說(shuō)明及管理崗位的經(jīng)驗(yàn)及氣得的成績(jī)簡(jiǎn)述。
