一、級別職稱不同
護士職稱評定共分五級別，分別是主任護師、副主任護師、主管護師、護師、護士，初級護師為護士評定職稱級別之一，為初級職稱，主管護師則為護為中級職稱。
二、崗位職責不同
護士的職責：
1、在護士長領導和護師職稱以上人員的指導下進行工作。
2、嚴格執(zhí)行各項護理制度和技術操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，準確及時地完成各項護理工作，做好查對及交接班工作，防止缺陷事故的發(fā)生。
3、做好患者的基礎護理和心理護理。經常巡視病室，密切觀察與記錄危重患者的病情變化，如發(fā)現(xiàn)異常情況須及時報告。
4、認真做好危重患者的搶救工作及各種搶救物品、藥品的準備和保管工作。
5、配合醫(yī)師進行診療工作，負責正確采集患者各種檢查標本。
6、參加本科組織的護理查房、會診和病例討論，努力提出高業(yè)務水平。
7、自覺提高護理技術操作水平，做到準確熟練而精細。
8、協(xié)助本科室護理科研、教學和技術革新活動。
9、指導護生和護理員、衛(wèi)生員的工作。
10、在護師以上人員的指導下，正確運用護理程序，參與患者健康教育活動。
11、維護病室秩序，辦理入院、出院、轉科、轉院手續(xù)以及消毒隔離工作
主管護師屬于N3級護師。護士分為N0至N5六個級別，剛剛工作不足一年為N0級，工作一年以上的護士為N1級，護師為N2級，主管護師N3級，副主任護師為N4級，主任護師為N5級。
護師是醫(yī)院護理專業(yè)的初級職稱，而主管護師時護理專業(yè)晉升的中級職稱。護理職稱晉升從低到高依次是初級職稱，晉升到中級職稱，再晉升到副高級職稱，最后晉升到正高級職稱。
你的每一次職稱晉升都伴隨著你工資的調整，職稱越高，工資越高。這就是護師要晉升主管護師的最好理由。
當然是主管護士好了，護士的職稱由高到低分別是主任護師，主管護師，護師，護士等。從上面可以看出，主管護師的職稱比護師的要高一級。但是不管是主管護師還是護師，他們在臨床上的主要工作就是為病人服務，為病人提供基本的醫(yī)療技術服務
護士，護師，主管護師都出事護理工作，區(qū)別就是工作年限和職稱，當然，工資待遇也是有很大差別的
剛畢業(yè)的護理人員一般都是護士，到一定工作年限的時候，可以晉護師，相當于醫(yī)生的住院醫(yī)。再工作一段時間，再考主管護師，相當于工廠里的工程師。
如果按事業(yè)單位退休的規(guī)定，在退休金數(shù)額上是有一點區(qū)別的；但是如果在社保系統(tǒng)退休，在其它條件相同的情況下對養(yǎng)老金的數(shù)額是沒有影響的。
4年。本科護師考主管護師需要4年。主管護師報考年限要求如下：取得相應專業(yè)中專學歷，受聘擔任護師職務滿7年；取得相應專業(yè)?？茖W歷，從事護師工作滿6年；取得相應專業(yè)本科學歷，從事護師工作滿4年；取得相應專業(yè)碩士學位，從事護師工作滿2年；取得相應專業(yè)博士學位。
護士職稱評定共分五級別，分別是主任護師、副主任護師、主管護師、護師、護士，初級護師為護士評定職稱級別之一，為初級職稱，主管護師則為護為中級職稱。也就是說，主管護師相當于主治醫(yī)師，護師相當于住院醫(yī)師。護師崗位職責
1.在護士長的領導下和本科主管護師指導下進行工作；
2.參加門診或病房的護理臨床實踐，指導護士正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決；
3.參與病房危重、疑難病人的護理工作，及難度較大的護理技術操作，帶領護士新業(yè)務、新技術的臨床實踐；
4.協(xié)助護士長擬定病房護理工作計劃，參與病房管理工作；
5.參加本科主任護師、主管護師組織的護理查房，會診和病例討論，主持本病房的護理查房；
6.協(xié)助護士長負責本病房護士和進修護士的業(yè)務培訓，制定學習計劃，組織編寫教材并擔任講課，對護士進行技術考核；
7.協(xié)助護士長制定本病房的科研、技術革新計劃，提出科研課題，并組織實施；
8.對病房出現(xiàn)的護理差錯，事故進行分析，提出防范措施。
主管護師崗位職責
1、在護士長領導和主任護師指導下進行工作；
2、負責本科護理質量檢查與技術指導；
3、協(xié)助護士長做好質量控制工作，把好護理質量關；
4、掌握護理理論基礎，參與和指導護師運用護理程序；
5、制定具有護理特色的護理計劃，對患者實施整體護理等。
2-7年可以考主管護師。
初級護師考過后,一般2-7年可以考主管護師。報考主管護師的條件有(滿足以下其一即可)：
1、取得相應專業(yè)中專學歷，受聘擔任護師職務滿7年;
2、取得相應專業(yè)大專學歷，從事護師工作滿6年;
3、取得相應專業(yè)本科學歷，從事護師工作滿4年;
4、取得相應專業(yè)碩士學位，從事護師工作滿2年;
5、取得相應專業(yè)博士學位，可直接報考主管護師。
護師退休工資就拿他的級別工資。還有工令工資，主管護師比護師退休工資高一些護師是初級工資，主管是中級工資，如果護師的工令長，而主管護師的工令短，那么他們的工資差別不是很大，只能是主管拿中級一個是初級一個工令長這樣算下來也相差不多
