待過相當好豐厚，交五險一金，員工工資每月都是一萬元以上，都是大班制上柒天休息四天，有住房補助費和交通補貼費，每一個員過節(jié)費都一仟伍佰元，一日三餐全部在公司食堂就餐全部免費，平時你必須要認真工作，積極完成任務(wù)認真學習有上升的空間。
淮北發(fā)電廠還不錯。
以前是多少人夢想的工作地方，現(xiàn)在也不錯。在淮北這個地方，工資算是數(shù)一數(shù)二的。
大唐的待遇雖然比不上深能源華潤之類的，但是也不錯的了。
實習一年，定崗考試過后工資＋福利應(yīng)該在5000＋左右吧，具體到這個廠就不了解了。我根據(jù)在大唐的同學了解的。
正式工待遇還可以。
一般一線檢修人員每月收入大概在5000左右，拿到手的大概也有2000多。過年過節(jié)會有獎金還有年終獎，年收入大概在5-6萬。運行人員需要倒班，比較辛苦，但年收入大概在7-8萬，收入比較高。后勤人員年收入大概3-4萬，比較清閑。當人，隨各發(fā)電公司不同，收入也略有不同?？傮w上，目前電力行業(yè)收入比較穩(wěn)定，屬于中薪階層（跟CEO等比）。當然，比起普通務(wù)工人員，屬于高薪階層了。
大唐云南發(fā)電有限公司的待遇非常好。
按照公司有關(guān)薪酬管理規(guī)定支付薪酬待遇，按照國家相關(guān)規(guī)定足額繳納“五險”：養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)；同時享受國家規(guī)定之外的“三金”：住房公積金、企業(yè)年金、補充醫(yī)療保險，享受國家規(guī)定的帶薪假期。公司在電廠統(tǒng)一為員工提供食宿，云南公司執(zhí)行崗位、工資業(yè)績考核動態(tài)管理。
大唐南京發(fā)電廠正式員工的待遇，享受國有企業(yè)的福利以及事業(yè)單位收入保障，待遇是很好的，
大唐發(fā)電是中國大唐集團旗下的上市公司，總部位于北京。公司成立于1994年，是中國最大的火力發(fā)電企業(yè)之一，主要從事燃煤、水力、風力等能源的開發(fā)、投資、建設(shè)和運營。
大唐發(fā)電的股權(quán)結(jié)構(gòu)復雜且分散，主要股東包括國有股東、法人股東以及個人股東。其中，大唐集團是大唐發(fā)電的控股股東，持有公司絕大部分股份。此外，中央企業(yè)屬下的其他單位、社?；稹FII等也持有大唐發(fā)電的股份。
大唐集團，全稱中國大唐集團公司，成立于1994年，總部位于北京。是中國規(guī)模最大的能源企業(yè)之一，業(yè)務(wù)涉及能源的開發(fā)、建設(shè)、運營等領(lǐng)域。大唐集團下屬的全資子公司包括大唐發(fā)電、大唐國際、大唐地球等，以及參股公司眾多。
作為國有企業(yè)，大唐發(fā)電的國有股東占據(jù)著重要的股權(quán)地位。國務(wù)院國資委作為大唐發(fā)電的監(jiān)管部門，對公司股權(quán)結(jié)構(gòu)具有重要影響力。除國務(wù)院國資委外，各地方國資委或國有資本投資運營公司也是大唐發(fā)電的股東之一。
除了上述國有股東和大唐集團外，大唐發(fā)電的股東還包括一些法人股東和個人股東。這些股東來自金融機構(gòu)、投資基金、個人投資者等，通過證券市場購買大唐發(fā)電的股份。
股東作為公司的投資者和所有者，擁有對公司重大事項的決策權(quán)和收益分配權(quán)。大唐發(fā)電積極回報股東，不斷完善公司治理結(jié)構(gòu)，提高公司整體運營效率，為股東創(chuàng)造更大的價值。
大唐發(fā)電作為中國能源行業(yè)的重要企業(yè)，其股東結(jié)構(gòu)對公司的經(jīng)營發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。了解公司的股東結(jié)構(gòu)有助于投資者更好地把握公司發(fā)展動向，同時也能增進對公司治理的了解。
感謝您閱讀本文，希望通過這篇文章能幫助您更深入地了解大唐發(fā)電的股東情況，為您的投資決策提供參考。
每個月就一千多點，如果做的好就另當別論，有些好的一個月四五千。
那里環(huán)境很好，吃穿住都是比較客觀的，歡迎你來西周。
待遇不錯。因為在大唐時期，物質(zhì)生活比較豐富，有許多華美的宮殿、豐盛的宴席和齊全的服飾。大唐時期還有一些非常優(yōu)秀的文化和科技成就，如唐三彩、唐詩、唐紙等等，這些都體現(xiàn)了當時人們的繁榮和富裕。此外，大唐還對文人墨客非常尊重，賜予他們高額的賞賜和官職，也是受到了廣泛的認可和欽佩。
一天18小時班。沒津貼補貼。 無休假，請假扣雙倍工資。 遲到1次扣工資。2次辭退。
