總體來說，福利待遇比較穩(wěn)定
中國電信實行以崗位工資為基礎，與業(yè)績緊密掛鉤的、注重價值和貢獻的薪酬分配體系，再加上是國企，待遇自然不會差
不錯，我朋友在里面上班，年薪約八萬元左右，福利問題全部解決，就是假期有點短，平時加班時間較多，不過補貼方面會滿足員工的
主要是看能力?，F(xiàn)在的社會是不需要理論性及強而沒有實踐經驗的員工
第一個問題：有能力的畢業(yè)還擔心嗎？所以關鍵看你怎么學了！ 第二個問題：環(huán)境還好啦！不知道你想具體問什么環(huán)境！ 第三個問題：待遇是說補助嗎？每個月500多一點。
還想了解什么呢？哈爾濱汽輪機廠的待遇相對較好。這一結論是因為，哈爾濱汽輪機廠是一家國有企業(yè)，隸屬于中國機械工業(yè)集團有限公司，擁有良好的企業(yè)文化和管理制度。除此之外，工廠提供的薪資福利待遇也比較優(yōu)厚，例如五險一金、帶薪假期、節(jié)日福利等。工廠還提供良好的培訓機會和晉升渠道，為員工提供了更多的發(fā)展空間。總之，哈爾濱汽輪機廠為員工提供了相對優(yōu)越的福利待遇和良好的發(fā)展平臺。
1：風電要看你從事的是不是技術性的，風電設備一般都是偏遠沒人的地方，需要新建風電廠的地方，從事職業(yè)不一樣出差就不一樣。
2：東汽的人很牛，具體多少待遇不曉得，不過碩士生第二年年薪6W+應該很輕松。
3：不是探親假，每年都有休息，10年內工齡休息7天，10年到20年休息15天。
4：辣是相對的，德陽的東西并不是四川內最辣的。中午吃飯時間比較充足，即使公司安排吃飯，自己也有時間在外面吃飯。 以前我們公司跟東汽風電項目部合作過，略知一點。
相對較好。因為汽輪機是目前發(fā)電廠能源轉化的重要機械之一，且國內外市場需求較高，因此汽輪機廠的待遇普遍較為優(yōu)厚，行業(yè)前景也較為廣闊。同時，汽輪機的設計、制造、維修、安裝等領域也非常專業(yè)，因此需要具備較高的技術水平，對于具有相關專業(yè)知識和技能的人才，企業(yè)往往會提供較高、較穩(wěn)定的薪資待遇，以及廣泛的職業(yè)發(fā)展空間。此外，汽輪機涉及到國家能源安全等重要問題，因此政府也會對相關企業(yè)的投入和發(fā)展予以支持，并在政策層面提供相應的優(yōu)惠措施，這也在一定程度上保證了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展和員工的良好待遇。
還行吧.餓是餓不死.但是也不會讓你致富.當然最大的優(yōu)勢是穩(wěn)定.女生的住宿還行.男生的就差多了.剛進去,體會就那么多.首先，上汽是中國三大汽輪機廠之一，屬于半壟斷性企業(yè)，在中國五百強中排名在40名左右，待遇挺不錯的。
我去年的，2500月薪，扣除各種，到手1800。年后加到3200、到手2200五險一金，各種福利都還可以宿舍不給新進大學生住，得自己租房
杭州汽輪動力集團有限公司的前身為杭州汽輪機廠，成立于1958年，1995年改制為政府授權經營的國有獨資企業(yè)。杭汽輪集團位列2011年度中國企業(yè)500強排名第274位，擁有國家級技術中心、博士后工作站、工業(yè)汽輪機研究所、國家863工程計算機集成制造（CIMS）項目組各一家，并有核工業(yè)和軍工企業(yè)資質，曾獲國家科技進步一等獎2項，獲國家科技進步二等獎2項。
