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三峽集團排名?

時間:2024-09-14 20:45 人氣:0 編輯:招聘街

一、三峽集團排名?

2020中國中央企業(yè)最新排名三峽集團排名為第20名,

中國三峽新能源(集團)股份有限公司(以下簡稱三峽能源,股票代碼:600905)作為三峽集團新能源業(yè)務的戰(zhàn)略實施主體,承載著發(fā)展新能源的歷史使命。

  近年來,三峽能源積極發(fā)展陸上風電、光伏發(fā)電,大力開發(fā)海上風電,加快推進以沙漠、戈壁、荒漠為重點的大型風電、光伏發(fā)電基地建設,深入推動源網荷儲一體化和多能互補發(fā)展,積極開展抽水蓄能、新型儲能、氫能、光熱等業(yè)務。同時,投資與新能源業(yè)務關聯(lián)度高、具有優(yōu)勢互補和戰(zhàn)略協(xié)同效應的相關產業(yè),基本形成了風電、太陽能、儲能、戰(zhàn)略投資等相互支撐、協(xié)同發(fā)展的業(yè)務格局。截至2022年6月底,三峽能源業(yè)務已覆蓋全國30個省、自治區(qū)和直轄市,已并網裝機規(guī)模超2500萬千瓦,資產總額近2500億元,裝機規(guī)模、盈利能力穩(wěn)居國內同行業(yè)前列

二、徐工集團工資待遇如何?

人在徐州,剛軍訓完,在接受紅色基因的感化。馬上就要下車間了。

211碩,工科某天坑專業(yè),簽了徐工技術崗,待遇在徐州不錯,實習期8.5k,轉正?1k,拿命換的。

近40度的高溫天氣連續(xù)軍訓半個月無休

早上4點半起床去云龍湖拉練的前一天晚上,加訓到10點,相比之下996算什么

紅色基因感化期間,周六強制出去團建,早上8點開始到晚上8點結束,這是周六。

接下來應屆生新人都要下車間,如果我還沒跑路就繼續(xù)來更

Attention!?。?!聽人勸吃飽飯!!??!

23屆簽了徐工的快跑!才八九月還有很多機會!學校背景好的,985頂尖211之類,大可不必來徐工!

據某hr說兩年離職率50%以上

曾被兩位校友勸退,頭鐵非要來,現(xiàn)在當事人就是非常后悔!在找機會跑路

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實習8.5在徐州不算低,畢竟天坑專業(yè),還包住宿,生活成本比較低,一直在當牛馬也沒時間沒地方花錢

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20220906

車間參觀階段,還行,溫水煮青蛙

已拿offer,蘇南外企,總包20,過完國慶就溜

此貼終結

三、三峽集團旗下的三峽新能源怎么樣?

本人參加了三峽集團新能源珠江公司的面試,終面,在廣州富力新天地,進去后還有個牌子,是三峽集團廣東分公司,應該是倆套牌子一家公司。

結果是讓我去體檢,我給拒了,后來他們也把我給拒了。很亂吧?就是很亂。說說自己的感想吧:

  1. Hr態(tài)度不友好,說話很頤指氣使,很強硬,不溫柔,在面試群里講話基本都是命令式的。
  2. 管理混亂,舉例說明,讓我們面試者在群里報餐,我們都報了。但是我和同組的成員早上面試,8點多我們就到了,早飯的菜什么的都沒有了。中午呢,按說要正規(guī)點吧?結果呢,也是沒有菜了。一個hr來說,給我們訂盒飯;之后,另一個hr來說,讓食堂再炒菜。最后結果是,菜沒炒多少,點的盒飯也沒多少,還不咋好吃。
  3. 管理很僵直。告訴我說,我終面過了,明天要體檢。我半個月前剛參加了別的入職體檢,還有體檢報告,我就告訴他們說,我能否半個月前的三甲醫(yī)院體檢報告,因為半個月都不到,胸透做了很影響身體健康。hr跟我說,說胸透不能多做的都是亂說的,你有證據嗎?我就把下圖的圖片給她看。她說公司規(guī)定,不行。我說那我把體檢的胸透CT給你們,其他的抽血,尿檢什么的我都和你們一起去做行嗎?她說她問問領導。重點來了,一會,一個短頭發(fā)的hr來給我說,領導允許我把之前的入職體檢報告給他們,可以用;但是過了一會,最早的那個hr又來給我說,領導不同意,不可以。一個體檢的事情,hr部門都沒有一個統(tǒng)一的答案嗎?我讓他們再問集團領導,hr說試試,但是很快就說不行。我估計她也沒去問,他們面試報銷的單程路費都得幾個月才能批下來,問下體檢,集團答復那么快?

4. 信息前后完全不一致。面試過后,一個hr來給我說,你們面試的4個人,我們都錄用了;一會另一個hr來給我們說,你們4個人,只錄用了1個,你們其他3個可以走了。然后我們還沒走,又一個hr過來說,先別走,晚上10點前給通知…… 沒一會,這個hr又2次改為下午3點、下午2點給通知。。。太混亂了。

5. 一會,我看到領導出來,就面試我的、坐中間的那個,我就跑去問他體檢的胸透能不能不做,能不能麻煩他請示下集團領導。他就很官腔的回答,按照規(guī)定來。之后沒多久,hr就通知我說,接領導的通知,你既然不想做胸透,你就回家吧,我們有更合適的人選了。估計也是我把他們問煩了吧。

綜合一下自己的感覺,一個字,就是亂;兩個字,就是很亂;四個字,就是管理很亂。

有人可能批評我說,能錄取你就是你的榮幸,讓你去體檢就去。但是呢,自己的身體自己都不care,那誰會care呢?既然有輻射,為什么不能試圖降低一些呢?我不覺得我去申請免除體檢、或者只免除胸透有什么不應該的。

另外,管理如此混亂、如此僵直的公司,進去后工作可能也會被領導要求改無數(shù)次,就沖朝令夕改的招聘,也能預感到未來很難進行下去吧。所以,我拒絕他們也好,還是他們最后拒絕我也好,我感覺都是不錯的選擇,也沒啥好難過的。

更新一下回答:

今天又來到三峽新能源附近的一家央企面試了。在附近找文印店的時候,突然想起來之前去三峽新能源準備面試材料的情形。有一個比較混亂的地方是,當時他們要求我們應聘者自己準備7份簡歷,這倒沒啥,但是還要求我們把之前的應聘壓縮包里的文件,也都打印出來。之前說壓縮包里的只打印幾個文件就行,結果到了晚上,又說要全部打印出來,學位證,畢業(yè)證,承諾書,各種證書之類的……

之后第二天我們到了面試的地方,來接待我們的hr只檢查了我們的文件,拿走了簡歷,絲毫沒有要我們打印的文件的意思。我們問她不需要這些文件嗎?她說不用。旁邊的另一個應聘者提示,昨天群里不是說要我們打印出來今天上交嗎?她說她去請示下別人。中途又有hr來說不需要,只簽到就行。最后,過了好一會,可能負責人來了吧,就說“全部文件都交上來”。

也不知道出現(xiàn)這種情況的原因是令出多門,還是說內部銜接不到位。總之,這個面試給我的感覺就是亂亂的……

四、中鐵建設集團工資待遇?

中鐵建設集團是隸屬于中國鐵建的局級工程建設單位,主要從事工民建,現(xiàn)在也從事鐵路站房建設,工程總承包特級資質,中鐵建設集團招聘的正式員工,會在北京統(tǒng)一為其繳納五險二金,工資方面一般轉正后會達到4000以上,但是崗位不同薪酬標準也是有很大的區(qū)別的...好的話能拿到5000-8000左右..

五、海爾集團的工資待遇?

實習期間工資:研究生:2000元/月本科生:1500元/月專科生:1000元/月福利待遇:五險一金,住房補貼,上下班公交車,大學生公寓免費提供住宿10個月。

實習期一年,轉正后工資:研發(fā)中心:6000-8000(本)

在海爾轉正后不再按照學歷拿工資,而是根據崗位拿工資,所以有可能研究生,本科生,??粕靡粯拥墓べY.完全根據能力來.不過來的大學生很大部分都分到開發(fā)部,市場部和海外推部門.都比較好,薪水都比較高,可以讓大家過的很舒服.但是總是有一小部分不幸的學生被分到事業(yè)部搞生產管理方面的工作.工資一般.壓力也很大,很忙.被領導罵是經常的.畢竟搞生產管理的領導都是在海爾工作過的老員工.學歷比較低,素質差了點.呵呵.希望想來海爾的做好心里準備.不過總體來說來應屆生來海爾還是很不錯的.很能鍛煉人.簽約3年.從海爾出去發(fā)展也比較好.一般都能找到更高薪水的工作.

六、成都交投集團工資待遇?

看你的崗位才能回答這個問題,總體來說,中等偏上的待遇

七、三峽集團和三峽大壩關系?

三峽集團是大型央企,三峽大壩是水電工程,三峽大壩屬于三峽集團管理

八、三峽集團歸誰管?

經國務院批準,中國長江三峽工程開發(fā)總公司(現(xiàn)更名為中國長江三峽集團有限公司)正式成立。中國三峽現(xiàn)有10個全資和控股子公司,其戰(zhàn)略定位是以大型水電開發(fā)與運營為主的清潔能源集團,主營業(yè)務為水電工程建設與管理、電力生產、相關專業(yè)技術服務。所以三峽集團由國務院管

九、三峽集團與葛洲壩集團級別?

三峽集團是副部級企業(yè),葛洲壩集團是中國能源建設集團有限公司的子公司,是廳級企業(yè)。

中國長江三峽集團有限公司(China Three Gorges Corporation,簡稱三峽集團)于1993年9月27日經國務院批準成立,為建設三峽、開發(fā)長江,2009年9月27日更名為中國長江三峽集團公司,擁有中國工程院院士2人,享受政府特殊津貼專家75人,國家級突出貢獻專家2人。集團公司的戰(zhàn)略定位是以大型水電開發(fā)與運營為主的清潔能源集團,主營業(yè)務是水電工程建設與管理、電力生產、相關專業(yè)技術服務

中國葛洲壩集團有限公司是世界500強——中國能源建設集團有限公司的骨干子企業(yè),公司前身為成立于1970年的“三三〇工程指揮部”,歷經50年的發(fā)展,已經成為承包投資雙輪驅動、國際國內協(xié)調發(fā)展的跨國經營集團,形成集建筑、環(huán)保、房地產、水泥、民爆、公路、水務、裝備制造、金融為一體的“1+7+1”業(yè)務格局,綜合實力位居中國建筑企業(yè)前列,是知名的基礎設施投資建設運營商和“一帶一路”領軍企業(yè)

十、三峽能源集團 待遇?

待遇是相當好,交五險一金,每天工作時間八個小時,節(jié)假日都是帶薪休息,有住房補助費和交通補貼費,每月工資都是在玖仟元以上,每月按時發(fā)放工資,從不拖欠,出差有補助住宿費實報實銷,每年都按排職工旅游一次,年中奘金都是二萬五仟元以上。

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