濟(jì)寧海爾工貿(mào)有限公司成立日期2000-02-25。
注冊(cè)地址濟(jì)寧高新區(qū)火炬路26號(hào)三樓。
經(jīng)營(yíng)范圍冰箱、空調(diào)、冷柜、洗衣機(jī)、彩電、熱水器、微波爐、展示柜、廚具、各種小家電、家用和商用電器、計(jì)算機(jī)、軟件、通訊及電子產(chǎn)品、住宅衛(wèi)浴的組裝、銷(xiāo)售、安裝、維修、培訓(xùn)業(yè)務(wù)。
海爾工貿(mào)是海爾商流在各地設(shè)的銷(xiāo)售公司，里面的人除了總部派遣，多數(shù)從當(dāng)?shù)卣衅?。你要去的?huà)看做什么產(chǎn)品。
在海爾里面空調(diào)冰箱洗衣機(jī)是老大，但目前上升勢(shì)頭比較好的是洗衣機(jī)和熱電，其他都下滑，尤其不能去的是空調(diào)電子
實(shí)習(xí)期間工資：
研究生：2000元/月
本科生：1500元/月
專(zhuān)科生：1000元/月
福利待遇：五險(xiǎn)一金，住房補(bǔ)貼，上下班公交車(chē)，大學(xué)生公寓免費(fèi)提供住宿10個(gè)月。實(shí)習(xí)期一年，轉(zhuǎn)正后工資：研發(fā)中心：6000－8000（本）
在海爾轉(zhuǎn)正后不再按照學(xué)歷拿工資，而是根據(jù)崗位拿工資，所以有可能研究生，本科生，專(zhuān)科生拿一樣的工資．完全根據(jù)能力來(lái)．不過(guò)來(lái)的大學(xué)生很大部分都分到開(kāi)發(fā)部，市場(chǎng)部和海外推部門(mén)．都比較好，薪水都比較高，可以讓大家過(guò)的很舒服．但是總是有一小部分不幸的學(xué)生被分到事業(yè)部搞生產(chǎn)管理方面的工作．工資一般．壓力也很大，很忙．被領(lǐng)導(dǎo)罵是經(jīng)常的．畢竟搞生產(chǎn)管理的領(lǐng)導(dǎo)都是在海爾工作過(guò)的老員工．學(xué)歷比較低，素質(zhì)差了點(diǎn)．呵呵．希望想來(lái)海爾的做好心里準(zhǔn)備．不過(guò)總體來(lái)說(shuō)來(lái)應(yīng)屆生來(lái)海爾還是很不錯(cuò)的．很能鍛煉人．簽約３年．從海爾出去發(fā)展也比較好．一般都能找到更高薪水的工作．
在青島．海信招聘的原則就是：只要是海爾工作過(guò)的，海信統(tǒng)統(tǒng)要．并且在以前海爾的工資上漲500左右．級(jí)別也提一個(gè)等級(jí)．這就是海爾的牛比之處．因?yàn)槿思叶贾篮柕墓芾砗車(chē)?yán)格，培訓(xùn)也很多，在海爾工作過(guò)的一般都比較強(qiáng)．說(shuō)白了就是承受工作壓力的能力很強(qiáng)。
海爾的待遇分實(shí)習(xí)期和轉(zhuǎn)正期兩種。 實(shí)習(xí)期一年，研究生在3000元左右； 轉(zhuǎn)正后可能要根據(jù)具體的經(jīng)營(yíng)體的市場(chǎng)效果來(lái)拿錢(qián)，一般來(lái)說(shuō)，能保證5000元每月。 當(dāng)然，其它的保險(xiǎn)和福利還都是有的。
很不好
不會(huì)漲工資，只有升到更高的職位才有更高的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，體系完善，每月18號(hào)發(fā)工資，發(fā)工資條到郵箱。
沒(méi)有提成，報(bào)銷(xiāo)根據(jù)你崗位級(jí)別定額，內(nèi)勤1000多，外勤3000起步，五險(xiǎn)一金，業(yè)績(jī)過(guò)同期數(shù)且達(dá)標(biāo)按崗標(biāo)工資乘以系數(shù)（150%封頂），到手6000左右，季度15000左右獎(jiǎng)金。
就是倒賣(mài)鋼材的，商業(yè)企業(yè) ，工資實(shí)習(xí)期三個(gè)月，轉(zhuǎn)正之后1800，一開(kāi)始還是不要太在意工資，要看他的發(fā)展前途，慎重考慮，祝你好運(yùn)..
很好
廈門(mén)三圣興工貿(mào)有限公司，2014年01月26日成立，經(jīng)營(yíng)范圍包括五金產(chǎn)品批發(fā)等。
莆田華源工貿(mào)紡織公司，作為一家知名紡織企業(yè)，其員工待遇備受關(guān)注。在這家公司工作的員工待遇如何？讓我們一探究竟。
對(duì)于員工而言，薪資福利一直是關(guān)注的焦點(diǎn)之一。據(jù)了解，莆田華源工貿(mào)紡織公司在薪資方面給予員工相對(duì)合理的報(bào)酬，并且提供有競(jìng)爭(zhēng)力的福利待遇，包括社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等，給予員工一定的生活保障。
除了薪資福利，工作環(huán)境和氛圍對(duì)員工的影響也不可忽視。莆田華源工貿(mào)紡織公司致力于打造和諧的工作環(huán)境，為員工提供良好的工作氛圍和廣闊的發(fā)展空間，努力營(yíng)造一個(gè)積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍。
在莆田華源工貿(mào)紡織公司，員工的職業(yè)發(fā)展和晉升機(jī)會(huì)是得到重視的。公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和多樣的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助他們不斷提升自我，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和目標(biāo)。
綜上所述，莆田華源工貿(mào)紡織公司在員工待遇方面表現(xiàn)較為優(yōu)秀，不僅在薪資福利方面給予員工應(yīng)有的回報(bào)，還注重營(yíng)造良好的工作環(huán)境和提供廣闊的發(fā)展空間。對(duì)于員工而言，選擇在這樣一個(gè)公司工作，將會(huì)得到更好的職業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)。
感謝您閱讀本文，希望通過(guò)這篇文章為您解答了關(guān)于莆田華源工貿(mào)紡織公司的員工待遇疑問(wèn)。
待遇如下:
實(shí)習(xí)期間工資：
研究生：2000元/月
本科生：1500元/月
專(zhuān)科生：1000元/月
福利待遇：五險(xiǎn)一金，住房補(bǔ)貼，上下班公交車(chē)，大學(xué)生公寓免費(fèi)提供住宿10個(gè)月。實(shí)習(xí)期一年，轉(zhuǎn)正后工資：研發(fā)中心：6000－8000（本）
在海爾轉(zhuǎn)正后不再按照學(xué)歷拿工資，而是根據(jù)崗位拿工資，所以有可能研究生，本科生，專(zhuān)科生拿一樣的工資．完全根據(jù)能力來(lái)．不過(guò)來(lái)的大學(xué)生很大部分都分到開(kāi)發(fā)部，市場(chǎng)部和海外推部門(mén)．都比較好，薪水都比較高，可以讓大家過(guò)的很舒服．
海爾集團(tuán)平均工資為13647元/月，其中25%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月，21%的工資收入位于區(qū)間10000-12000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，海爾集團(tuán)年終獎(jiǎng)平均20865元。 海爾集團(tuán)員工分享說(shuō)：不會(huì)漲工資，只有升到更高的職位才有更高的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，體系完善，每月18號(hào)發(fā)工資，發(fā)工資條到郵箱。
沒(méi)有提成，報(bào)銷(xiāo)根據(jù)你崗位級(jí)別定額，內(nèi)勤1000多，外勤3000起步，五險(xiǎn)一金，業(yè)績(jī)過(guò)同期數(shù)且達(dá)標(biāo)按崗標(biāo)工資乘以系數(shù)（150%封頂），到手6000左右，季度15000左右獎(jiǎng)金；
