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村務(wù)協(xié)商會工作職責(zé)?

時間:2025-05-15 08:18 人氣:0 編輯:招聘街

一、村務(wù)協(xié)商會工作職責(zé)?

答:1、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級黨組織及本村黨員大會的決定和決議;

2、搞好支部(黨委、總支)自身建設(shè),對黨員進(jìn)行教育、管理和監(jiān)督。切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。負(fù)責(zé)對入黨積極分子進(jìn)行教育和培養(yǎng),積極做好發(fā)展黨員和處置不合格黨員工作。

3、領(lǐng)導(dǎo)和推進(jìn)村級民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督,支持和保障村民依法開展自治活動。領(lǐng)導(dǎo)村民委員會、村集體經(jīng)濟(jì)組織和共青團(tuán)、婦代會、民兵等群眾組織,支持和保證這些組織依照國家法律法規(guī)及各自章程充分行使職權(quán)。

4、討論決定本村經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展中的重要問題。需由村民委員會、村民代表會議或集體經(jīng)濟(jì)組織決定的事情,由村民委員會、村民代表會議或集體經(jīng)濟(jì)組織依照法律和有關(guān)規(guī)定作出決定。

5、負(fù)責(zé)村組干部、財務(wù)人員和村辦企業(yè)管理人員的教育、管理和監(jiān)督。

6、搞好本村的社會主義精神文明建設(shè)和社會治安、計劃生育工作。

二、什么是村務(wù)監(jiān)督工作?

村務(wù)監(jiān)督委員會工作職責(zé)制度職責(zé)是決策決議執(zhí)行情況監(jiān)督。監(jiān)督村“兩委”貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及村民會議、村民代表會議決議情況,但不得干預(yù)村級組織依法決定事項的執(zhí)行。

村務(wù)監(jiān)督委員會獨立行使監(jiān)督權(quán),對村民會議、村民代表會議負(fù)責(zé)并報告工作,不從事具體的村務(wù)工作。其主要職責(zé)是:

1、決策決議執(zhí)行情況監(jiān)督。監(jiān)督村“兩委”貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及村民會議、村民代表會議決議情況,但不得干預(yù)村級組織依法決定事項的執(zhí)行。

2、村務(wù)、黨務(wù)公開監(jiān)督。凡是上級規(guī)定和農(nóng)民群眾要求公開的村務(wù)、黨務(wù)事項,村“兩委”應(yīng)當(dāng)全面、真實、及時公開。村務(wù)監(jiān)督委員會要認(rèn)真審查公開的內(nèi)容、時間和程序,如公開情況不能滿足村民要求,應(yīng)督促村“兩委”及時重新公布。

3、財務(wù)管理監(jiān)督。負(fù)責(zé)對村級集體財務(wù)活動進(jìn)行民主監(jiān)督,參與制定村級集體財務(wù)計劃和各項財務(wù)管理制度,督促村級組織嚴(yán)格執(zhí)行各項制度。

4、資產(chǎn)資源管理監(jiān)督。督促村級組織完善集體資產(chǎn)、資源管理制度,建立村級集體資產(chǎn)、資源臺帳;督促村級組織在集體資產(chǎn)承包、租賃、出讓和集體資源開發(fā)利用時引入市場競爭機(jī)制,實行公開競價和招標(biāo)投標(biāo),并參與重要經(jīng)濟(jì)合同的簽訂,確保集體資產(chǎn)保值增值和集體資源有效合理利用。

5、重大事項監(jiān)督。對涉及農(nóng)民群眾切身利益的村級重大事項實行“一事一監(jiān)督”,重點監(jiān)督村“兩委”在決策前是否廣泛征求廣大村民的意見,是否按照“四議兩公開”的程序研究決定,實施過程是否順利、實施結(jié)果是否達(dá)到群眾認(rèn)可。如發(fā)現(xiàn)村“兩委”有決策不民主、運(yùn)行不規(guī)范等問題,應(yīng)督促其及時糾正。

6、人事安排監(jiān)督。對村級配套組織負(fù)責(zé)人、集體資產(chǎn)運(yùn)營機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人以及村“兩委”自聘人員的人選進(jìn)行監(jiān)督審查,向村“兩委”提出意見或建議;對換屆選舉時的村“兩委”成員初步人選進(jìn)行監(jiān)督審查,向街道黨工委提出意見或建議。

7、村干部效能作風(fēng)監(jiān)督。監(jiān)督村“兩委”及其成員的工作效能和作風(fēng)建設(shè)情況,必要時提出意見、建議或批評,要求其接受質(zhì)詢或評議;根據(jù)多數(shù)村民和村民代表的意見,對不稱職的村干部提出處理或罷免建議,提請村黨組織研究,依紀(jì)依法啟動處理或罷免程序。

8、其他方面職責(zé)。收集社情民意,及時向村“兩委”反映村民對村務(wù)管理的意見和建議;積極支持和配合村“兩委”的工作,協(xié)助做好村民的思想政治工作和信訪穩(wěn)定工作;認(rèn)真完成由村民會議或村民代表會議授權(quán)的其他事項。

三、村務(wù)監(jiān)督工作條例?

制度條例

村務(wù)監(jiān)督委員會獨立行使監(jiān)督權(quán),對村民會議、村民代表會議負(fù)責(zé)并報告工作,不從事具體的村務(wù)工作。其主要職責(zé)是:

1、決策決議執(zhí)行情況監(jiān)督。監(jiān)督村“兩委”貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及村民會議、村民代表會議決議情況,但不得干預(yù)村級組織依法決定事項的執(zhí)行。

2、村務(wù)、黨務(wù)公開監(jiān)督。凡是上級規(guī)定和農(nóng)民群眾要求公開的村務(wù)、黨務(wù)事項,村“兩委”應(yīng)當(dāng)全面、真實、及時公開。村務(wù)監(jiān)督委員會要認(rèn)真審查公開的內(nèi)容、時間和程序,如公開情況不能滿足村民要求,應(yīng)督促村“兩委”及時重新公布。

3、財務(wù)管理監(jiān)督。負(fù)責(zé)對村級集體財務(wù)活動進(jìn)行民主監(jiān)督,參與制定村級集體財務(wù)計劃和各項財務(wù)管理制度,督促村級組織嚴(yán)格執(zhí)行各項制度。

4、資產(chǎn)資源管理監(jiān)督。督促村級組織完善集體資產(chǎn)、資源管理制度,建立村級集體資產(chǎn)、資源臺帳;督促村級組織在集體資產(chǎn)承包、租賃、出讓和集體資源開發(fā)利用時引入市場競爭機(jī)制,實行公開競價和招標(biāo)投標(biāo),并參與重要經(jīng)濟(jì)合同的簽訂,確保集體資產(chǎn)保值增值和集體資源有效合理利用。

5、重大事項監(jiān)督。對涉及農(nóng)民群眾切身利益的村級重大事項實行“一事一監(jiān)督”,重點監(jiān)督村“兩委”在決策前是否廣泛征求廣大村民的意見,是否按照“四議兩公開”的程序研究決定,實施過程是否順利、實施結(jié)果是否達(dá)到群眾認(rèn)可。如發(fā)現(xiàn)村“兩委”有決策不民主、運(yùn)行不規(guī)范等問題,應(yīng)督促其及時糾正。

6、人事安排監(jiān)督。對村級配套組織負(fù)責(zé)人、集體資產(chǎn)運(yùn)營機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人以及村“兩委”自聘人員的人選進(jìn)行監(jiān)督審查,向村“兩委”提出意見或建議;對換屆選舉時的村“兩委”成員初步人選進(jìn)行監(jiān)督審查,向街道黨工委提出意見或建議。

7、村干部效能作風(fēng)監(jiān)督。監(jiān)督村“兩委”及其成員的工作效能和作風(fēng)建設(shè)情況,必要時提出意見、建議或批評,要求其接受質(zhì)詢或評議;根據(jù)多數(shù)村民和村民代表的意見,對不稱職的村干部提出處理或罷免建議,提請村黨組織研究,依紀(jì)依法啟動處理或罷免程序。

8、其他方面職責(zé)。收集社情民意,及時向村“兩委”反映村民對村務(wù)管理的意見和建議;積極支持和配合村“兩委”的工作,協(xié)助做好村民的思想政治工作和信訪穩(wěn)定工作;認(rèn)真完成由村民會議或村民代表會議授權(quán)的其他事項。

四、順義村務(wù)工作者薪酬待遇?

1、支部書記兼村主任,每個月工資4000元。

2、支部副書記,每個月工資3300元。

3、村委會副主任(文書),每個月工資3300元。

4、婦女主任,每個月工資3300元。

5、委員,每個月工資2700元。

五、村務(wù)公開工作實施方案

村務(wù)公開工作實施方案

村務(wù)公開是指村級組織依法向農(nóng)民公開村級組織事務(wù)和村級財務(wù)信息,通過公開的方式,增進(jìn)村民對村級組織工作的了解和參與,提高村級組織的透明度和公正性。村務(wù)公開工作實施方案是保障村務(wù)公開順利進(jìn)行的重要文件,下面就讓我們一起來了解一下。

一、背景

我國農(nóng)村是政權(quán)基礎(chǔ),實施好村務(wù)公開工作對于加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)、維護(hù)農(nóng)民合法權(quán)益、推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展具有重要意義。根據(jù)黨中央、國務(wù)院的決策部署,各級黨委和政府紛紛制定相關(guān)政策文件,要求各級村級組織積極推進(jìn)村務(wù)公開工作。

二、目標(biāo)

制定村務(wù)公開工作實施方案的目標(biāo)是:加強(qiáng)村級組織黨建工作,推進(jìn)農(nóng)村社會治理體系建設(shè),提升村級組織公開透明水平,保障農(nóng)民知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)的實現(xiàn)。

三、主要內(nèi)容

1. 完善村務(wù)公開制度

通過完善村務(wù)公開制度,明確村務(wù)公開的程序和要求,確保村務(wù)公開工作的規(guī)范和有效性。

2. 建立信息公開平臺

建立村級組織信息公開平臺,通過互聯(lián)網(wǎng)、移動通信等技術(shù)手段,提供便捷的村務(wù)公開渠道,讓農(nóng)民隨時了解和參與村務(wù)公開。

3. 完善公開事項清單

制定詳細(xì)的公開事項清單,包括村級組織的組織機(jī)構(gòu)、工作職責(zé)、財務(wù)收支、項目資金使用情況等,確保村務(wù)公開的全面性和及時性。

4. 加強(qiáng)宣傳教育

開展村務(wù)公開的宣傳教育,提高農(nóng)民對村務(wù)公開工作的認(rèn)識和參與意識,增強(qiáng)村民的監(jiān)督能力。

5. 加強(qiáng)監(jiān)督評估

加強(qiáng)對村務(wù)公開工作的監(jiān)督評估,及時發(fā)現(xiàn)問題,推動問題解決,確保村務(wù)公開工作取得實效。

四、工作步驟

1. 研究制定方案

在各級黨委和政府的領(lǐng)導(dǎo)下,由村級組織負(fù)責(zé)人牽頭,組織相關(guān)人員研究制定村務(wù)公開工作實施方案。

2. 公示征求意見

將村務(wù)公開工作實施方案公示,并征求村民的意見和建議,充分聽取廣大農(nóng)民的意見。

3. 修改完善方案

根據(jù)村民的意見和建議,及時修改完善村務(wù)公開工作實施方案,確保方案的科學(xué)合理性。

4. 審批通過方案

經(jīng)相關(guān)部門審核,最終由村級組織負(fù)責(zé)人審批通過,并上報至上級政府備案。

5. 實施監(jiān)督評估

在村務(wù)公開工作的實施過程中,加強(qiáng)對各項工作的監(jiān)督評估,確保村務(wù)公開工作按照方案要求開展。

五、工作保障

各級黨委和政府要加強(qiáng)對村務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo),制定相應(yīng)的政策措施,保障村務(wù)公開工作的順利進(jìn)行。

1. 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

各級黨委和政府要高度重視村務(wù)公開工作,明確責(zé)任,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),保障工作的順利開展。

2. 完善政策法規(guī)

進(jìn)一步完善村務(wù)公開的政策法規(guī),明確村務(wù)公開的具體要求和相應(yīng)的制度安排。

3. 提供技術(shù)支持

政府要為村級組織提供信息化建設(shè)的技術(shù)支持,提升村務(wù)公開工作的效率和便捷性。

4. 加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)

組織開展村務(wù)公開工作培訓(xùn)指導(dǎo),提高村干部和村支兩委成員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平。

5. 落實獎懲措施

建立健全獎懲制度,對于村務(wù)公開工作中的優(yōu)秀個人和單位進(jìn)行表彰,對違規(guī)操作和不作為的行為進(jìn)行懲處。

六、總結(jié)

村務(wù)公開工作實施方案的制定和落實,是推進(jìn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的重要舉措,也是保障農(nóng)民合法權(quán)益的必然要求。各級黨委和政府要提高政治站位,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實加強(qiáng)對村務(wù)公開工作的監(jiān)督和指導(dǎo),確保村務(wù)公開工作取得實效,為農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定提供有力保障。

六、村務(wù)監(jiān)督內(nèi)容?

1、決策決議執(zhí)行情況監(jiān)督。監(jiān)督村"兩委"貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及村民會議、村民代表會議決議情況,但不得干預(yù)村級組織依法決定事項的執(zhí)行。

2、村務(wù)、黨務(wù)公開監(jiān)督。凡是上級規(guī)定和農(nóng)民群眾要求公開的村務(wù)、黨務(wù)事項,村"兩委"應(yīng)當(dāng)全面、真實、及時公開。村務(wù)監(jiān)督委員會要認(rèn)真審查公開的內(nèi)容、時間和程序,如公開情況不能滿足村民要求,應(yīng)督促村"兩委"及時重新公布。

3、財務(wù)管理監(jiān)督。負(fù)責(zé)對村級集體財務(wù)活動進(jìn)行民主監(jiān)督,參與制定村級集體財務(wù)計劃和各項財務(wù)管理制度,督促村級組織嚴(yán)格執(zhí)行各項制度。

4、資產(chǎn)資源管理監(jiān)督。督促村級組織完善集體資產(chǎn)、資源管理制度,建立村級集體資產(chǎn)、資源臺帳;督促村級組織在集體資產(chǎn)承包、租賃、出讓和集體資源開發(fā)利用時引入市場競爭機(jī)制,實行公開競價和招標(biāo)投標(biāo),并參與重要經(jīng)濟(jì)合同的簽訂,確保集體資產(chǎn)保值增值和集體資源有效合理利用。

5、重大事項監(jiān)督。對涉及農(nóng)民群眾切身利益的村級重大事項實行"一事一監(jiān)督",重點監(jiān)督村"兩委"在決策前是否廣泛征求廣大村民的意見,是否按照"六步?jīng)Q策法"的程序研究決定,實施過程是否順利、實施結(jié)果是否達(dá)到群眾認(rèn)可。如發(fā)現(xiàn)村"兩委"有決策不民主、運(yùn)行不規(guī)范等問題,應(yīng)督促其及時糾正。

6、人事安排監(jiān)督。對村級配套組織負(fù)責(zé)人、集體資產(chǎn)運(yùn)營機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人以及村"兩委"自聘人員的人選進(jìn)行監(jiān)督審查,向村"兩委"提出意見或建議;對換屆選舉時的村"兩委"成員初步人選進(jìn)行監(jiān)督審查,向上級黨委提出意見或建議。

7、村干部效能作風(fēng)監(jiān)督。監(jiān)督村"兩委"及其成員的工作效能和作風(fēng)建設(shè)情況,必要時提出意見、建議或批評,要求其接受質(zhì)詢或評議;根據(jù)多數(shù)村民和村民代表的意見,對不稱職的村干部提出處理或罷免建議,提請村黨組織研究,依紀(jì)依法啟動處理或罷免程序。

8、其他方面職責(zé)。收集社情民意,及時向村"兩委"反映村民對村務(wù)管理的意見和建議;積極支持和配合村"兩委"的工作,協(xié)助做好村民的思想政治工作和信訪穩(wěn)定工作;認(rèn)真完成由村民會議或村民代表會議授權(quán)的其他事項。

七、村務(wù)顧問職責(zé)?

村務(wù)顧問就是幫村委會出主意,并協(xié)助村委會解決一些村里的事務(wù)。

八、界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄

界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄是村務(wù)公開工作的重要環(huán)節(jié)之一,通過該系統(tǒng)的后臺登錄,村委會工作人員可以方便地管理村務(wù)信息、發(fā)布公告、處理事務(wù)等工作。對于村務(wù)網(wǎng)后臺登錄流程的熟悉和掌握,能夠幫助村委會工作人員更高效地開展工作,提高村務(wù)公開的透明度和便捷性。

界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄流程詳解

在進(jìn)行界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄之前,村委會工作人員首先需要訪問村務(wù)網(wǎng)的官方網(wǎng)站,然后在登錄頁面找到后臺登錄入口。一般情況下,后臺登錄入口會位于網(wǎng)站首頁的底部或頂部導(dǎo)航欄中,點擊相應(yīng)鏈接即可進(jìn)入后臺登錄頁面。

進(jìn)入界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄頁面后,工作人員需要輸入正確的賬號和密碼進(jìn)行登錄。賬號和密碼通常由村務(wù)網(wǎng)管理員進(jìn)行分配和管理,確保信息安全和權(quán)限分配的合理性。登錄成功后,工作人員即可進(jìn)入后臺管理系統(tǒng),進(jìn)行各類村務(wù)管理操作。

界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄注意事項

界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄過程中,村委會工作人員需要注意以下幾點事項:

  • 保護(hù)好賬號和密碼,不得輕易泄露給他人。
  • 定期修改密碼,增加賬號的安全性。
  • 在公共場所或他人電腦上登錄時,注意防止他人窺視。

遵守這些注意事項可以有效保護(hù)界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄信息的安全,避免發(fā)生信息泄露或權(quán)限濫用的情況。

界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄功能介紹

通過界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄,村委會工作人員可以享受到以下主要功能:

  • 發(fā)布村務(wù)公告和通知,便于村民了解村務(wù)動態(tài)。
  • 管理村務(wù)資料和文件,方便查閱和整理資料。
  • 處理信訪事務(wù)和民生反映,提高工作效率。
  • 設(shè)置權(quán)限和角色,實現(xiàn)不同工作人員的分工管理。
  • 統(tǒng)計數(shù)據(jù)和生成報表,為決策提供參考依據(jù)。

這些功能的有效利用可以幫助村委會工作人員更好地開展工作,提升村民服務(wù)水平,促進(jìn)村務(wù)公開和民主決策的深入發(fā)展。

界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄系統(tǒng)升級與優(yōu)化

隨著信息化技術(shù)的不斷發(fā)展和需求的不斷增長,界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄系統(tǒng)也需要不斷進(jìn)行升級與優(yōu)化。主要包括以下幾個方面:

  • 界面設(shè)計優(yōu)化,提升用戶體驗。
  • 功能模塊更新,滿足新需求。
  • 安全防護(hù)加固,保障信息安全。
  • 性能優(yōu)化,提升系統(tǒng)運(yùn)行效率。

通過定期的系統(tǒng)升級與優(yōu)化,可使界首陽光村務(wù)網(wǎng)后臺登錄系統(tǒng)始終保持在一個穩(wěn)定、安全、高效的運(yùn)行狀態(tài),為村委會工作的開展提供有力支持。

九、村務(wù)財務(wù)管理實操指南:如何撰寫一份優(yōu)秀的村務(wù)財務(wù)工作報告?

引言

村務(wù)財務(wù)工作報告是村務(wù)工作的重要組成部分,也是對村級財務(wù)工作進(jìn)行總結(jié)和回顧的重要文書。撰寫一份優(yōu)秀的村務(wù)財務(wù)工作報告,不僅可以更好地展現(xiàn)村級財務(wù)工作的成果,也有助于發(fā)現(xiàn)問題并及時調(diào)整工作方向。

報告內(nèi)容

一份優(yōu)秀的村務(wù)財務(wù)工作報告應(yīng)當(dāng)全面、詳實地反映村級財務(wù)工作的整體情況。主要內(nèi)容包括:

  • 財務(wù)收支情況:具體列出村級財務(wù)的收入來源和支出情況,注明資金使用情況。
  • 重點工作開展情況:總結(jié)村級財務(wù)工作中的重點項目或活動,并對完成情況進(jìn)行評估。
  • 問題與建議:分析財務(wù)工作中存在的問題和不足,提出改進(jìn)建議,為下一階段工作提供參考。
  • 財務(wù)制度執(zhí)行情況:檢查財務(wù)制度執(zhí)行情況,指出存在的問題并提出完善建議。
  • 其他需要說明的事項:如有其他與村務(wù)財務(wù)工作相關(guān)的重要信息,也需在報告中進(jìn)行說明。

報告格式

村務(wù)財務(wù)工作報告的格式要求清晰簡潔,包括封面、報告正文、總結(jié)等部分。在撰寫報告時應(yīng)盡量使用簡練明了的語言,避免使用過多的行政術(shù)語,以確保報告易于理解和閱讀。

報告要點

在撰寫村務(wù)財務(wù)工作報告時,需注意以下幾個要點:

  • 客觀真實:報告應(yīng)客觀真實地反映村級財務(wù)工作的情況,避免夸大成績或掩蓋問題。
  • 數(shù)據(jù)準(zhǔn)確:報告中提到的數(shù)據(jù)應(yīng)準(zhǔn)確無誤,數(shù)據(jù)來源需可靠可查。
  • 重點突出:對于村級財務(wù)工作中的亮點和問題,要突出重點,進(jìn)行詳細(xì)分析。
  • 建設(shè)性意見:在指出問題的同時,應(yīng)提出建設(shè)性意見,為下一步工作提供方向。

結(jié)語

撰寫一份優(yōu)秀的村務(wù)財務(wù)工作報告不僅是對村級財務(wù)工作的總結(jié)和回顧,更是對未來工作的規(guī)劃和指引。希望本文提供的實操指南能夠幫助您撰寫出一份令人滿意的村務(wù)財務(wù)工作報告!

感謝您閱讀本文,希望這些內(nèi)容對您撰寫村務(wù)財務(wù)工作報告時能夠起到一定的幫助。

十、鄉(xiāng)鎮(zhèn)如何發(fā)揮好對村務(wù)監(jiān)督工作的指導(dǎo)?

鄉(xiāng)鎮(zhèn)委派駐村指導(dǎo)員,從人、財、物等全面進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

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