國(guó)企招聘筆試通過(guò)面試，面試好不好通過(guò)都在于個(gè)人的表現(xiàn)。面試是企業(yè)招聘的一項(xiàng)重要環(huán)節(jié)，很多單位將面試的成績(jī)占總分的50%，甚至占比更高。面試一般有業(yè)務(wù)部門面試和人力資源部面試。業(yè)務(wù)面試是考核你所報(bào)崗位的業(yè)務(wù)水平，這一關(guān)是最重要的。
筆試的通過(guò)率在30%到40%左右，銀行招聘時(shí)筆試會(huì)刷掉大約三分之二的人，每年的競(jìng)爭(zhēng)都非常激烈。
綜合知識(shí)部分考查的學(xué)科主要包括金融、會(huì)計(jì)、管理、經(jīng)濟(jì)、時(shí)事政治、市場(chǎng)營(yíng)銷等，其中金融的題量最大。除綜合崗的綜合知識(shí)部分考查了5道多選題以外，威海銀行的其余考題都是單選題。浦發(fā)銀行近兩年明確規(guī)定在考試中不可以使用草稿紙，筆試考試主要有英語(yǔ)閱讀，小申論、性格測(cè)試及行測(cè)。其中40分鐘英語(yǔ)四篇閱讀，15分鐘一篇小申論，還有15分鐘性格測(cè)試。行測(cè)包括70道題，分為言語(yǔ)20道，邏輯20道，數(shù)學(xué)20道，資料分析10道
一般來(lái)說(shuō)，筆試后會(huì)在1~2周內(nèi)收到面試通知。但是，這取決于公司的招聘流程，有的公司會(huì)在筆試完成后立即邀請(qǐng)應(yīng)聘者參加面試，而有的公司則需要等待一段時(shí)間才能發(fā)出面試通知。
根據(jù)往年統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)看,工商銀行筆試通過(guò)率大約為30%,每年工商銀行面試的通過(guò)率一般為1:5,部分地區(qū)及崗位甚至更高。
銀行校園招聘每一環(huán)節(jié)都起到了篩選的作用，僅網(wǎng)申環(huán)節(jié)就篩掉無(wú)數(shù)人的銀行夢(mèng)，順利通過(guò)網(wǎng)申參加筆試的考生只有20%到25%左右能夠進(jìn)入面試。
20－25%
農(nóng)業(yè)銀行校園招聘是正式員工編制,一般是合同制。通過(guò)農(nóng)行校園招聘渠道被錄用的考生,屬于銀行內(nèi)部編制。農(nóng)業(yè)銀行春季校園招聘筆試是沒(méi)有固定分?jǐn)?shù)線的，銀行采用擇優(yōu)錄取的方式，春招的筆試通過(guò)率大概在20%-25%左右。謝大家配合
面試只要長(zhǎng)相不是特別難看，基本都能通過(guò)，通過(guò)率達(dá)到98%以上。
大概40%左右。
本人必須要充分的作好面試準(zhǔn)備，根據(jù)聯(lián)通面試官給出的問(wèn)題進(jìn)行回答即可。
中國(guó)聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱“中國(guó)聯(lián)通”）于2009年1月6日由原中國(guó)網(wǎng)通和原中國(guó)聯(lián)通合并重組而成，公司在國(guó)內(nèi)31個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）和境外多個(gè)國(guó)家和地區(qū)設(shè)有分支機(jī)構(gòu)，以及130多個(gè)境外業(yè)務(wù)接入點(diǎn)，擁有覆蓋全國(guó)、通達(dá)世界的現(xiàn)代通信網(wǎng)絡(luò)和全球客戶服務(wù)體系。
一般央企社招面試通過(guò)以后都是五到七個(gè)工作日之內(nèi)通知新職員入職的，最快也需要三個(gè)工作日，因?yàn)?，央企不像私企那樣管理方式，央企有一套?yán)格的人力資源制度，就是每一個(gè)入職人員都要經(jīng)過(guò)相關(guān)部門的審閱，雖說(shuō)面試合格就差不多了，但是，有時(shí)候當(dāng)人員資料上報(bào)到主管部門后，有的領(lǐng)導(dǎo)還根據(jù)統(tǒng)籌兼顧的原則，在提出一些修改意見(jiàn)，所以人員審批環(huán)節(jié)就需要幾個(gè)工作日了。
因此，既然面試通過(guò)了，就在家里耐心等幾天吧，記住，手機(jī)24小時(shí)開(kāi)機(jī)，以免當(dāng)誤人力資源部的上班通知。
中信銀行招聘筆試通過(guò)率不高，中信銀行筆試難度中等水平，通過(guò)率百分之五十左右。
中信銀行由北森出題進(jìn)行全國(guó)統(tǒng)考，和北森出題的其他銀行一樣，考情不太穩(wěn)定，但英語(yǔ)和EPI部分的題型和題量一直相對(duì)穩(wěn)定，筆試難度中等水平。
答：建設(shè)銀行招聘筆試通過(guò)是電腦按分排隊(duì)，從高到低，按1：5入選面試人員，筆試通過(guò)僅僅是走完了第一步，下一步還要進(jìn)行面試，筆試分?jǐn)?shù)加面試分?jǐn)?shù)從高到低排名，錄取后還要進(jìn)行體檢，政審，公示，崗前培訓(xùn)多個(gè)環(huán)節(jié)才能正式錄取上崗，建設(shè)銀行招聘和國(guó)考，省考標(biāo)準(zhǔn)，流程一樣，必須層層過(guò)關(guān)，方能入職，
