事業(yè)單位是指由政府批準設(shè)立并經(jīng)營經(jīng)費、人員以及財產(chǎn)自主負責的機構(gòu)，其招聘工作一直備受廣大求職者的關(guān)注。近年來，安徽省各地事業(yè)單位招聘工作持續(xù)升溫，成為求職者關(guān)注的熱點。本文將為大家匯總安徽省各地最新的事業(yè)單位招聘信息，方便廣大求職者及時獲取相關(guān)職位的信息。
安徽省各地的事業(yè)單位招聘職位涵蓋了教育、醫(yī)療、金融、交通、文化等多個領(lǐng)域。招聘的崗位包括但不限于教師、醫(yī)生、護士、科研人員、行政人員、警察等。不同職位的要求和待遇各有不同，求職者可以根據(jù)自身的興趣和專業(yè)背景來選擇適合自己的職位。
以下是一些熱門職位的招聘信息：
每個崗位的具體招聘條件和流程會根據(jù)招聘單位的要求有所不同，一般包括以下方面：
具體的招聘條件和流程求職者可以通過招聘單位的官方網(wǎng)站、招聘公告或者招聘平臺上的信息獲得。
安徽省事業(yè)單位擁有穩(wěn)定的編制和相對較好的福利待遇，是很多求職者的熱門選擇之一。
1. 穩(wěn)定的編制：事業(yè)單位一般具備編制，擁有較高的工作穩(wěn)定性和職業(yè)發(fā)展空間。
2. 較好的薪酬福利：事業(yè)單位享有與國家公務(wù)員相近的薪酬福利待遇，包括基本工資、津貼、保險等。
3. 假期休假：事業(yè)單位通常有規(guī)范的假期和休假制度，使員工能夠合理安排工作和生活。
4. 職業(yè)發(fā)展空間：事業(yè)單位提供良好的發(fā)展平臺，能夠為員工提供晉升和職業(yè)發(fā)展機會。
總之，安徽省各地的事業(yè)單位招聘工作既為求職者提供了豐富的職位選擇，也為他們提供了穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展渠道。希望廣大求職者能夠抓住這一機遇，根據(jù)自身條件和興趣選擇適合自己的崗位，并做好充分的準備，爭取取得更好的求職成果。
感謝大家閱讀本文，希望對求職者們了解安徽事業(yè)單位招聘有所幫助。如需進一步了解具體的招聘信息，請關(guān)注相關(guān)官方渠道或者招聘平臺。
近年來，廣西省考公務(wù)員崗位一直備受關(guān)注，每年都吸引大量考生報名參加。廣西省考公務(wù)員崗位招錄表是廣西省人力資源和社會保障廳以及各級政府部門發(fā)布的重要信息之一。通過研究廣西省考公務(wù)員崗位招錄表，考生既能了解崗位信息，也能夠為自己的備考制定合理的計劃。
根據(jù)2021年廣西省考公務(wù)員崗位招錄表，廣西省將招錄各級機關(guān)、事業(yè)單位和企事業(yè)單位的公務(wù)員，職位涵蓋了各個領(lǐng)域?？忌梢愿鶕?jù)自身的專業(yè)背景、興趣和目標，選擇合適的崗位進行報考。
廣西省考公務(wù)員崗位招錄表中包括了以下重要信息：
通過研究廣西省考公務(wù)員崗位招錄表，考生可以獲得以下益處：
總之，廣西省考公務(wù)員崗位招錄表是考生備考過程中重要的參考依據(jù)。通過研究招錄表可以獲得詳細的崗位信息，并為備考制定合理的計劃。希望所有參加廣西省考的考生都能根據(jù)崗位招錄表，選擇合適的崗位，合理準備考試，最終實現(xiàn)自己的就業(yè)目標。
感謝您閱讀本文，希望您對廣西省考公務(wù)員崗位招錄表有更深入的了解，并能夠在備考過程中獲得更大的幫助。
政府稅務(wù)部門是一個國家財政運作的重要組成部分，通過征收稅收和管理稅務(wù)事務(wù)，為國家提供財政收入，支持國家的發(fā)展和社會的穩(wěn)定。為了保障稅務(wù)工作的高效和有序進行，政府稅務(wù)部門需要不斷招聘新的人才，以滿足日益增長的需求。本文將探討政府稅務(wù)部門招聘信息的重要性與意義。
政府稅務(wù)部門的首要任務(wù)是確保稅收的穩(wěn)定和持續(xù)增長。為了實現(xiàn)這一目標，稅務(wù)部門需要招聘具有相關(guān)專業(yè)知識和技能的人才，包括稅法、財務(wù)管理、審計等方面的專業(yè)人員。這些人才可以通過監(jiān)督納稅人的稅務(wù)申報和繳納情況，確保納稅人遵守稅法，合理申報納稅。招聘信息的發(fā)布可以吸引更多有才華和經(jīng)驗的人士加入稅務(wù)部門，增強稅務(wù)部門的綜合能力，更好地維護稅收的穩(wěn)定。
稅務(wù)部門的另一個重要職責是為納稅人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。通過招聘信息的發(fā)布，稅務(wù)部門可以引進更多具備優(yōu)秀服務(wù)意識和溝通能力的人才。這些人才可以協(xié)助納稅人理解稅收政策和程序，解答納稅人的疑問，提供針對性的納稅建議，幫助納稅人更好地履行稅務(wù)義務(wù)。通過招聘信息的傳播，政府稅務(wù)部門可以建立起一支專業(yè)、高效的服務(wù)團隊，為納稅人提供更加便捷、高效的稅務(wù)服務(wù)。
隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和稅制的變化，稅務(wù)管理任務(wù)變得越來越復(fù)雜。政府稅務(wù)部門需要招聘具備較強業(yè)務(wù)能力和創(chuàng)新意識的人才，以應(yīng)對稅務(wù)管理的挑戰(zhàn)。通過招聘信息的發(fā)布，稅務(wù)部門可以吸引更多有才華的人才加入，共同參與稅收政策的研究和制定，推動稅收管理的現(xiàn)代化和科學(xué)化。這些人才可以提出有效的管理建議，提高稅收征管效率，防范稅收風險，保障稅法執(zhí)行的公平性和合理性。
稅收制度的改革是促進經(jīng)濟發(fā)展的重要一環(huán)。政府稅務(wù)部門需要招聘具備深入理解稅收制度和改革思路的人才，參與稅收制度的研究和改革方案的制定。通過招聘優(yōu)秀人才，稅務(wù)部門可以獲得更多專業(yè)和前沿的見解，推動稅收制度改革的深入進行，促進經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。
在全球化經(jīng)濟背景下，國際稅收合作變得愈發(fā)重要。政府稅務(wù)部門需要招聘具備國際視野和跨文化溝通能力的人才，加強與其他國家稅務(wù)部門的合作與交流。招聘信息的發(fā)布可以吸引更多具備國際稅收專業(yè)知識和經(jīng)驗的人士加入稅務(wù)部門，推動國際稅收合作的深化和擴大。稅務(wù)部門通過與其他國家的交流合作，可以借鑒他國的經(jīng)驗和做法，提升自身的水平和競爭力。
政府稅務(wù)部門招聘信息的發(fā)布對于保障稅收工作的順利進行以及國家的財政穩(wěn)定具有重要意義。通過吸引更多優(yōu)秀人才加入稅務(wù)部門，可以提高稅收管理的能力和水平，為納稅人提供更好的服務(wù)，推動稅收制度的改革和完善。同時，加強國際稅收合作，可以促進稅務(wù)部門在全球范圍內(nèi)的影響力和地位。因此，政府稅務(wù)部門應(yīng)當重視招聘信息的發(fā)布工作，加大宣傳力度，吸引更多有才華和潛力的人才加入稅務(wù)工作，為國家的稅收事業(yè)做出更大的貢獻。
尊敬的讀者朋友們，大家好！今天我給大家?guī)淼氖顷P(guān)于武安政府部門招聘信息的最新公告。身處信息時代，政府部門招聘信息的公示對于求職者來說意義重大。在這里，我們將為大家詳細介紹武安政府部門的招聘信息，包括職位要求、薪酬福利以及申請方式等相關(guān)內(nèi)容。
武安政府部門目前面向社會公開招聘的職位主要包括但不限于以下幾個方面：
以上職位只是其中的一部分，具體職位要求可登錄武安政府官網(wǎng)查詢。
為了吸引更多的人才投身于武安政府事業(yè)之中，政府部門提供了豐厚的薪酬福利待遇，具體如下：
以上福利待遇僅為部分，具體以公布的招聘信息為準。
如果您對以上職位感興趣，想要加入武安政府部門，以下是申請方式的詳細介紹：
請確保填寫的表格內(nèi)容真實、準確，并提供完整的證明材料。在面試過程中，我們將根據(jù)您的能力和資歷進行綜合評估，并進行相關(guān)背景核查。
通過本篇文章，我們?yōu)榇蠹医榻B了武安政府部門招聘信息的最新公告。對于正在求職或有意向加入政府部門的朋友來說，這是一個難得的機會。通過加入政府部門，您不僅有機會為社會做出貢獻，還能享受到豐厚的薪酬福利待遇。希望大家能夠抓住機會，積極參與申請。
如果您對招聘信息有任何疑問，可在招聘公告中指定的聯(lián)系方式進行咨詢。祝愿大家在求職過程中取得好運，找到理想的工作崗位！
感謝大家的閱讀！如有其他更多好的招聘信息，我們將及時發(fā)布，歡迎繼續(xù)關(guān)注我們的博客。
因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員3名，有關(guān)招聘事項公告如下：
一、招聘崗位
消防所工作人員（男）2名
消防所工作人員（女）1名
二、招聘條件
1.思想政治素質(zhì)好，堅決擁護黨的路線、方針、政策，作風正派，遵紀守法；有一定的理論基礎(chǔ)，對現(xiàn)行政策和規(guī)章制度掌握較好；群眾基礎(chǔ)好，有良好的社會公認度。
2.年齡35周歲以下（1987年11月21日以后出生），全日制大專及以上學(xué)歷。
3.熟練使用辦公軟件，要求熟練操作電腦及辦公設(shè)施設(shè)備。具有較好的文字功底和交流溝通能力。
4.從事過安全檢查事業(yè)者或取得相關(guān)證書、化工、安全相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先，退伍軍人優(yōu)先，持C1及以上駕駛證的優(yōu)先錄用。
5.女性要求具有較強的文字表達能力，文筆功底好。
三、崗位職責
主要負責消防安全隱患排查工作，協(xié)助做好各類信息的收集整理上報、起草匯報總結(jié)、宣傳報道材料等以及其他交辦的事宜。
四、報名時間、方式
1.報名時間：2022年11月21日-2022年11月28日下午16：00。
2.報名地址：海寧市鹽官專職消防救援隊。（525國道原周王廟收費站南側(cè)東門）
3.聯(lián)系方式：87619119/13757307665/870665（微信同步）
五、招聘辦法
1、資格審查。應(yīng)聘人員憑本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書或證明、資格證書等原件或復(fù)印件。報名者須提供近期一寸照片一張，并填寫《鹽官鎮(zhèn)人民政府招聘公告報名表》。
有下列情形之一者不受理報名：1.受過刑事處罰的；2.處于黨紀、政紀處分所規(guī)定的使用限制期內(nèi)的；3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；4.其他不宜應(yīng)聘的。
2、招聘方式。從初審合格簡歷中，篩選后直接面試。報名人員請注意短信或電話，因個人原因錯過此次招聘的任何環(huán)節(jié)，后果自負。
請應(yīng)聘者如實提供相應(yīng)材料，并對材料的真實性負責，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)提供虛假信息的，將取消其聘用資格。
3、體檢。體檢標準參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（浙人公[2005]68號）及人力資源社會保障部、衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉》執(zhí)行。體檢費自理。
體檢、考察期間出現(xiàn)不合格者，按成績從高分到低分依次遞補。
4、聘用。體檢、考察結(jié)束后，擬聘用對象必須在聘用通知書規(guī)定的時間內(nèi)辦理報到手續(xù)，逾期不報到者，視作自動放棄。
鹽官鎮(zhèn)人民政府
您可以撥打114查詢一下。
同時，愛保定人才網(wǎng)上刊登有亞華大酒店、僑胞之家酒店等等多加同類型知名企業(yè)的招聘信息，您可以關(guān)注一下，也許就有適合您的職位在等著您。可以發(fā)布在以下幾個渠道：1.招聘網(wǎng)站：如中華英才網(wǎng)、58同城等。2.微信公眾號：可以通過發(fā)文章，把放在微信群、朋友圈等。3.報紙：在報紙上發(fā)布可以得到較大的曝光度。4.廣播電視：可以在各大頻道投放招聘廣告。5.招聘會：可以組織多地招聘會，以招聘崗位為主題，考察應(yīng)聘者。6.人才渠道：可以和一些人力資源公司合作，將發(fā)布至其平臺上。
政府購買公共服務(wù)是指政府通過公開招標、定向委托、邀標等形式將原本由自身承擔的公共服務(wù)轉(zhuǎn)交給社會組織、企事業(yè)單位履行，以提高公共服務(wù)供給的質(zhì)量和財政資金的使用效率，改善社會治理結(jié)構(gòu)，滿足公眾的多元化、個性化需求
申請政府信息公開應(yīng)當具備生產(chǎn)、生活、科研需要。政府信息的公開分為主動公開和依申請公開，主動公開的事項在《政府信息公開條例》第九條作出了明確規(guī)定: (一)涉及公民、法人或者其他組織切身利益的; (二)需要社會公眾廣泛知曉或者參與的; (三)反映本行政機關(guān)機構(gòu)設(shè)置、職能、辦事程序等情況的; (四)其他依照法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定應(yīng)當主動公開的。 除主動公開之外的就是需要依申請公開的政府信息，依申請公開的政府信息要求申請人應(yīng)當與所申請的信息具有生產(chǎn)、生活、科研等特殊需要，否則可能因不具備利害關(guān)系無法獲取相關(guān)信息。
第一條 為了保障公民、法人和其他組織依法獲取政府信息，提高政府工作的透明度，建設(shè)法治政府，充分發(fā)揮政府信息對人民群眾生產(chǎn)、生活和經(jīng)濟社會活動的服務(wù)作用，制定本條例。
第二條 本條例所稱政府信息，是指行政機關(guān)在履行行政管理職能過程中制作或者獲取的，以一定形式記錄、保存的信息。
第三條 各級人民政府應(yīng)當加強對政府信息公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
國務(wù)院辦公廳是全國政府信息公開工作的主管部門，負責推進、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督全國的政府信息公開工作。
縣級以上地方人民政府辦公廳(室)是本行政區(qū)域的政府信息公開工作主管部門，負責推進、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督本行政區(qū)域的政府信息公開工作。
實行垂直領(lǐng)導(dǎo)的部門的辦公廳(室)主管本系統(tǒng)的政府信息公開工作。
第四條 各級人民政府及縣級以上人民政府部門應(yīng)當建立健全本行政機關(guān)的政府信息公開工作制度，并指定機構(gòu)(以下統(tǒng)稱政府信息公開工作機構(gòu))負責本行政機關(guān)政府信息公開的日常工作。
政府信息公開工作機構(gòu)的具體職能是：
(一)辦理本行政機關(guān)的政府信息公開事宜；
(二)維護和更新本行政機關(guān)公開的政府信息；
(三)組織編制本行政機關(guān)的政府信息公開指南、政府信息公開目錄和政府信息公開工作年度報告；
(四)組織開展對擬公開政府信息的審查；
(五)本行政機關(guān)規(guī)定的與政府信息公開有關(guān)的其他職能。
第五條 行政機關(guān)公開政府信息，應(yīng)當堅持以公開為常態(tài)、不公開為例外，遵循公正、公平、合法、便民的原則。
第六條 行政機關(guān)應(yīng)當及時、準確地公開政府信息。
行政機關(guān)發(fā)現(xiàn)影響或者可能影響社會穩(wěn)定、擾亂社會和經(jīng)濟管理秩序的虛假或者不完整信息的，應(yīng)當發(fā)布準確的政府信息予以澄清。
第七條 各級人民政府應(yīng)當積極推進政府信息公開工作，逐步增加政府信息公開的內(nèi)容。
第八條 各級人民政府應(yīng)當加強政府信息資源的規(guī)范化、標準化、信息化管理，加強互聯(lián)網(wǎng)政府信息公開平臺建設(shè)，推進政府信息公開平臺與政務(wù)服務(wù)平臺融合，提高政府信息公開在線辦理水平。
第九條 公民、法人和其他組織有權(quán)對行政機關(guān)的政府信息公開工作進行監(jiān)督，并提出批評和建議。
第二章 公開的主體和范圍
第十條 行政機關(guān)制作的政府信息，由制作該政府信息的行政機關(guān)負責公開。行政機關(guān)從公民、法人和其他組織獲取的政府信息，由保存該政府信息的行政機關(guān)負責公開；行政機關(guān)獲取的其他行政機關(guān)的政府信息，由制作或者最初獲取該政府信息的行政機關(guān)負責公開。法律、法規(guī)對政府信息公開的權(quán)限另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
行政機關(guān)設(shè)立的派出機構(gòu)、內(nèi)設(shè)機構(gòu)依照法律、法規(guī)對外以自己名義履行行政管理職能的，可以由該派出機構(gòu)、內(nèi)設(shè)機構(gòu)負責與所履行行政管理職能有關(guān)的政府信息公開工作。
兩個以上行政機關(guān)共同制作的政府信息，由牽頭制作的行政機關(guān)負責公開。
第十一條 行政機關(guān)應(yīng)當建立健全政府信息公開協(xié)調(diào)機制。行政機關(guān)公開政府信息涉及其他機關(guān)的，應(yīng)當與有關(guān)機關(guān)協(xié)商、確認，保證行政機關(guān)公開的政府信息準確一致。
行政機關(guān)公開政府信息依照法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定需要批準的，經(jīng)批準予以公開。
第十二條 行政機關(guān)編制、公布的政府信息公開指南和政府信息公開目錄應(yīng)當及時更新。
政府信息公開指南包括政府信息的分類、編排體系、獲取方式和政府信息公開工作機構(gòu)的名稱、辦公地址、辦公時間、聯(lián)系電話、傳真號碼、互聯(lián)網(wǎng)聯(lián)系方式等內(nèi)容。
政府信息公開目錄包括政府信息的索引、名稱、內(nèi)容概述、生成日期等內(nèi)容。
第十三條 除本條例第十四條、第十五條、第十六條規(guī)定的政府信息外，政府信息應(yīng)當公開。
行政機關(guān)公開政府信息，采取主動公開和依申請公開的方式。
第十四條 依法確定為國家秘密的政府信息，法律、行政法規(guī)禁止公開的政府信息，以及公開后可能危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全、社會穩(wěn)定的政府信息，不予公開。
第十五條 涉及商業(yè)秘密、個人隱私等公開會對第三方合法權(quán)益造成損害的政府信息，行政機關(guān)不得公開。但是，第三方同意公開或者行政機關(guān)認為不公開會對公共利益造成重大影響的，予以公開。
第十六條 行政機關(guān)的內(nèi)部事務(wù)信息，包括人事管理、后勤管理、內(nèi)部工作流程等方面的信息，可以不予公開。
行政機關(guān)在履行行政管理職能過程中形成的討論記錄、過程稿、磋商信函、請示報告等過程性信息以及行政執(zhí)法案卷信息，可以不予公開。法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定上述信息應(yīng)當公開的，從其規(guī)定。
第十七條 行政機關(guān)應(yīng)當建立健全政府信息公開審查機制，明確審查的程序和責任。
行政機關(guān)應(yīng)當依照《中華人民共和國保守國家秘密法》以及其他法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定對擬公開的政府信息進行審查。
行政機關(guān)不能確定政府信息是否可以公開的，應(yīng)當依照法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定報有關(guān)主管部門或者保密行政管理部門確定。
第十八條 行政機關(guān)應(yīng)當建立健全政府信息管理動態(tài)調(diào)整機制，對本行政機關(guān)不予公開的政府信息進行定期評估審查，對因情勢變化可以公開的政府信息應(yīng)當公開。
第三章 主動公開
第十九條 對涉及公眾利益調(diào)整、需要公眾廣泛知曉或者需要公眾參與決策的政府信息，行政機關(guān)應(yīng)當主動公開。
第二十條 行政機關(guān)應(yīng)當依照本條例第十九條的規(guī)定，主動公開本行政機關(guān)的下列政府信息：
(一)行政法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件；
(二)機關(guān)職能、機構(gòu)設(shè)置、辦公地址、辦公時間、聯(lián)系方式、負責人姓名；
(三)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃、專項規(guī)劃、區(qū)域規(guī)劃及相關(guān)政策；
(四)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計信息；
(五)辦理行政許可和其他對外管理服務(wù)事項的依據(jù)、條件、程序以及辦理結(jié)果；
(六)實施行政處罰、行政強制的依據(jù)、條件、程序以及本行政機關(guān)認為具有一定社會影響的行政處罰決定；
(七)財政預(yù)算、決算信息；
(八)行政事業(yè)性收費項目及其依據(jù)、標準；
(九)政府集中采購項目的目錄、標準及實施情況；
(十)重大建設(shè)項目的批準和實施情況；
(十一)扶貧、教育、醫(yī)療、社會保障、促進就業(yè)等方面的政策、措施及其實施情況；
(十二)突發(fā)公共事件的應(yīng)急預(yù)案、預(yù)警信息及應(yīng)對情況；
(十三)環(huán)境保護、公共衛(wèi)生、安全生產(chǎn)、食品藥品、產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督檢查情況；
(十四)公務(wù)員招考的職位、名額、報考條件等事項以及錄用結(jié)果；
(十五)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家有關(guān)規(guī)定規(guī)定應(yīng)當主動公開的其他政府信息。
第二十一條 除本條例第二十條規(guī)定的政府信息外，設(shè)區(qū)的市級、縣級人民政府及其部門還應(yīng)當根據(jù)本地方的具體情況，主動公開涉及市政建設(shè)、公共服務(wù)、公益事業(yè)、土地征收、房屋征收、治安管理、社會救助等方面的政府信息；鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府還應(yīng)當根據(jù)本地方的具體情況，主動公開貫徹落實農(nóng)業(yè)農(nóng)村政策、農(nóng)田水利工程建設(shè)運營、農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)、宅基地使用情況審核、土地征收、房屋征收、籌資籌勞、社會救助等方面的政府信息。
第二十二條 行政機關(guān)應(yīng)當依照本條例第二十條、第二十一條的規(guī)定，確定主動公開政府信息的具體內(nèi)容，并按照上級行政機關(guān)的部署，不斷增加主動公開的內(nèi)容。
第二十三條 行政機關(guān)應(yīng)當建立健全政府信息發(fā)布機制，將主動公開的政府信息通過政府公報、政府網(wǎng)站或者其他互聯(lián)網(wǎng)政務(wù)媒體、新聞發(fā)布會以及報刊、廣播、電視等途徑予以公開。
第二十四條 各級人民政府應(yīng)當加強依托政府門戶網(wǎng)站公開政府信息的工作，利用統(tǒng)一的政府信息公開平臺集中發(fā)布主動公開的政府信息。政府信息公開平臺應(yīng)當具備信息檢索、查閱、下載等功能。
第二十五條 各級人民政府應(yīng)當在國家檔案館、公共圖書館、政務(wù)服務(wù)場所設(shè)置政府信息查閱場所，并配備相應(yīng)的設(shè)施、設(shè)備，為公民、法人和其他組織獲取政府信息提供便利。
行政機關(guān)可以根據(jù)需要設(shè)立公共查閱室、資料索取點、信息公告欄、電子信息屏等場所、設(shè)施，公開政府信息。
行政機關(guān)應(yīng)當及時向國家檔案館、公共圖書館提供主動公開的政府信息。
第二十六條 屬于主動公開范圍的政府信息，應(yīng)當自該政府信息形成或者變更之日起20個工作日內(nèi)及時公開。法律、法規(guī)對政府信息公開的期限另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
第四章 依申請公開
第二十七條 除行政機關(guān)主動公開的政府信息外，公民、法人或者其他組織可以向地方各級人民政府、對外以自己名義履行行政管理職能的縣級以上人民政府部門(含本條例第十條第二款規(guī)定的派出機構(gòu)、內(nèi)設(shè)機構(gòu))申請獲取相關(guān)政府信息。
第二十八條 本條例第二十七條規(guī)定的行政機關(guān)應(yīng)當建立完善政府信息公開申請渠道，為申請人依法申請獲取政府信息提供便利。
第二十九條 公民、法人或者其他組織申請獲取政府信息的，應(yīng)當向行政機關(guān)的政府信息公開工作機構(gòu)提出，并采用包括信件、數(shù)據(jù)電文在內(nèi)的書面形式；采用書面形式確有困難的，申請人可以口頭提出，由受理該申請的政府信息公開工作機構(gòu)代為填寫政府信息公開申請。
政府信息公開申請應(yīng)當包括下列內(nèi)容：
(一)申請人的姓名或者名稱、身份證明、聯(lián)系方式；
(二)申請公開的政府信息的名稱、文號或者便于行政機關(guān)查詢的其他特征性描述；
(三)申請公開的政府信息的形式要求，包括獲取信息的方式、途徑。
第三十條 政府信息公開申請內(nèi)容不明確的，行政機關(guān)應(yīng)當給予指導(dǎo)和釋明，并自收到申請之日起7個工作日內(nèi)一次性告知申請人作出補正，說明需要補正的事項和合理的補正期限。答復(fù)期限自行政機關(guān)收到補正的申請之日起計算。申請人無正當理由逾期不補正的，視為放棄申請，行政機關(guān)不再處理該政府信息公開申請。
第三十一條 行政機關(guān)收到政府信息公開申請的時間，按照下列規(guī)定確定：
(一)申請人當面提交政府信息公開申請的，以提交之日為收到申請之日；
(二)申請人以郵寄方式提交政府信息公開申請的，以行政機關(guān)簽收之日為收到申請之日；以平常信函等無需簽收的郵寄方式提交政府信息公開申請的，政府信息公開工作機構(gòu)應(yīng)當于收到申請的當日與申請人確認，確認之日為收到申請之日；
(三)申請人通過互聯(lián)網(wǎng)渠道或者政府信息公開工作機構(gòu)的傳真提交政府信息公開申請的，以雙方確認之日為收到申請之日。
第三十二條 依申請公開的政府信息公開會損害第三方合法權(quán)益的，行政機關(guān)應(yīng)當書面征求第三方的意見。第三方應(yīng)當自收到征求意見書之日起15個工作日內(nèi)提出意見。第三方逾期未提出意見的，由行政機關(guān)依照本條例的規(guī)定決定是否公開。第三方不同意公開且有合理理由的，行政機關(guān)不予公開。行政機關(guān)認為不公開可能對公共利益造成重大影響的，可以決定予以公開，并將決定公開的政府信息內(nèi)容和理由書面告知第三方。
第三十三條 行政機關(guān)收到政府信息公開申請，能夠當場答復(fù)的，應(yīng)當當場予以答復(fù)。
行政機關(guān)不能當場答復(fù)的，應(yīng)當自收到申請之日起20個工作日內(nèi)予以答復(fù)；需要延長答復(fù)期限的，應(yīng)當經(jīng)政府信息公開工作機構(gòu)負責人同意并告知申請人，延長的期限最長不得超過20個工作日。
行政機關(guān)征求第三方和其他機關(guān)意見所需時間不計算在前款規(guī)定的期限內(nèi)。
第三十四條 申請公開的政府信息由兩個以上行政機關(guān)共同制作的，牽頭制作的行政機關(guān)收到政府信息公開申請后可以征求相關(guān)行政機關(guān)的意見，被征求意見機關(guān)應(yīng)當自收到征求意見書之日起15個工作日內(nèi)提出意見，逾期未提出意見的視為同意公開。
第三十五條 申請人申請公開政府信息的數(shù)量、頻次明顯超過合理范圍，行政機關(guān)可以要求申請人說明理由。行政機關(guān)認為申請理由不合理的，告知申請人不予處理；行政機關(guān)認為申請理由合理，但是無法在本條例第三十三條規(guī)定的期限內(nèi)答復(fù)申請人的，可以確定延遲答復(fù)的合理期限并告知申請人。
第三十六條 對政府信息公開申請，行政機關(guān)根據(jù)下列情況分別作出答復(fù)：
(一)所申請公開信息已經(jīng)主動公開的，告知申請人獲取該政府信息的方式、途徑；
(二)所申請公開信息可以公開的，向申請人提供該政府信息，或者告知申請人獲取該政府信息的方式、途徑和時間；
(三)行政機關(guān)依據(jù)本條例的規(guī)定決定不予公開的，告知申請人不予公開并說明理由；
(四)經(jīng)檢索沒有所申請公開信息的，告知申請人該政府信息不存在；
(五)所申請公開信息不屬于本行政機關(guān)負責公開的，告知申請人并說明理由；能夠確定負責公開該政府信息的行政機關(guān)的，告知申請人該行政機關(guān)的名稱、聯(lián)系方式；
(六)行政機關(guān)已就申請人提出的政府信息公開申請作出答復(fù)、申請人重復(fù)申請公開相同政府信息的，告知申請人不予重復(fù)處理；
(七)所申請公開信息屬于工商、不動產(chǎn)登記資料等信息，有關(guān)法律、行政法規(guī)對信息的獲取有特別規(guī)定的，告知申請人依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定辦理。
第三十七條 申請公開的信息中含有不應(yīng)當公開或者不屬于政府信息的內(nèi)容，但是能夠作區(qū)分處理的，行政機關(guān)應(yīng)當向申請人提供可以公開的政府信息內(nèi)容，并對不予公開的內(nèi)容說明理由。
第三十八條 行政機關(guān)向申請人提供的信息，應(yīng)當是已制作或者獲取的政府信息。除依照本條例第三十七條的規(guī)定能夠作區(qū)分處理的外，需要行政機關(guān)對現(xiàn)有政府信息進行加工、分析的，行政機關(guān)可以不予提供。
第三十九條 申請人以政府信息公開申請的形式進行信訪、投訴、舉報等活動，行政機關(guān)應(yīng)當告知申請人不作為政府信息公開申請?zhí)幚聿⒖梢愿嬷ㄟ^相應(yīng)渠道提出。
申請人提出的申請內(nèi)容為要求行政機關(guān)提供政府公報、報刊、書籍等公開出版物的，行政機關(guān)可以告知獲取的途徑。
第四十條 行政機關(guān)依申請公開政府信息，應(yīng)當根據(jù)申請人的要求及行政機關(guān)保存政府信息的實際情況，確定提供政府信息的具體形式；按照申請人要求的形式提供政府信息，可能危及政府信息載體安全或者公開成本過高的，可以通過電子數(shù)據(jù)以及其他適當形式提供，或者安排申請人查閱、抄錄相關(guān)政府信息。
第四十一條 公民、法人或者其他組織有證據(jù)證明行政機關(guān)提供的與其自身相關(guān)的政府信息記錄不準確的，可以要求行政機關(guān)更正。有權(quán)更正的行政機關(guān)審核屬實的，應(yīng)當予以更正并告知申請人；不屬于本行政機關(guān)職能范圍的，行政機關(guān)可以轉(zhuǎn)送有權(quán)更正的行政機關(guān)處理并告知申請人，或者告知申請人向有權(quán)更正的行政機關(guān)提出。
第四十二條 行政機關(guān)依申請?zhí)峁┱畔?，不收取費用。但是，申請人申請公開政府信息的數(shù)量、頻次明顯超過合理范圍的，行政機關(guān)可以收取信息處理費。
行政機關(guān)收取信息處理費的具體辦法由國務(wù)院價格主管部門會同國務(wù)院財政部門、全國政府信息公開工作主管部門制定。
第四十三條 申請公開政府信息的公民存在閱讀困難或者視聽障礙的，行政機關(guān)應(yīng)當為其提供必要的幫助。
第四十四條 多個申請人就相同政府信息向同一行政機關(guān)提出公開申請，且該政府信息屬于可以公開的，行政機關(guān)可以納入主動公開的范圍。
對行政機關(guān)依申請公開的政府信息，申請人認為涉及公眾利益調(diào)整、需要公眾廣泛知曉或者需要公眾參與決策的，可以建議行政機關(guān)將該信息納入主動公開的范圍。行政機關(guān)經(jīng)審核認為屬于主動公開范圍的，應(yīng)當及時主動公開。
第四十五條 行政機關(guān)應(yīng)當建立健全政府信息公開申請登記、審核、辦理、答復(fù)、歸檔的工作制度，加強工作規(guī)范。
第五章 監(jiān)督和保障
第四十六條 各級人民政府應(yīng)當建立健全政府信息公開工作考核制度、社會評議制度和責任追究制度，定期對政府信息公開工作進行考核、評議。
第四十七條 政府信息公開工作主管部門應(yīng)當加強對政府信息公開工作的日常指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，對行政機關(guān)未按照要求開展政府信息公開工作的，予以督促整改或者通報批評；需要對負有責任的領(lǐng)導(dǎo)人員和直接責任人員追究責任的，依法向有權(quán)機關(guān)提出處理建議。
公民、法人或者其他組織認為行政機關(guān)未按照要求主動公開政府信息或者對政府信息公開申請不依法答復(fù)處理的，可以向政府信息公開工作主管部門提出。政府信息公開工作主管部門查證屬實的，應(yīng)當予以督促整改或者通報批評。
第四十八條 政府信息公開工作主管部門應(yīng)當對行政機關(guān)的政府信息公開工作人員定期進行培訓(xùn)。
第四十九條 縣級以上人民政府部門應(yīng)當在每年1月31日前向本級政府信息公開工作主管部門提交本行政機關(guān)上一年度政府信息公開工作年度報告并向社會公布。
縣級以上地方人民政府的政府信息公開工作主管部門應(yīng)當在每年3月31日前向社會公布本級政府上一年度政府信息公開工作年度報告。
第五十條 政府信息公開工作年度報告應(yīng)當包括下列內(nèi)容：
(一)行政機關(guān)主動公開政府信息的情況；
(二)行政機關(guān)收到和處理政府信息公開申請的情況；
(三)因政府信息公開工作被申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況；
(四)政府信息公開工作存在的主要問題及改進情況，各級人民政府的政府信息公開工作年度報告還應(yīng)當包括工作考核、社會評議和責任追究結(jié)果情況；
(五)其他需要報告的事項。
全國政府信息公開工作主管部門應(yīng)當公布政府信息公開工作年度報告統(tǒng)一格式，并適時更新。
第五十一條 公民、法人或者其他組織認為行政機關(guān)在政府信息公開工作中侵犯其合法權(quán)益的，可以向上一級行政機關(guān)或者政府信息公開工作主管部門投訴、舉報，也可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。
第五十二條 行政機關(guān)違反本條例的規(guī)定，未建立健全政府信息公開有關(guān)制度、機制的，由上一級行政機關(guān)責令改正；情節(jié)嚴重的，對負有責任的領(lǐng)導(dǎo)人員和直接責任人員依法給予處分。
第五十三條 行政機關(guān)違反本條例的規(guī)定，有下列情形之一的，由上一級行政機關(guān)責令改正；情節(jié)嚴重的，對負有責任的領(lǐng)導(dǎo)人員和直接責任人員依法給予處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
(一)不依法履行政府信息公開職能；
(二)不及時更新公開的政府信息內(nèi)容、政府信息公開指南和政府信息公開目錄；
(三)違反本條例規(guī)定的其他情形。
第六章 附則
第五十四條 法律、法規(guī)授權(quán)的具有管理公共事務(wù)職能的組織公開政府信息的活動，適用本條例。
第五十五條 教育、衛(wèi)生健康、供水、供電、供氣、供熱、環(huán)境保護、公共交通等與人民群眾利益密切相關(guān)的公共企事業(yè)單位，公開在提供社會公共服務(wù)過程中制作、獲取的信息，依照相關(guān)法律、法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)主管部門或者機構(gòu)的規(guī)定執(zhí)行。全國政府信息公開工作主管部門根據(jù)實際需要可以制定專門的規(guī)定。
前款規(guī)定的公共企事業(yè)單位未依照相關(guān)法律、法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)主管部門或者機構(gòu)的規(guī)定公開在提供社會公共服務(wù)過程中制作、獲取的信息，公民、法人或者其他組織可以向有關(guān)主管部門或者機構(gòu)申訴，接受申訴的部門或者機構(gòu)應(yīng)當及時調(diào)查處理并將處理結(jié)果告知申訴人。
第五十六條 本條例自2019年5月15日起施行。
