簡(jiǎn)介：上海尼爾森咨詢公司于1994年03月29日在上海市工商局登記成立。法定代表人YAN XUAN，公司經(jīng)營(yíng)范圍包括市場(chǎng)調(diào)查、市場(chǎng)研究、投資咨詢、信息咨詢及配套服務(wù)等。
我個(gè)人認(rèn)為這家公司不錯(cuò)的。
開(kāi)元咨詢面試不難，只要自己有能力去哪都不難!
1.
不要過(guò)早打聽(tīng)面試結(jié)果 在一般情況下,考官司組每天面試結(jié)束后,都要進(jìn)行討論和投票,然后送人事部門(mén)匯總,最后確定錄用人選,可能要等3—5天。求職者在這段時(shí)間內(nèi)一定要耐心等候消息,不要過(guò)早打聽(tīng)面試結(jié)果。
2.
感謝 為了加深招聘人員對(duì)你的印象,增加求職成功的可能性,面試后兩天內(nèi),你最好給招聘人員打個(gè)電話或?qū)懛庑疟硎局x意。 感謝電話要簡(jiǎn)短,最好不要超過(guò)5分鐘。感謝信要簡(jiǎn)潔,最好不超過(guò)一頁(yè)。
感謝信的開(kāi)頭應(yīng)提及你的姓名及簡(jiǎn)單情況。然后提及面試時(shí)間,并對(duì)招聘人員表示感謝。感謝信的中間部分要重申你對(duì)該公司、該職位的興趣,增加些對(duì)求職成功有用的事實(shí)內(nèi)容,盡量修正你可能留給招聘人員的不良印象。
感謝信的結(jié)尾可以表示你對(duì)自己的素質(zhì)能符合公司要求的信心,主動(dòng)提供更多的材料,或表示能有機(jī)會(huì)為公司的發(fā)展壯大做出貢獻(xiàn)。 面試后表示感謝是十分重要的,因?yàn)檫@不僅是禮貌之舉
咨詢?nèi)耸旅嬖嚱Y(jié)果的方式取決于你與公司的關(guān)系以及公司的規(guī)模和風(fēng)格。以下是一些可能的方式：
1. 電子郵件：如果你在面試后收到了面試官或招聘經(jīng)理的電子郵件，你可以在一周后發(fā)送一封跟進(jìn)郵件。在郵件中，你可以感謝他們的時(shí)間和機(jī)會(huì)，并詢問(wèn)你是否還在考慮范圍內(nèi)。
2. 電話：如果你有面試官或招聘經(jīng)理的電話號(hào)碼，你也可以直接打電話詢問(wèn)。記住，這是一個(gè)專業(yè)的對(duì)話，所以要確保你的語(yǔ)調(diào)和言辭都是專業(yè)的。
3. 面對(duì)面：如果可能，你也可以直接去公司找他們。這需要更多的勇氣，但也會(huì)讓你顯得更專業(yè)和有決心。
4. 社交媒體：有些公司可能會(huì)在LinkedIn或其他社交媒體上發(fā)布職位空缺的狀態(tài)更新，所以你也可以在這些平臺(tái)上關(guān)注他們。
5. 通過(guò)共同認(rèn)識(shí)的人：如果你們有共同認(rèn)識(shí)的人，你也可以請(qǐng)他們幫你詢問(wèn)。
無(wú)論你選擇哪種方式，都要確保你的語(yǔ)氣禮貌且專業(yè)，同時(shí)也要有耐心，因?yàn)檎衅高^(guò)程可能需要一段時(shí)間。
幼教在面試的時(shí)候說(shuō)課的題目一般都是關(guān)于如何教育小孩子面臨突發(fā)情況的時(shí)候，如何解決，這時(shí)候可以參考一下往年的考試題目
可以對(duì)考官說(shuō)：自己只是選擇了一個(gè)自己對(duì)其興趣最大又可以完成自己救傷治病的理想的專業(yè)。
各個(gè)學(xué)校的面試有部分差別，但是一般測(cè)試內(nèi)容均為技能測(cè)試，考生帶本人第二代身份證原件參加技能測(cè)試。著裝不一定要正裝或者很華麗高檔，但要干凈整潔。
單招面試技巧
1、穿著要注意
“著裝不一定要正裝或者很華麗高檔，但要干凈整潔。”該負(fù)責(zé)人特別提醒，參加面試時(shí)切記不能穿校服，“有些學(xué)生以為穿校服能給考官博個(gè)好印象，事實(shí)上為了公平起見(jiàn)，我們一般都會(huì)要求學(xué)生不要穿校服，尤其是有學(xué)校Logo的?！蹦猩灰艉?、長(zhǎng)發(fā)，女生穿著不要太過(guò)“花哨或暴露”，不要化濃妝或太多裝飾。
2、怎樣回答考官的問(wèn)題
有學(xué)生擔(dān)心面試會(huì)有一些偏問(wèn)、怪問(wèn)。該負(fù)責(zé)人表示，面試主要是考察學(xué)生的應(yīng)變、表達(dá)和思考能力，學(xué)生應(yīng)對(duì)所報(bào)專業(yè)有一定了解，“比如自己為什么會(huì)選擇這個(gè)專業(yè)?為什么報(bào)讀我們學(xué)校?你打算將來(lái)做什么工作?”此外，面試中還可能問(wèn)一些很生活化的內(nèi)容，“比如怎么處理同學(xué)之間的關(guān)系等”。這些問(wèn)題都不難，關(guān)鍵是“不能沉默，盡量多說(shuō)”，并且要保持與考官有一定的眼神交流。
回答范本：
各位老師：上午好！
今天是我人生的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)，因?yàn)樽谖颐媲暗亩际墙逃拜?，專家；說(shuō)句心里話，我有些緊張，因?yàn)槟銈兊脑u(píng)分將決定我是否能夠?qū)崿F(xiàn)自己成為一名幼師的夢(mèng)想！
在回答第一個(gè)問(wèn)題“為什么要選擇幼兒教師這一職業(yè)”前，請(qǐng)?jiān)试S我作一下簡(jiǎn)單的自我介紹。
我是5號(hào)選手，就讀于一所大學(xué)的學(xué)前教育專業(yè)，今年7月畢業(yè)。即將踏入社會(huì)的我對(duì)未來(lái)充滿著期待，我希望今天能夠成為我成功的起點(diǎn)。我來(lái)自于一個(gè)教育家庭，我父母都是教師，我從小就分享了他們?cè)诮逃ぷ髦蝎@得的充實(shí)與快樂(lè)，他們那種熱愛(ài)教育，熱愛(ài)學(xué)生的形象在我心靈留下深刻的烙印，也讓我比同齡人更理解教師與學(xué)生的關(guān)系，以至于我小時(shí)候就希望自己長(zhǎng)大后也能成為一名優(yōu)秀的人民教師。在我幼年的時(shí)候，父母為了我的學(xué)前教育，找遍了當(dāng)時(shí)他們學(xué)校附近的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，但是，那時(shí)農(nóng)村幾乎沒(méi)有幼兒教育，于是，我提前就讀了一年級(jí)！和我一樣大的伙伴也和我一樣，沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)學(xué)前教育的快樂(lè)與啟蒙。于是我幼小的心靈就有了一個(gè)愿望：長(zhǎng)大后做一名幼兒教師！讓農(nóng)村學(xué)前兒童享有學(xué)前教育的機(jī)會(huì)，讓孩子們?cè)谟螒蛑邢硎芙逃诮逃邢硎芸鞓?lè)。后來(lái)，在填寫(xiě)大學(xué)志愿時(shí)，我毫不猶豫地選擇了學(xué)前教育專業(yè)。也因此，我今天才有幸站在各位老師面前。也許，我今天的回答不是最好的，但是，我對(duì)幼兒教育事業(yè)的心是最熱的！
因?yàn)闊釔?ài)，所以喜歡；因?yàn)橄矚g，所以選擇！
題目可能涵蓋以下內(nèi)容：
1. 個(gè)人介紹和資歷：請(qǐng)簡(jiǎn)要介紹一下你的個(gè)人背景、醫(yī)學(xué)專業(yè)資歷和工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 疾病診斷和治療：舉例說(shuō)明你在疾病診斷和治療方面的經(jīng)驗(yàn)和能力，如常見(jiàn)疾病的診斷、治療方案的制定和執(zhí)行等。
3. 急救處理能力：描述一下你在急救處理中的經(jīng)驗(yàn)和能力，如突發(fā)疾病、意外傷害的急救措施和處理流程。
4. 學(xué)生健康管理：談?wù)勀銓?duì)校園學(xué)生健康管理的理解和看法，包括常見(jiàn)的學(xué)生健康問(wèn)題、預(yù)防措施和健康教育的開(kāi)展等。
5. 緊急情況應(yīng)對(duì)能力：描述一下你在應(yīng)對(duì)緊急情況方面的經(jīng)驗(yàn)和能力，如突發(fā)傳染病爆發(fā)、自然災(zāi)害等緊急情況下的組織和協(xié)調(diào)能力。
6. 與他人溝通和合作能力：闡述一下你在與學(xué)生、家長(zhǎng)、教職員工等各方溝通和合作方面的經(jīng)驗(yàn)，如有效的溝通技巧、解決問(wèn)題的能力等。
7. 職業(yè)道德和責(zé)任感：談?wù)勀銓?duì)醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德和責(zé)任感的理解和看法，以及你如何保持專業(yè)素養(yǎng)和處理職業(yè)道德困境的能力。
8. 自我發(fā)展：談?wù)勀銓?duì)自我發(fā)展的規(guī)劃和目標(biāo)，如繼續(xù)教育、專業(yè)知識(shí)更新等方面的計(jì)劃和措施。
記住在回答問(wèn)題時(shí)可以結(jié)合具體的案例和個(gè)人經(jīng)驗(yàn)來(lái)展示自己的能力和理解。同時(shí)，對(duì)于一些情況和問(wèn)題，也可以靈活地提供合理的解決方案。最重要的是保持自信和清晰表達(dá)自己的觀點(diǎn)和能力。
我覺(jué)得就我自己看來(lái)，你要先了解好自己所申請(qǐng)的崗位他有什么能力的需求，以及充分了解好自己的簡(jiǎn)歷上面所提及的所有內(nèi)容。
之前去面試的時(shí)候，由于中大咨詢也是比較好的公司，所以面試的時(shí)候特別緊張，但其實(shí)面試官們都是比較友善的，不會(huì)板著個(gè)臉，能讓你充分發(fā)揮好自己的優(yōu)勢(shì)。
但一般面試會(huì)經(jīng)過(guò)人力資源、項(xiàng)目總監(jiān)、合伙人等幾輪，再接下來(lái)會(huì)有筆試等，對(duì)專業(yè)要求較高，做好充分的準(zhǔn)備，就會(huì)有比較大的機(jī)會(huì)了。
你好，要主動(dòng)咨詢HR面試結(jié)果，你可以采取以下步驟：
1. 發(fā)送感謝郵件：在面試結(jié)束后的24小時(shí)內(nèi)，給面試官發(fā)一封感謝郵件，表達(dá)你對(duì)面試的興趣和感激之情。在郵件中，詢問(wèn)面試結(jié)果的時(shí)間表和后續(xù)步驟。
2. 跟進(jìn)電話：如果在預(yù)期的時(shí)間內(nèi)沒(méi)有收到面試結(jié)果，可以給HR打電話，詢問(wèn)關(guān)于面試結(jié)果的情況。在電話中，禮貌地介紹自己并提醒HR你的面試日期和職位，然后詢問(wèn)面試結(jié)果和下一步的安排。
3. 發(fā)送追蹤?quán)]件：如果電話沒(méi)有得到回復(fù)，可以給HR發(fā)一封追蹤?quán)]件。在郵件中，再次表達(dá)對(duì)公司的興趣和感謝之情，并詢問(wèn)面試結(jié)果和后續(xù)步驟。
4. 社交媒體聯(lián)系：如果以上方法仍未獲得回復(fù)，你可以通過(guò)LinkedIn或其他社交媒體平臺(tái)聯(lián)系HR，詢問(wèn)面試結(jié)果。在發(fā)送私信時(shí)，要禮貌地提醒HR你的面試時(shí)間和職位，然后詢問(wèn)面試結(jié)果的情況。
無(wú)論采取哪種方式，都要保持禮貌和專業(yè)，尊重對(duì)方的時(shí)間，并確保表達(dá)你對(duì)這個(gè)機(jī)會(huì)的興趣和期待。
我認(rèn)為面試問(wèn)的問(wèn)題一般會(huì)有個(gè)人的基本信息，學(xué)歷，籍貫，身高，體重之類的問(wèn)題
