這個要看面試官了，各個分公司可能問的東西不一樣。 如果你有實施經(jīng)驗，一般來說會問你幾個簡單的財務(wù)概念，也有可能會問到供應(yīng)鏈的問題。不過一般不會非常深入。 倒是問的比較多的，是項目的推進、在實施中遇到問題的處理方式、如何和客戶溝通等這一類管理問題。 希望對你有幫助！
面試題各公司不盡相同。一般而言，都會考一些最基礎(chǔ)的東西，來看你學(xué)的扎不扎實。
比如，我經(jīng)歷過的面試題里，最經(jīng)常遇到的就是畫出星三角接線圖。相信專業(yè)人員都會知道，但真的讓你在紙上畫出來，你真的能完全無誤的畫好嗎？
再就是最基礎(chǔ)的PLC小功能程序編寫，很常見的小程序，如果，寫不出來，那么被錄用的機會很小。
因為最近都參加了好幾家公司的音頻算法工程師面試主要總結(jié)一下
1.自我介紹
2.會根據(jù)你自我介紹的內(nèi)容針對性的提問
3.講一下AEC都有哪些步驟
4.講一下自適應(yīng)濾波的原理
5.NLP的步驟
6.噪聲估計的方法有幾種
基礎(chǔ)知識題：這類題目會測試應(yīng)聘者對硬件工程基礎(chǔ)知識的掌握程度，如電路理論、數(shù)字邏輯、微處理器架構(gòu)等。
請解釋什么是歐姆定律，并給出其在電路設(shè)計中的應(yīng)用。
描述一下你在數(shù)字電路設(shè)計中常用的幾種邏輯門電路，并解釋它們的工作原理。
專業(yè)技能題：這些問題會針對應(yīng)聘者的專業(yè)技能進行測試，如PCB設(shè)計、嵌入式系統(tǒng)開發(fā)、硬件調(diào)試等。
你使用過哪些PCB設(shè)計軟件？請描述一下你設(shè)計PCB板的流程。
請談?wù)勀阍谇度胧较到y(tǒng)開發(fā)方面的經(jīng)驗，包括你使用過的工具和編程語言。
實踐經(jīng)驗題：這類題目會詢問應(yīng)聘者在過去的項目或工作中遇到的實際問題以及他們的解決方案。
請描述一個你在硬件調(diào)試過程中遇到的最困難的問題，以及你是如何解決的。
在你的職業(yè)生涯中，有沒有一個項目讓你特別自豪？為什么？請談?wù)勀阍谶@個項目中的貢獻。
解決問題能力題：這類題目會提供一個假設(shè)的場景，要求應(yīng)聘者展示他們?nèi)绾畏治龊徒鉀Q問題。
假設(shè)你在設(shè)計一個新的電路板時，發(fā)現(xiàn)某個元件的性能不穩(wěn)定，你會如何定位并解決這個問題？
如果你在一個緊迫的項目中遇到了一個技術(shù)難題，而你的團隊成員對此都沒有經(jīng)驗，你會怎么做？
行業(yè)知識題：這些問題會測試應(yīng)聘者對硬件工程行業(yè)的了解程度，包括最新的技術(shù)趨勢、市場動態(tài)等。
你認為目前硬件工程領(lǐng)域最大的技術(shù)挑戰(zhàn)是什么？為什么？
請談?wù)勀銓ξ锫?lián)網(wǎng)（IoT）在硬件工程中的應(yīng)用和未來發(fā)展的看法。
會問到
1.什么是erp,談?wù)勀銓rp的看法
2.erp對企業(yè)管理會產(chǎn)生什么樣的影響，有哪些優(yōu)點和缺點
3.如果現(xiàn)在我們企業(yè)要上一條erp管理系統(tǒng)，你覺得我們要做好哪些準備工作，要分幾個階段來完成
4，如何實施erp系統(tǒng)，在實施過程中應(yīng)該注意哪些問題
面試流媒體工程師的流程1、自我介
面試的流程 1、自我介紹 2、你做過最自豪的項目 3、SQL題目 4、互相交流 這是一般的面試流程，自我介紹部分基本是我在說，面試官在聽，項目介紹自我感覺一般，說了之前一個媒體業(yè)務(wù)的項目；SQL題目考察的是留存的寫法；最后是交流一下公司的工作時間，常做的工作等等。
1、個人基本情況：出生年月、家庭背景、教育背景、工作經(jīng)歷等。
2、專業(yè)知識：與所應(yīng)聘職位相關(guān)的專業(yè)知識，例如煤炭地質(zhì)、勘探技術(shù)、地質(zhì)勘探儀器的使用、地質(zhì)數(shù)據(jù)的處理等。
3、工作能力：包括溝通能力、解決問題的能力、團隊協(xié)作能力等方面。4、個人愛好：個人興趣愛好、特長等方面。
5、行業(yè)動態(tài)：對煤炭行業(yè)的了解、對該公司的了解以及對該行業(yè)的發(fā)展趨勢等。
助理實施工程師與實施工程師存在職稱資格等級上的區(qū)別。在國家人力資源和社會保障部職業(yè)技能評定部門的職稱資格等級分類為，技術(shù)員，助理工程師，工程師和高級工程師等，這里的助理實施工程師職稱就是助理工程師職稱資格等級，而實施工程師就是工程師職稱資格等級。
可能會包含以下一些問題：
1
自我介紹：面試官會讓你介紹一下自己的背景、經(jīng)驗、技能和興趣。你可以介紹你的教育背景、實習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能以及興趣愛好等
2
為什么想加入中銳：面試官會問你為什么想加入中銳，你可以表達對中銳公司的興趣，以及你為什么認為自己在該公司能夠有所作為。
3
售后工程師的工作職責(zé)：面試官會問你作為售后工程師的工作職責(zé)，你可以講述自己的工作經(jīng)驗、技能和知識，以及如何處理客戶的問題和需求。
4
解決問題的能力：面試官會問你如何解決售后工作中遇到的問題，你可以分享你的經(jīng)驗和思路，以及如何處理客戶的投訴和反饋。
5
團隊合作能力：面試官會問你如何與同事合作，以及如何協(xié)調(diào)和處理與客戶的關(guān)系，你可以講述你的合作經(jīng)驗和溝通技巧，以及如何與團隊成員合作完成任務(wù)
6。
行業(yè)知識：面試官會問你在相關(guān)行業(yè)中的知識，你可以分享你對行業(yè)趨勢、競爭環(huán)境、技術(shù)發(fā)展等方面的了解和認識。
7
技術(shù)技能：面試官會問你在售后工作中所需要的技術(shù)技能，你可以講述你的技能和知識，例如計算機硬件、軟件、網(wǎng)絡(luò)等方面的技能。
8
溝通能力：面試官會問你的溝通能力如何，你可以表達你的溝通技巧和經(jīng)驗，以及如何與不同背景和需求的客戶進行有效的溝通。
9
自我管理能力：面試官會問你的自我管理能力如何，你可以講述你的時間管理、項目管理等經(jīng)驗和技能，以及如何應(yīng)對工作中的變化和挑戰(zhàn)。
10
英語能力：如果涉及到國際業(yè)務(wù)，面試官可能會考察你的英語能力，你可以展示你的英語口語和書面表達能力。
11
以上僅是一部分可能的面試問題，實際面試中可能會有其他更具體的問題，具體情況可能會根據(jù)公司的需求和面試官的喜好而有所不同。在準備面試時，建議你根據(jù)公司的業(yè)務(wù)和售后工程師的職責(zé)要求，結(jié)合自己的經(jīng)歷和能力進行針對性的準備。
水暖監(jiān)理工程師面試的試題群涉及的范圍是比較廣泛的。比如水暖建設(shè)所涉及的安全施工方面的問題就是經(jīng)常出現(xiàn)的試題等，再有就是水暖施工都材料選擇也是試題的一方面。
