我覺得出這個問題的人問的有點隨便。是供應(yīng)商刷流量的嗎？
小學(xué)老師給您寫應(yīng)用題的時候，稍微條件寫少點您也會罵街吧？
首先您是以什么條件定義為高和低的？？
每月剩余存款？？還是？？
我看還有朋友算，每月500元用于買衣服，社交加水果？？朋友，我并無惡意，單純社交這一項來看?。∥疫€不讓您每次沖大頭全您買單！咱就AA?？峙履烙嬙诒本┢鋵崨]朋友了。以社交來說，每月4次，也就是分別4個周末的8天咱就4次。一次人均就100。這我覺得不過分吧？這就每月400，您還買衣服？？還買水果？？
我們隨便給出幾個條件來，判斷一下結(jié)果。高低也會不同吧？？
我覺得特別簡單來判斷就行。工資高低的判定是跟你直接付出的辛苦和努力相關(guān)的。多數(shù)人判斷高低的核心依據(jù)主要還是夠不夠花，能不能存下點開。少數(shù)同行業(yè)里核心競爭力的人才判斷的是同行來說他是不是少了，但請看明白，那也是具備了核心競爭力的人才！！那些人只會問你50000高了低了，而不是問你8000高低。因為他們看重的是認(rèn)同，而不是能不能夠花。
尾，
也許這就是個無良新媒體供應(yīng)商在刷工作量的問題吧。但我也還是想借著這個問題，提醒帶著這樣的問題的年輕人一句。在你年薪還沒過10萬之前的時候，請你不要總思考自己掙的高了還是低了。請你思考你自己的價值對于企業(yè)來說，到底高了還是低了。
