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京東方本科生待遇是怎樣的?

時間:2025-04-06 11:40 人氣:0 編輯:招聘街

一、京東方本科生待遇是怎樣的?

本科生待遇是怎樣的本科待遇還可以 一般出來實(shí)習(xí)工資2500左右本科生待遇是怎樣的本科待遇還可以 一般出來實(shí)習(xí)工資2500左右本科生待遇是怎樣的本科待遇還可以 一般出來實(shí)習(xí)工資2500左右本科生待遇是怎樣的本科待遇還可以 一般出來實(shí)習(xí)工資2500左右

二、京東方待遇本科生985待遇如何?

本科生在京東方一般剛?cè)胨緸?000~3500,分區(qū)域像北京的就是3500,工資漲幅的話,一般一年調(diào)整一次工資,都是同一批入司的員工一起上調(diào),具體多少屆時由人力統(tǒng)一定。

其他的福利有:公司會五險一金正常上交,提供住宿,上班期間吃飯不要錢,年終獎,其他還有些雜七雜八的東西。關(guān)于你個人學(xué)校的話,985、211畢業(yè)的在京東方每年的應(yīng)屆生中都占一大部分,所以這個對你的待遇不會有任何的優(yōu)勢,關(guān)鍵還是在你入司后的表現(xiàn),明白??

三、重慶京東方本科生待遇?

根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),重慶京東方平均工資為6455元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月,30%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),重慶京東方年終獎平均10520元。

四、京東方的本科生待遇問題?

待遇很好的。這個本科生的待遇是每個月1萬元的工資,同時根據(jù)你的個人表現(xiàn)給你1000~3000元不等的獎金,都是能夠給你發(fā)放200塊錢的購物卡的,非常不錯。

五、合肥京東方2013應(yīng)屆本科生待遇?補(bǔ)助?

本科4K 管吃住,6個月的試用期。

試用期間工資是80%,五險一金正常繳納,轉(zhuǎn)正后要是倒班的話稅后5K沒問題,補(bǔ)助的話不太清楚,夜班有夜班補(bǔ)助,但是是和工資一起發(fā)得,其他補(bǔ)助應(yīng)該沒有了,畢竟京東方在合肥的話工資水平算高的了,樓上的不懂就別瞎說

六、成都京東方怎么樣?本科生待遇如何?

本科生才進(jìn)來基本工資是3000 要倒班 12小時制 上4休2 住宿是2人間 有空調(diào) 熱水器 電視如果你的工資是3000 那么分為2部分 基本工資3000*60%=1800 績效 3000*40%=1200 加班工資是根據(jù)1800那部分來算 12個小時扣除1.5個小時吃飯時間 每天2.5個小時加班 我就是成都京東方的

七、華能集團(tuán)本科生待遇怎樣?

華能集團(tuán)工資待遇,平均工資為10759元/月,其中38%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月,30%的工資收入位于區(qū)間9000-12000元/月。華能集團(tuán)年終獎平均96111元。 漲幅很小,正常兩年升一級,這個得看領(lǐng)導(dǎo)的想法。但是升一級也漲不了幾百塊,就挺沒意思的。如果不想太累,還是可以進(jìn)去安安穩(wěn)穩(wěn)過日子

八、煙臺LG本科生待遇怎樣?

這公司還是不錯的,外資企業(yè),很正規(guī)。品質(zhì)管理工程師做個2年月薪可達(dá)到5000以上,社保5險1金都有。

九、2016京東方招聘信息,待遇怎樣?

公司培訓(xùn)正常的話大概2個月。入模培訓(xùn)1個星期,部門培訓(xùn)1個星期,過后是科室培訓(xùn)。3個月的實(shí)習(xí),管理公司執(zhí)行6S管理!但沒外企那么苛刻,還算比較人性化。

工資的話要看你的學(xué)歷!大專一般就2500左右,本科大概4000吧。

大概就這些。

我說的是成都京東方(B2)的狀況。至于其它的是不是不是很可定。

十、成都京東方工資待遇怎樣?

應(yīng)屆生:剛?cè)サ脑挻髮D苣玫?000左右,本科3000左右,有工作經(jīng)驗(yàn)的面談吧,京東方在成都待遇還不錯!

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