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巴拉巴拉做導購很累嗎？

時間：2025-03-11 12:39 人氣：0 編輯：招聘街

一、巴拉巴拉做導購很累嗎？

很累的。

在巴拉巴拉童裝做導購，是一份工作而已，比較辛苦，收入也不高，并且沒有什么發(fā)展機會，可以說沒有什么大的前途。

二、為什么巴拉巴拉導購底薪可低？

1. 底薪可低2. 因為導購工作通常是以提成為主要收入來源，底薪只是起到基本保障的作用。導購員的工作性質決定了他們需要通過銷售來獲得更多的收入，所以底薪相對較低。3. 此外，導購員的工作也需要具備一定的銷售技巧和服務能力，他們需要積極主動地與顧客溝通、推銷產品，這樣才能獲得更多的提成。因此，底薪相對較低也是為了激勵導購員更加努力地銷售，提高他們的績效和收入水平。

三、tomy巴拉巴拉和巴拉巴拉區(qū)別？

tomybalabala跟巴拉巴拉是一家的，均屬于森馬集團有限公司，只是市場定位不同。minibalabala主要針對于0-5左右的幼兒以及嬰兒，而巴拉巴拉則主要面向于3-15歲左右的青少年兒童。巴拉巴拉產品全面覆蓋0-14歲兒童的服裝、鞋品、生活家居、出行等品類，是國內兒童時尚生活方式品牌。

四、巴拉巴拉和迷你巴拉巴拉區(qū)別？

巴拉巴拉和迷你巴拉巴拉都是浙江森馬集團旗下的品牌，巴拉巴拉是森馬旗下童裝頭部品牌。

巴拉巴拉細分出兩個子品牌：Mini Balabala和夢多多，Mini Balabala是森馬服飾旗下的嬰幼兒服飾品牌。Mini Balabala定位區(qū)分于主品牌巴拉巴拉，主打依然是外出服。

巴拉巴拉(balabala)成立時間在2002年，理念主張“童年不同樣”的品牌理念，品牌定位為具有國際視野的時尚大眾童裝品牌，目標人群覆蓋0-16歲兒童。

迷你巴拉巴拉(Mini Balabala)成立時間在2013年，理念主張“秉承關愛、健康、便捷”的品牌理念，品牌定位為區(qū)別于巴拉巴拉的嬰童外出服，目標人群立足于0-4歲嬰幼童。迷你巴拉巴拉Mini Balabala子品牌面向細分行業(yè)，實現了巴拉巴拉在童裝行業(yè)以多品牌模式運營的發(fā)展戰(zhàn)略。

五、巴拉巴拉優(yōu)選是巴拉巴拉品牌嗎？

巴拉巴拉優(yōu)選的確就是巴拉巴拉品牌。

巴拉巴拉（Balabala）是中國森馬集團于2002年創(chuàng)建的童裝品牌，產品全面覆蓋0-14歲兒童的服裝、鞋品、生活家居、出行等品類，是國內兒童時尚生活方式品牌。

六、巴拉巴拉小魔仙?

一開始就沒珍惜，現在回頭估計都不會理你了，因為心已經傷了，不可能再被你傷一次

七、巴拉巴拉原名？

中國。巴拉巴拉（Balabala）中國著名休閑品牌森馬所有者中國森馬集團2002年在香港創(chuàng)建的童裝品牌，以童裝休閑為切入點，以“高起點，高檔次，低價位”為經營發(fā)展戰(zhàn)略，以“務實，開拓，創(chuàng)新”為經營理念，以“休閑，時尚，運動，健康”的都市化風格，獲得了市場和消費者的高度認可。巴拉巴拉產品已全面覆蓋0-16歲兒童的服裝、童鞋、配飾品類。

巴拉巴拉注重消費者購物體驗，一站式的零售空間提供多樣的專業(yè)時尚產品，持續(xù)創(chuàng)造選擇豐富、物超所值的消費價值。巴拉巴拉正努力實現世界兒童服飾標桿品牌的愿景。

八、巴拉巴拉品牌？

巴拉巴拉（Balabala）是中國森馬集團于2002年創(chuàng)建的童裝品牌，產品全面覆蓋0-14歲兒童的服裝、鞋品、生活家居、出行等品類，是國內兒童時尚生活方式品牌。巴拉巴拉是一個有創(chuàng)造力的品牌，倡導“童年不同樣”的品牌主張，希望孩子的成長能夠“自由自在，無拘無束”。通過趣味、歡樂、多彩的產品及充滿驚喜