滬寧鋼機(jī)在江蘇宜興是一家股份有限公司是私企
最近,國內(nèi)知名重工企業(yè)滬寧鋼機(jī)股份有限公司發(fā)布了多個(gè)招聘職位,吸引了眾多求職者的關(guān)注。作為一家專業(yè)從事鋼鐵設(shè)備制造的公司,滬寧鋼機(jī)股份有限公司一直以來都是行業(yè)的佼佼者,其招聘需求也備受矚目。
以下是滬寧鋼機(jī)股份有限公司目前發(fā)布的招聘職位及相關(guān)要求:
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)鋼鐵設(shè)備的機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和優(yōu)化;
2. 參與新產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計(jì)和改進(jìn)工作;
要求:
1. 機(jī)械相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2. 精通CAD等設(shè)計(jì)軟件;
3. 具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)鋼鐵設(shè)備的電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì)和調(diào)試;
2. 解決設(shè)備在使用過程中的電氣故障;
要求:
1. 電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2. 熟悉PLC編程和電氣控制原理;
3. 具備責(zé)任心和抗壓能力。
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量檢測和評(píng)估工作;
2. 參與生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制和改進(jìn);
要求:
1. 機(jī)械、材料相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2. 有質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3. 注重細(xì)節(jié),具備良好的分析能力。
有意向申請以上職位的求職者,請將個(gè)人簡歷發(fā)送至公司官方郵箱(hr@huningsteel.cn),并在郵件主題中注明應(yīng)聘職位及姓名。公司將在收到簡歷后進(jìn)行初步篩選,合適者將接受進(jìn)一步的面試。
希望各位求職者把握這次難得的機(jī)會(huì),積極投遞簡歷,展現(xiàn)自己的專業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。相信在滬寧鋼機(jī)股份有限公司這樣的優(yōu)秀企業(yè)中工作,會(huì)給您帶來更廣闊的發(fā)展空間和職業(yè)成就。
祝各位求職者在職場中取得成功,實(shí)現(xiàn)自身的職業(yè)規(guī)劃!
我是一名技校生,來昆鋼重裝三年了。
才來那半年250元,三個(gè)月的300元,四個(gè)月的500.后來680元拿了一年。
現(xiàn)在也才一千多,還什么待遇也沒有,也不轉(zhuǎn)正。
就是那個(gè)勞務(wù)用工。
千萬不要來,老火得很啊
有關(guān)系,會(huì)拍馬屁,有能力的可以來,一線骨干員工的收入拿不到整個(gè)公司平均收入的一半
該公司員工的待遇一般。因?yàn)樵摴臼卿撹F企業(yè),員工的工作強(qiáng)度比較大,員工每周需要工作六天,每天上班八小時(shí),每個(gè)月的工資收入都會(huì)在8000元左右,員工有五險(xiǎn),有免費(fèi)午餐。
華菱漣鋼平均工資為6225元/月,其中75%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月,25%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月,華菱漣鋼年終獎(jiǎng)平均3400元。
工資水平 :本科轉(zhuǎn)正以后應(yīng)該在3000左右 ,要看具體崗位, 每個(gè)崗位的工資是不一樣的。 另外 ,工資分幾部分 ,有固定部分和浮動(dòng)部分 ,如果效益好 ,生產(chǎn)完成得好, 工資就可以, 如果效益不好 ,生產(chǎn)不順利 ,工資就低。
工資漲幅公司目標(biāo)是每年5%上漲 ,實(shí)際上還是要看各個(gè)單位的分配 ,住房補(bǔ)貼好像沒有什么 ,反正來了之后會(huì)安排住宿 不收錢的 另外提供20W公積金貸款。
您好,感謝您對A鋼網(wǎng)的關(guān)注!走對了地方有人幫你,走錯(cuò)了地方有人踩你。A鋼網(wǎng)很注重人才的培養(yǎng)與發(fā)展,歡迎加入A鋼網(wǎng)與優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)同行,一起聚力騰飛!
不了解這家公司,不過網(wǎng)上找到官網(wǎng)的招聘有標(biāo)注工資區(qū)間以及網(wǎng)友提供的一些大概,如下圖
中鐵鋼構(gòu),現(xiàn)在前景不錯(cuò),而且已經(jīng)開發(fā)了新的業(yè)務(wù)板塊,僅內(nèi)部市場就前景可期。而且現(xiàn)在屬于中鐵工業(yè),扶持力度大。作為公司員工,六合地區(qū)平均4000工資,公司員工工資已超過很多,關(guān)鍵還增加了績效,節(jié)假日有福利,過生日有福利,夏天冬天都有送清涼送溫暖等等,總的來說已經(jīng)很不錯(cuò)了。
辭職的同事有各方面的原因,不能說公司不好,作為公司的員工,我認(rèn)為這個(gè)企業(yè)很不錯(cuò)!值得奮斗!
廣鋼(廣東鋼鐵股份有限公司)是中國廣東省一家知名的鋼鐵企業(yè),提供鋼鐵產(chǎn)品和相關(guān)服務(wù)。關(guān)于廣鋼氣體待遇的具體情況可能隨著時(shí)間和個(gè)人情況的變化而有所不同。一般來說,廣鋼作為大型企業(yè),其員工的待遇相對較好。
以下是一些可能影響廣鋼氣體待遇的因素:
1. 崗位級(jí)別和職位:高級(jí)職位和技術(shù)崗位往往享受更好的薪資和福利待遇。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)和技能水平:擁有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能可以對待遇產(chǎn)生積極影響。
3. 教育背景和學(xué)歷:通常,擁有較高學(xué)歷(如碩士或博士學(xué)位)的員工可能會(huì)獲得更好的待遇。
4. 企業(yè)規(guī)模和行業(yè)競爭力:廣鋼作為大型企業(yè),在行業(yè)內(nèi)競爭力強(qiáng),相應(yīng)地也可能提供更好的待遇。
綜上所述,廣鋼氣體待遇的具體情況需要綜合考慮多個(gè)因素。如果您希望了解更具體的信息,建議直接向廣鋼人力資源部門或相關(guān)渠道咨詢,以獲取最準(zhǔn)確和最新的待遇信息。