郵政工作十多年，我09年客戶經(jīng)理崗，11年金融柜員崗，15年綜合管理崗，19年策劃經(jīng)理崗。這些崗位在郵政，都是基層崗位。
簡(jiǎn)單來說，市公司郵政分縣公司、專業(yè)局、機(jī)關(guān)部室。綜合管理崗在各縣、專業(yè)局、機(jī)關(guān)都有一個(gè)崗位，說差點(diǎn)是打雜崗，說好點(diǎn)是大管家。
綜合管理崗做好了，會(huì)成為部門關(guān)鍵人。寫材料、對(duì)接人力管人員進(jìn)出、工資、晉升，對(duì)接工會(huì)管員工福利、文娛活動(dòng)，對(duì)接財(cái)務(wù)管報(bào)賬、公司錢進(jìn)錢出。人財(cái)物都在這個(gè)崗位把控，自然，如果沒有足夠好的筆桿子，一把手的材料會(huì)落在綜合管理崗，畢竟關(guān)鍵的經(jīng)營權(quán)都在此崗位啊。是不是好厲害的樣子？
不過，綜合管理崗工資并不高，因?yàn)槭枪芾硇蛄械牡偷燃?jí)，且不在業(yè)務(wù)條線，不涉及業(yè)務(wù)提成，晉升空間也很有限。除非轉(zhuǎn)崗到更高一層級(jí)，要不然，綜合管理崗就很雞肋，一開始可能比柜員崗要好，但時(shí)間一長，柜員可以升理財(cái)，支行長甚至做金融管理，但綜合管理還是綜合管理，止步不前。
我在做綜合管理時(shí)同時(shí)兼任了業(yè)務(wù)管理，每天加班加點(diǎn)，我調(diào)過去的時(shí)候，部門當(dāng)時(shí)是走了三個(gè)人，換我一個(gè)人頂。不過也正是有這樣的機(jī)會(huì)，一人做三份工，短時(shí)間成長了不少。
總之，不論什么崗位，用心做事，總會(huì)有收獲。
我是郵政朱朱，現(xiàn)就職于郵政公司，入職郵政12年，從事過3個(gè)序列9個(gè)崗位的工作，在省，市，縣三級(jí)的專業(yè)條線、機(jī)關(guān)部室都擔(dān)任過不同崗位。可解答崗位招聘、職位晉升等咨詢。
很好
1、郵政管理局的正式員工薪資：一線城市：3000元元，二線城市：2500元元，三線城市：2000元元，（以上所述是每月的基本薪資，年終獎(jiǎng)不包括在內(nèi)）。
2、合同簽訂周期，按相關(guān)部門規(guī)定，分為一年，三年，五年，十年，郵政的正式員工沒有幾年一簽這種說法，只要是郵政的在職正式員工，合同只簽一次就可以了，三年一簽或五年一簽，就不是正式員工，是合同制用工。
很好。
郵政管理局的工資和地方公務(wù)員差不多,但是由財(cái)政部直接發(fā)放,穩(wěn)定性有保障,不會(huì)出現(xiàn)拖欠等情況。如果在管理方面對(duì)本地經(jīng)濟(jì)有較大推動(dòng)作用,可能會(huì)收到政府撥款,獎(jiǎng)金比較高。
郵政管理局待遇怎么樣
郵政管理局作為中國郵政系統(tǒng)的核心機(jī)構(gòu)，是保障國家郵政運(yùn)行的重要組織。作為一名即將畢業(yè)的大學(xué)生，很多人對(duì)于就業(yè)選擇產(chǎn)生了困惑，郵政管理局成為了一個(gè)備受關(guān)注的單位。那么，郵政管理局待遇究竟如何呢？這是很多人關(guān)心的問題。
首先需要明確的是，郵政管理局作為國家機(jī)構(gòu)，其待遇是有一定保障的。從目前的情況來看，郵政管理局的薪資水平是比較優(yōu)厚的。根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，郵政管理局的基本工資水平上升較快，而且有逐年增長的趨勢(shì)。
除了基本工資之外，郵政管理局還有豐富的福利待遇。比如，郵政管理局為員工提供全面的社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等，這些保險(xiǎn)可以有效保障員工在退休、生病、失業(yè)等情況下的生活。
此外，郵政管理局還有完善的員工培訓(xùn)體系。作為一個(gè)大型機(jī)構(gòu)，郵政管理局非常重視員工的能力培養(yǎng)和職業(yè)發(fā)展。他們會(huì)根據(jù)員工的不同需求提供相關(guān)培訓(xùn)，包括業(yè)務(wù)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。通過這些培訓(xùn)，員工可以持續(xù)提升自己的職業(yè)技能，為個(gè)人發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
在職業(yè)發(fā)展方面，郵政管理局也給予員工很大的發(fā)展空間。他們?cè)O(shè)有完善的晉升制度和崗位輪崗制度，員工可以通過考核和選拔晉升到更高的職位。同時(shí)，郵政管理局內(nèi)部也鼓勵(lì)員工在不同崗位之間輪崗，以豐富自己的工作經(jīng)驗(yàn)，提高綜合素質(zhì)。
在工作環(huán)境方面，郵政管理局也非常注重員工的勞動(dòng)條件和待遇。他們提供舒適的辦公環(huán)境和良好的工作設(shè)施，為員工提供良好的工作條件。此外，郵政管理局還注重員工的健康與生活，定期組織豐富多彩的文體活動(dòng)，提高員工的生活質(zhì)量。
總體來說，郵政管理局作為國家機(jī)構(gòu)，其待遇是相對(duì)較好的。它不僅提供豐厚的薪資，還有完善的福利待遇和員工培訓(xùn)體系。同時(shí)，郵政管理局也注重員工的職業(yè)發(fā)展和工作環(huán)境。對(duì)于即將畢業(yè)的大學(xué)生來說，選擇郵政管理局是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。
當(dāng)然，郵政管理局僅僅提供了一個(gè)選擇，每個(gè)人的興趣和發(fā)展方向是不同的。在就業(yè)選擇時(shí)，需根據(jù)個(gè)人的興趣和職業(yè)規(guī)劃作出決策。無論選擇哪個(gè)行業(yè)和單位，都需要在這個(gè)崗位上不斷努力，提升自己的能力和素質(zhì)。
地級(jí)市郵政管理局是新成立的單位，負(fù)責(zé)郵政快遞這些方面的監(jiān)管。標(biāo)準(zhǔn)的公務(wù)員。待遇應(yīng)該不錯(cuò)。而且不是歸地方管理，大概就是越窮的地方相對(duì)待遇越好。越有錢的地方相對(duì)就差點(diǎn) 。不過也不是絕對(duì)的，畢竟是新部門嗎。可以報(bào)考的話就考考吧。和別的部門差不多
政管理局公務(wù)員基本工資構(gòu)成由原有的職務(wù)工資、級(jí)別工資、基礎(chǔ)工資和工齡工資四項(xiàng)調(diào)整為職務(wù)工資和級(jí)別工資兩項(xiàng)，取消基礎(chǔ)工資和工齡工資。
職務(wù)工資：主要體現(xiàn)公務(wù)員的工作職責(zé)大小。一個(gè)職務(wù)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)，領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)對(duì)應(yīng)不同的工資標(biāo)準(zhǔn)。公務(wù)員按所任職務(wù)執(zhí)行相應(yīng)的職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)。
級(jí)別工資：主要體現(xiàn)公務(wù)員的工作實(shí)績和資歷。公務(wù)員的級(jí)別由原有的15個(gè)調(diào)整為27個(gè)，取消現(xiàn)行級(jí)別。每一職務(wù)層次對(duì)應(yīng)若干個(gè)級(jí)別，每一級(jí)別設(shè)若干個(gè)工資檔次。公務(wù)員根據(jù)所任職務(wù)、德才表現(xiàn)、工作實(shí)績和資歷確定級(jí)別和級(jí)別工資檔次，執(zhí)行相應(yīng)的級(jí)別工資標(biāo)準(zhǔn)。
很好1、郵政管理局的正式員工薪資：一線城市：3000元元，二線城市：2500元元，三線城市：2000元元，（以上所述是每月的基本薪資，年終獎(jiǎng)不包括在內(nèi)）。2、合同簽訂周期，按相關(guān)部門規(guī)定，分為一年，三年，五年，十年，郵政的正式員工沒有幾年一簽這種說法，只要是郵政的在職正式員工，合同只簽一次就可以了，三年一簽或五年一簽，就不是正式員工，是合同制用工。
自從2019年大學(xué)本科畢業(yè)后，就參加郵政工作，在基層待了兩年，人都快干到抑郁了，各種各樣的任務(wù)…酒水 月餅 報(bào)紙 加油卡 粽子 我現(xiàn)在真的很怕過節(jié)，一年的工資全部都給了任務(wù)…雖說是個(gè)省招進(jìn)來的A工，但是真的很雞肋，還不如去外面打工來的逍遙自在呀！每月的提成，主要是靠賣保險(xiǎn)，但是保險(xiǎn)都是坑人的。。。真的蠻可笑的，基層人員累的要死，后臺(tái)人員閑的要死，后臺(tái)工資很高而又雙休…已經(jīng)很累了，打算五月份辭職，休息一個(gè)月，心態(tài)放好后再去找份工作…[飆淚笑][飆淚笑][飆淚笑][飆淚笑]
待遇相當(dāng)?shù)暮?，給員工繳納五險(xiǎn)一金，還有企業(yè)年金，工資收入普通員工在十五萬元一年，領(lǐng)到干部身份可以達(dá)到四十萬元。
不差
用一句話來說，郵政管理局的事少，錢一般，社會(huì)地位存在感低，但是待遇跟事業(yè)單位比起來，上限高些。
而且這個(gè)崗位是絕無僅有的不限專業(yè)、不限工作經(jīng)歷、不限黨員或共青團(tuán)員、不限應(yīng)屆生。
但郵政管理局這個(gè)單位不如市屬委辦局，業(yè)務(wù)相對(duì)單純，和別的單位溝通交流也都一般，不算很多，上升晉升渠道也比較窄。你要想躺平的話很適合這個(gè)崗位。
