出來(lái)了
按照歷年郵儲(chǔ)銀行面試情況來(lái)看，郵儲(chǔ)銀行一般在面試結(jié)束后的兩個(gè)星期左右發(fā)送面試結(jié)果。郵儲(chǔ)銀行面試結(jié)果通知是由各自分行發(fā)送的，通知方式為郵件或者短信
一般筆試成績(jī)出來(lái)后一個(gè)禮拜到半個(gè)月左右會(huì)出通知，請(qǐng)同學(xué)保持手機(jī)暢通，注意查收自己當(dāng)時(shí)網(wǎng)申時(shí)留的郵箱，有消息銀行會(huì)第一時(shí)間通知你的，也可以關(guān)注郵政儲(chǔ)蓄官網(wǎng)，或者天 梯的銀行招聘網(wǎng)，查詢最新招聘進(jìn)展情況！
一到二周。
郵政校招入職分為筆試和考試，其中筆試過(guò)后會(huì)在一周到二周內(nèi)出成績(jī)，成績(jī)合格者可參加面試，面試成績(jī)會(huì)當(dāng)場(chǎng)給出。
中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行校園招聘網(wǎng)申后預(yù)計(jì)會(huì)在7天-15天內(nèi)收到筆試通知,筆試通知一般是以短信或者郵件的形式發(fā)送給考生,考生要留意查看。
考生在網(wǎng)申結(jié)束后,一是需要保證自己的通訊暢通,以免錯(cuò)過(guò)筆試相關(guān)的重要訊息，一定要銘記在心的哦。
郵政銀行校園招聘筆試結(jié)果是不通知的，是直接通知面試，就是說(shuō)通過(guò)筆試的都會(huì)收到面試通知，沒(méi)有通過(guò)筆試的，是啥消息也沒(méi)有。
中國(guó)郵政集團(tuán)招聘考試，題量一般在110道題左右，近兩年考點(diǎn)和題量區(qū)域穩(wěn)定，采取分專(zhuān)業(yè)考試的方式進(jìn)行考試。
筆試考情
形式：機(jī)考
時(shí)間：150分鐘
內(nèi)容：職業(yè)能力測(cè)試+專(zhuān)業(yè)能力測(cè)驗(yàn)
主要考點(diǎn)：行測(cè)+英語(yǔ)+綜合+專(zhuān)業(yè)知識(shí)
職業(yè)能力測(cè)試：共95道題。
考察內(nèi)容：言語(yǔ)理解、數(shù)字運(yùn)算、邏輯推理、思維策略、資料分析、郵政特色知識(shí)、時(shí)政、英語(yǔ)
郵政銀行是近年來(lái)備受矚目的金融機(jī)構(gòu)之一。作為中國(guó)郵政集團(tuán)旗下的專(zhuān)業(yè)金融機(jī)構(gòu)，郵政銀行在郵儲(chǔ)銀行的基礎(chǔ)上發(fā)展而來(lái)，為廣大人民群眾提供全方位的金融服務(wù)。而要加入這個(gè)備受關(guān)注的金融機(jī)構(gòu)，首先需要通過(guò)郵政銀行招聘考試筆試。
郵政銀行招聘考試筆試是郵政銀行用來(lái)選拔人才的重要環(huán)節(jié)之一。它是以書(shū)面形式進(jìn)行，主要通過(guò)筆試來(lái)測(cè)試應(yīng)試者在各個(gè)方面的能力和知識(shí)水平。在郵政銀行招聘考試筆試中，考生需要面對(duì)的內(nèi)容涉及金融知識(shí)、計(jì)算能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等多個(gè)方面。
備考郵政銀行招聘考試筆試需要付出一定的努力和時(shí)間。下面是一些備考建議，希望對(duì)廣大考生有所幫助：
在郵政銀行招聘考試筆試中，理解題目的能力非常重要。考生首先要仔細(xì)閱讀每個(gè)題目，確保自己對(duì)題目的要求有清楚的理解。如果對(duì)題目有任何疑問(wèn)，可以在考試前向相關(guān)人員咨詢。
提前做一些郵政銀行招聘考試筆試的模擬題對(duì)備考非常有幫助。這樣可以幫助考生熟悉考試的題型和難度，并且可以通過(guò)模擬題來(lái)檢驗(yàn)自己的學(xué)習(xí)成果。同時(shí)，模擬題還可以幫助考生掌握解題方法和應(yīng)對(duì)策略。
郵政銀行招聘考試筆試中通常會(huì)涉及一些計(jì)算題，所以提升計(jì)算能力是備考的重要內(nèi)容之一?？忌梢酝ㄟ^(guò)解決數(shù)學(xué)題，提高自己的計(jì)算能力和速度。此外，還可以學(xué)習(xí)一些常用的計(jì)算方法和技巧，這對(duì)于提高答題效率非常有幫助。
郵政銀行作為一家金融機(jī)構(gòu)，金融知識(shí)是考試中必不可少的一部分。備考過(guò)程中，考生需要重點(diǎn)學(xué)習(xí)和掌握金融方面的知識(shí)，包括金融市場(chǎng)、金融產(chǎn)品、金融政策等。在掌握基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí)，還要關(guān)注時(shí)事動(dòng)態(tài)和金融領(lǐng)域的新發(fā)展。
除了備考階段，應(yīng)對(duì)郵政銀行招聘考試筆試也是非常關(guān)鍵的。下面是一些建議，希望能幫助考生在考試中取得好成績(jī)：
郵政銀行招聘考試筆試的時(shí)間通常是有限的，所以考生在答題時(shí)要控制好時(shí)間。可以根據(jù)題目的難易程度和分值合理安排答題時(shí)間，避免在某個(gè)題目上花費(fèi)過(guò)多時(shí)間而導(dǎo)致其他題目無(wú)法答完。
在郵政銀行招聘考試筆試中，答題格式和規(guī)范也是被重視的方面?？忌⒁鈺?shū)寫(xiě)清晰工整，合理使用段落和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。此外，還要遵守考場(chǎng)紀(jì)律和規(guī)定，如不得抄襲、交流等。
郵政銀行招聘考試筆試中，語(yǔ)言表達(dá)能力是一個(gè)重要的考查點(diǎn)。在答題時(shí)，考生要盡量用準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔、清晰的語(yǔ)言表達(dá)自己的思路和觀點(diǎn)。避免使用模糊、含糊不清的措辭，以免給閱卷老師留下不好的印象。
在考試過(guò)程中，難題是難免出現(xiàn)的?？忌龅奖３掷潇o，不要因?yàn)橛龅诫y題而驚慌失措。可以先暫時(shí)跳過(guò)難題，解答其他相對(duì)容易的題目，等思維放松后再回來(lái)解決難題。
總之，在備考和考試過(guò)程中都需要考生付出不少的努力。如果能采取合理的備考方法和應(yīng)對(duì)策略，相信會(huì)取得令人滿意的成績(jī)。祝愿所有參加郵政銀行招聘考試筆試的考生取得好成績(jī)，早日加入這個(gè)備受關(guān)注的金融機(jī)構(gòu)！
筆試結(jié)果咨詢哪個(gè)部門(mén)是許多應(yīng)聘者在參加招聘考試后關(guān)心的一個(gè)重要問(wèn)題。筆試是招聘過(guò)程中的第一關(guān)，通過(guò)筆試表現(xiàn)優(yōu)秀的應(yīng)聘者將有機(jī)會(huì)進(jìn)入后續(xù)的面試環(huán)節(jié)。一旦完成了筆試，許多應(yīng)聘者都迫不及待地想知道自己的成績(jī)和進(jìn)展情況。
在大多數(shù)招聘流程中，筆試結(jié)果通常由人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)處理和通知。人力資源部門(mén)是公司內(nèi)負(fù)責(zé)招聘和招聘流程的關(guān)鍵部門(mén)，他們負(fù)責(zé)管理應(yīng)聘者的信息，安排筆試和面試，并最終通知應(yīng)聘者的招聘進(jìn)展情況。
對(duì)于筆試結(jié)果的通知時(shí)間會(huì)因招聘公司和行業(yè)的不同而有所差異。一般來(lái)說(shuō)，招聘方會(huì)在筆試結(jié)束后的一段時(shí)間內(nèi)通知應(yīng)聘者筆試成績(jī)。這通常取決于筆試的批閱和評(píng)分工作量，以及招聘方安排通知的時(shí)間節(jié)點(diǎn)。
如果應(yīng)聘者在規(guī)定的通知時(shí)間內(nèi)未收到筆試結(jié)果通知，可以通過(guò)招聘公告中提供的招聘聯(lián)系方式與招聘方進(jìn)行聯(lián)系。有時(shí)候可能因?yàn)橐恍┨厥馇闆r造成通知延遲，及時(shí)的溝通可以幫助應(yīng)聘者了解情況并獲取最新信息。
應(yīng)聘者可以通過(guò)以下途徑咨詢筆試結(jié)果：首先，可以通過(guò)公司的招聘網(wǎng)站或招聘公告中提供的聯(lián)系方式進(jìn)行咨詢。許多公司會(huì)在招聘網(wǎng)站上公布招聘流程和通知方式，應(yīng)聘者可以通過(guò)招聘網(wǎng)站找到相關(guān)聯(lián)系方式。
其次，應(yīng)聘者還可以通過(guò)電話咨詢。在招聘公告中通常會(huì)提供人力資源部門(mén)的聯(lián)系電話，應(yīng)聘者可以通過(guò)撥打電話的方式直接與人力資源部門(mén)取得聯(lián)系，咨詢筆試結(jié)果及招聘進(jìn)展情況。
如果以上途徑都無(wú)法獲取到相關(guān)信息，應(yīng)聘者還可以選擇通過(guò)電子郵件或在線留言的方式進(jìn)行咨詢。在郵件中提供清晰的個(gè)人信息及筆試日期和編號(hào)等關(guān)鍵信息，有助于人力資源部門(mén)快速識(shí)別并回復(fù)相關(guān)咨詢。
在咨詢筆試結(jié)果時(shí)，應(yīng)聘者需要注意以下幾點(diǎn)：首先，需要禮貌和耐心。人力資源部門(mén)工作繁忙，有時(shí)需要一定時(shí)間才能回復(fù)應(yīng)聘者的咨詢，應(yīng)聘者需保持禮貌和耐心等待。
其次，在咨詢過(guò)程中，應(yīng)聘者應(yīng)提供準(zhǔn)確的個(gè)人信息和筆試相關(guān)信息，這有助于人力資源部門(mén)快速查詢并回復(fù)。同時(shí)，應(yīng)避免頻繁催促或過(guò)分追問(wèn)，以免影響到自己的招聘進(jìn)程。
最后，若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)仍未收到筆試結(jié)果通知，可以適時(shí)地再次與招聘方進(jìn)行聯(lián)系。保持溝通暢通有助于及時(shí)了解自己的招聘狀態(tài)，從而做出下一步的應(yīng)對(duì)和決策。
1. 包括：行測(cè)、申論、英語(yǔ)、崗位知識(shí)等部分。2. 行測(cè)主要考察應(yīng)試者的言語(yǔ)理解、判斷推理、數(shù)量關(guān)系等能力，申論主要考察應(yīng)試者的綜合分析、論述能力，英語(yǔ)主要考察應(yīng)試者的英語(yǔ)閱讀、語(yǔ)法、詞匯等基本能力，崗位知識(shí)主要考察應(yīng)試者對(duì)郵政行業(yè)相關(guān)知識(shí)的掌握程度。3. 對(duì)于的延伸，應(yīng)試者需要在備考過(guò)程中注重提高自己的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)對(duì)郵政行業(yè)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)和掌握，同時(shí)也要注重提高自己的語(yǔ)言表達(dá)和邏輯思維能力，以便更好地應(yīng)對(duì)筆試考試。
內(nèi)容是行測(cè)，英語(yǔ)
郵政金融崗位筆試分為三部分：
行測(cè)知識(shí),約60道題,占比約55% 大致包含言語(yǔ)理解(20道題)、邏輯推理(10道題)、數(shù)學(xué)運(yùn)算(20道題)、資料分析(10道題)等,屬于考點(diǎn)非常集中,很好通過(guò)復(fù)習(xí)拿分的考點(diǎn),必須認(rèn)真復(fù)習(xí)。
英語(yǔ)部分,約20小題,占比約18% 預(yù)計(jì)為10道選詞填空+10道閱讀理解(2篇閱讀,每篇5道小題)。閱讀的詞匯量和試題難度基本與六級(jí)英語(yǔ)閱讀相當(dāng)。
綜合知識(shí),約10道題,占比9% 一般包括中國(guó)郵政集團(tuán)文化和新聞約5道題、時(shí)事知識(shí)約5道題,具體為:
