標準如下
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，政治素質(zhì)好，熱愛祖國，擁護黨的基本路線和方針政策。熱愛教育事業(yè)，具有奉獻精神，遵紀守法，品行端正，身體健康。
2.具備普通話水平二級乙等及以上資格(語文學科須普通話二級甲等及以上資格)。
3.有下列情形之一的不得報名應聘：
(1)正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的;
(2)曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的;
(3)近五年在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
(4)現(xiàn)役軍人、普通高等學校在校生、試用期未滿的新聘用事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員;
(5)報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;
(6)有法律規(guī)定不得錄取聘用的其它情形的。
(二)資格條件
在義務(wù)教育學校任教三年及以上，年齡45周歲以下(1977年5月1日后出生)，具備報考崗位所要求的學歷條件和報考崗位所要求的教師資格證書，中小學二級教師及以上專業(yè)技術(shù)任職資格證書(與報考學科一致)，報考崗位以教師資格證上認定的學科為準。
報考小學教師崗位：具備全國普通高等學校本科及以上學歷和小學及以上教師資格證書。報考人員取得的全國普通高等學校學歷均須于2020年(含)之前畢業(yè)。
報考初中教師崗位：具備全國普通高等學校本科及以上學歷和初中及以上教師資格證書。報考人員取得的全國普通高等學校學歷均須于2020年(含)之前畢業(yè)。
符合報考條件的人員具備以下條件之一的可以免筆試直接進入面試，其筆試成績按照相同專業(yè)崗位進入面試人員的筆試平均成績計算;也可選擇參加筆試，按照實際成績計算筆試成績。免筆試條件：享受國務(wù)院特殊津貼人員、中小學高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員、取得全國普通高等學校碩士研究生及以上學歷學位人員、省級(含)以上學術(shù)技術(shù)帶頭人、省級(含)以上優(yōu)秀教師、省級(含)以上骨干教師(不含農(nóng)村骨干)。
二零二二年鄭州教師招聘具體時間教育主管部門還沒有公告。根據(jù)二零二一年教師招聘時間是三月到七月。在具體時間還沒有公布之前這段時間里要做好準備工作，不管是考幼兒園老師還是小學老師，中學老師，都要有教師從業(yè)資格證才能參加招聘。
1、 較高的思想政治覺悟和良好的道德品質(zhì)。
2、年齡在35周歲以下。
3、優(yōu)良的教育背景和系統(tǒng)的科研訓練。
4、擇業(yè)期內(nèi)的博士畢業(yè)生及博士后。
5、具備從事科研、教學工作的能力和素質(zhì)。
6、代表性業(yè)績成果。
鄭州教師招聘考試報名條件：（具體要求以當?shù)卣锌己喺聻闇剩?/p>
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，熱愛社會主義，遵紀守法，作風正派，有事業(yè)心，服從組織分配;
3.年齡在18周歲及以上(1999年5月21日及以前出生)，35周歲及以下(1981年5月22日及以后出生);博士研究生學歷學位及以上或取得副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，以及定向招聘村兩委干部崗位和定向招聘少數(shù)民族鄉(xiāng)村醫(yī)生、“雙語人才”的報考者年齡在40周歲及以下(1976年5月22日及以后出生);取得正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的年齡可放寬到45周歲及以下(1971年5月22日及以后出生);
4.具有國家承認的學歷(本《實施方案》及職位表中學歷條件明確為“全日制普通高校”的，均不含同等級及以上的非全日制普通高校學歷)，并具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件;
5.身體條件符合國人部發(fā)〔2005〕1號、人社部發(fā)〔2010〕19號、人社部發(fā)〔2010〕82號、人社部發(fā)〔2013〕58號以及我省的有關(guān)規(guī)定等相關(guān)文件規(guī)定體檢合格標準;
6.定向到市(州)、縣(市、區(qū)、特區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的2017屆畢業(yè)生，只能報考所定向的市(州)、縣(市、區(qū)、特區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))崗位。
有下列情形之一者不得報考：
1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的;曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;
2.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;
3.有違法違紀嫌疑正在接受組織審查的;
4.“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計劃”人員截止2017年5月31日服務(wù)期未滿一屆的，以及參加2017年度“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計劃”已簽約的人員;
5.已招考聘用到事業(yè)單位試用期(見習期)未滿的事業(yè)單位工作人員;
6.已招考錄用到機關(guān)和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員(含選調(diào)生)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員;
7.機關(guān)(參公)、事業(yè)單位在職在編工作人員報考未征得所在單位及其主管部門、縣級及以上組織、人社部門同意報考意見的;
8.截止2017年5月21日在讀的全日制非2017屆畢業(yè)生;
9.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的;
10.黔東南州人事考試不良誠信記錄人員;
11.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
那肯定要有要求的，必須研究生k才可以勝任吧
2023年教師編制考試，特崗是在六七月份。像一些公立學校的教師編制，一般他們?nèi)比瞬艜ν庹衅福瑫r間不固定。所以沒辦法提前知道。但是特崗是統(tǒng)一考試，每年就這一次。如果考慮特崗，備考時間需要一年左右，因為現(xiàn)在競爭也越來越激烈了。要提前做好準備。
謝邀~首先自我介紹一下，鄭州某公立中學新晉數(shù)學老師一枚~從考試題型及難度上來看，鄭州招教考試大部分都是考教綜為主，題型差別不是很大。如果大家備考得不夠充分，建議大家報考考試內(nèi)容較少的地區(qū)，例如上街區(qū)(考教育學、心理學)、中牟縣(考教育基礎(chǔ)知識)，相對來說比較簡單。
中牟、新密、滎陽等地的競爭比較小。一方面可能是因為距離鄭州相對遠一些，考生們報考熱情不高，另一方面則是因為招錄人數(shù)比較多。
在備考時想考出高分的話，必須先搞定教綜。教綜可能學起來會有些吃力，給大家說個捷徑，就是一個專門幫助記憶知識點的邊文超級招教課，跟著這個老師的節(jié)奏走，拿下教綜so easy~他講課善于把抽象的心理學知識點用生動的例子講出來，讓人很容易就記住了。節(jié)約了我很多背書的時間。課上還有課程回顧的環(huán)節(jié)，讓我又復習了一次舊的知識，想忘記都難。用了這個課之后，腦子中的知識點很清晰，寫題的時候，速度提升了很多，超級感謝，真的不愧是記憶知識點最好的課了。
反正鄭州作為河南的省會城市，考招教難度還是比較大的。需要你好好準備。關(guān)于培訓班，我沒有了解過，沒法幫你解答了。希望你可以成功上岸自己想去的單位呀~一起為我國的教育事業(yè)奉獻力量~
首先必須有教師資格證 要有3年以上的教學經(jīng)驗
您好，根據(jù)我所了解的情況，鄭州市特崗教師招聘是根據(jù)教育部的要求進行的，每年都有相應的招聘計劃。具體的招聘信息可以通過鄭州市教育局的官方網(wǎng)站或招聘公告進行查詢。
隨著中國教育體制的改革與發(fā)展，特崗教師制度已經(jīng)成為教育領(lǐng)域的重要組成部分。而要成為一名特崗教師，首先需要關(guān)注的就是鄭州招特崗教師的信息網(wǎng)站。這些網(wǎng)站提供了豐富的信息資源，為教師的招聘與培訓提供了便利。本文將重點探討鄭州招特崗教師信息網(wǎng)站的重要性。
首先，鄭州招特崗教師信息網(wǎng)站是教師求職的重要平臺。在這些網(wǎng)站上，教師可以瀏覽各種招聘信息，了解崗位要求和待遇標準。通過及時關(guān)注這些信息，教師可以把握就業(yè)機會，提升自己的就業(yè)競爭力。
其次，鄭州招特崗教師信息網(wǎng)站是教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑。網(wǎng)站上提供了豐富的教育培訓資源，教師可以通過參加各種教育培訓課程，提升自己的專業(yè)水平和教學能力。這些培訓資源有助于教師的職業(yè)發(fā)展和個人成長。
除此之外，鄭州招特崗教師信息網(wǎng)站還是教師交流與分享經(jīng)驗的平臺。在這些網(wǎng)站上，教師們可以互相交流學習經(jīng)驗，分享教學方法和教育理念。通過這種方式，教師們可以相互啟發(fā)，共同進步，提升整個教育行業(yè)的發(fā)展水平。
要想有效利用鄭州招特崗教師信息網(wǎng)站，首先需要經(jīng)常性地瀏覽這些網(wǎng)站，了解最新的招聘信息和教育培訓資源。其次，可以通過訂閱郵件通知或下載App的方式，及時獲取網(wǎng)站更新和提醒。
同時，教師還可以在網(wǎng)站上參與各種在線討論和交流活動，積極分享自己的教學經(jīng)驗和心得體會。通過和其他教師的交流互動，不僅可以提升自己的教學水平，還可以結(jié)識更多志同道合的教育工作者。
另外，教師還可以定期參加網(wǎng)站舉辦的各種教育培訓課程和研討會，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和教學技能。通過系統(tǒng)性的學習和實踐，教師可以不斷完善自己，迎接教育領(lǐng)域的各種挑戰(zhàn)。
鄭州招特崗教師信息網(wǎng)站在教育行業(yè)中扮演著重要的角色，為教師的職業(yè)發(fā)展和教育教學提供了重要支持。教師們應當重視利用這些網(wǎng)站，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力，為學生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。
