12屆新員工，培訓(xùn)期3個(gè)月，工資到手2千。轉(zhuǎn)正后到手4千。
深航深圳機(jī)務(wù)經(jīng)常眼紅南航深圳機(jī)務(wù)。南航深圳進(jìn)去轉(zhuǎn)正后8k。。。。
深航深圳比南航深圳稍微輕松。。?？紙?zhí)照后工資應(yīng)該能和南航持平。
深航平均工資為11052元/月，其中，50%的工資收入位于區(qū)間6000元/月以下，12%的工資收入位于區(qū)間6000—9000元/月。
據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，深航年終獎(jiǎng)平均23042元。
深航員工分享說(shuō)，一年漲一次，但是漲幅很小只有一兩百，公司薪酬體系還是很完善的，公司有年終獎(jiǎng)，過(guò)節(jié)費(fèi)，中秋節(jié)，國(guó)慶節(jié)，端午節(jié)，元宵節(jié)都會(huì)發(fā)過(guò)節(jié)費(fèi)，但是不多。
培訓(xùn)一般是一年，工資試用期基本工資是2000大專 本科2500 等轉(zhuǎn)正后基本工資大專3500 本科4000 隨著你資歷的增長(zhǎng) 工資也會(huì)略有增長(zhǎng) 在外場(chǎng)上班 每個(gè)月有外場(chǎng)補(bǔ)助400塊左右 夜班補(bǔ)助一個(gè)季度300左右 績(jī)效獎(jiǎng)金500左右
培訓(xùn)一般是一年，工資試用期基本工資是2000大專 本科2500 等轉(zhuǎn)正后基本工資大專3500 本科4000 隨著你資歷的增長(zhǎng) 工資也會(huì)略有增長(zhǎng) 在外場(chǎng)上班 每個(gè)月有外場(chǎng)補(bǔ)助400塊左右 夜班補(bǔ)助一個(gè)季度300左右 績(jī)效獎(jiǎng)金500左右
國(guó)航系內(nèi)部銀卡會(huì)員的待遇都很有限，深航銀卡也不例外。銀卡最大的價(jià)值可能體現(xiàn)在托運(yùn)行李多一件或者20公斤的重量，積分累積按照客票累積里程加贈(zèng)25%，其他的就沒(méi)有什么特權(quán)了。目前很多機(jī)場(chǎng)都沒(méi)有銀卡會(huì)員專門(mén)的值機(jī)柜臺(tái)，銀卡會(huì)員也不能走貴賓通道，進(jìn)貴賓休息室，乘坐機(jī)場(chǎng)VIP車等。飛機(jī)上空姐只會(huì)特別服務(wù)金卡以上的會(huì)員，銀卡會(huì)員什么也沒(méi)有。
你好！親，深航的金卡福利還是很不錯(cuò)的，首先金卡客戶可以在航班起飛4小時(shí)前，白金卡及終身白金卡會(huì)員，可以辦理免費(fèi)退票。
其次是每年享有無(wú)限次數(shù)免費(fèi)升級(jí)商務(wù)艙的機(jī)會(huì)；另外金卡會(huì)員還可以在所在機(jī)場(chǎng)的貴賓休息室候機(jī)。深航會(huì)員全年不間斷的免票獎(jiǎng)勵(lì)，即使在春運(yùn)、黃金周，也能兌換免票，沒(méi)有時(shí)段限定，會(huì)員積分達(dá)到6000分即可實(shí)現(xiàn)兌換，是目前國(guó)內(nèi)最低的兌換門(mén)檻。
深航新員工工資待遇
深航作為中國(guó)一家具有國(guó)際影響力的航空公司，一直以來(lái)致力于員工福利和待遇的提升。對(duì)于新員工來(lái)說(shuō)，工資待遇是一個(gè)重要的考量因素。在這篇文章中，我們將為大家介紹深航新員工的工資待遇情況。
深航對(duì)新員工的薪資結(jié)構(gòu)采取了一套詳細(xì)的制度，根據(jù)不同職位進(jìn)行劃分。以下是深航新員工薪資結(jié)構(gòu)的主要內(nèi)容：
總的來(lái)說(shuō)，深航的新員工薪資結(jié)構(gòu)非常完善，能夠滿足員工的基本生活需求，并提供一些額外的激勵(lì)和福利。
除了薪資結(jié)構(gòu)之外，深航還為新員工提供豐厚的福利待遇，以提高員工的工作積極性和滿意度。以下是深航新員工福利待遇的主要內(nèi)容：
上述福利待遇只是深航為新員工提供的一部分，他們會(huì)不斷地根據(jù)員工的反饋和需求進(jìn)行優(yōu)化和更新，以確保員工能夠在一個(gè)良好的工作環(huán)境中得到充分的關(guān)懷和照顧。
對(duì)于那些在深航工作表現(xiàn)出色的新員工，深航有著清晰的晉升機(jī)制和發(fā)展路徑。以下是優(yōu)秀員工的晉升機(jī)制的主要內(nèi)容：
深航致力于激勵(lì)和培養(yǎng)優(yōu)秀員工，通過(guò)透明的晉升機(jī)制和發(fā)展路徑，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
作為一家國(guó)際航空公司，深航在新員工的工資待遇、福利和發(fā)展機(jī)會(huì)方面進(jìn)行了全面的考慮和安排。它不僅提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資結(jié)構(gòu)，還為員工提供豐厚的福利待遇，以及晉升機(jī)制和發(fā)展路徑。對(duì)于有志于從事航空行業(yè)的人來(lái)說(shuō)，深航是一個(gè)非常有吸引力的雇主。相信隨著中國(guó)航空業(yè)的蓬勃發(fā)展，深航將會(huì)為更多的新員工提供良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
1、公務(wù)艙座位可以180度平躺。
目前深航部分飛機(jī)機(jī)型在公務(wù)艙有配備180度平躺椅，不限航線，如您需要了解您所乘坐航班是否有180度平躺座椅，可致電95361人工代為查詢。
目前深航除已配備180度平躺椅的航班外，其他所有航班公務(wù)艙均可調(diào)節(jié)至135度。
2、深航公務(wù)艙有兩排或三排，每排四個(gè)座位，兩兩相鄰，分別是靠窗和靠過(guò)道。
3、公務(wù)艙跟經(jīng)濟(jì)艙有什么區(qū)別？
從地面服務(wù)到空中服務(wù)，公務(wù)艙都較經(jīng)濟(jì)艙更為舒適便捷，機(jī)上餐食的選擇也更多樣性。
4、公務(wù)艙都可以享受什么更好的服務(wù)？
（1）在地面公務(wù)艙辦理乘機(jī)手續(xù)有專屬的柜臺(tái)和安檢通道，更為快速便捷；
（2）享受專門(mén)的休息室，環(huán)境更舒適；享受優(yōu)先登機(jī)，航班不正常時(shí)享受優(yōu)先保障等。
（3）在機(jī)上，公務(wù)艙空間更大，座椅更舒適，有專用的公務(wù)艙洗手間，機(jī)上餐食可選種類更為豐富。
（4）公務(wù)艙可以享受擺渡車VIP接送。
（5）部分國(guó)際航線配備洗漱包，國(guó)內(nèi)航線暫無(wú)供應(yīng)。
（6）目前只有深圳北京航線的航班上有無(wú)線WIFI，即深航推出的云途服務(wù)。
川航和深航都是地方航空公司，都被國(guó)航滲股。川航與深航處于不同的地理位置，其飛行員的待遇還是有所不同，應(yīng)該說(shuō)深航的待遇比川航好。因?yàn)樯詈娇偛吭谏钲谔貐^(qū)，飛往深圳的人員和貨物是比較多的，深航的航班利用率要比川航高，深航的贏利水平比川航高，所以深航飛行員待遇比川航好。
關(guān)于深航飛行器維修員的轉(zhuǎn)正時(shí)間，具體細(xì)節(jié)要咨詢深航的人力資源部門(mén)或相關(guān)人員，因?yàn)椴煌镜恼吆土鞒炭赡軙?huì)有所不同。一般來(lái)說(shuō)，轉(zhuǎn)正的時(shí)間取決于員工的工作表現(xiàn)、培訓(xùn)進(jìn)度和公司規(guī)定的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。以下是一般情況下維修員轉(zhuǎn)正的一般時(shí)間范圍：
1. 培訓(xùn)階段：一般情況下，新員工會(huì)接受一定的培訓(xùn)和實(shí)習(xí)期，該期間的具體時(shí)間長(zhǎng)度取決于具體的公司政策和培訓(xùn)計(jì)劃。
2. 考核評(píng)估：在培訓(xùn)期結(jié)束后，公司會(huì)對(duì)員工進(jìn)行考核評(píng)估，以評(píng)估其在技術(shù)能力、工作表現(xiàn)和適應(yīng)性方面的表現(xiàn)。
3. 轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)：公司通常會(huì)設(shè)定一系列的轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)，例如滿足一定的技能要求、達(dá)到一定的工作品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、獲得相關(guān)認(rèn)證等。
4. 轉(zhuǎn)正時(shí)間：維修員的轉(zhuǎn)正時(shí)間一般會(huì)根據(jù)上述考核評(píng)估和轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)來(lái)確定，通常在6個(gè)月至1年之間。
需要注意的是，以上只是一個(gè)一般情況下的時(shí)間范圍，具體的政策和流程可能因公司而異。建議您向公司的相關(guān)部門(mén)或人員咨詢以獲取準(zhǔn)確和最新的信息。
