不要把電信移動(dòng)聯(lián)通的工資想的過高!移動(dòng)合同工工資還不錯(cuò)，哈爾濱地區(qū)能達(dá)到10萬(wàn)左右。電信聯(lián)通打個(gè)五折。至于具體到成都移動(dòng)，四川移動(dòng)不清楚。
你指的合同工應(yīng)該是勞務(wù)派遣制員工，也就是和當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障局簽合同，不算正式員工。待遇的話比電信、聯(lián)通要好得多，一般剛進(jìn)入是最低崗位，應(yīng)該是2-3崗。
待遇分為：工資和績(jī)效，2-3崗的工資一般在600-1000元（地方不同，應(yīng)該內(nèi)地較高），2-3崗的績(jī)效一般在600-900元。如果崗位提高，待遇也將提高。希望能幫你！
應(yīng)該1500-2500吧，客服是24小時(shí)都需要人的，所以是三班倒的模式估計(jì)是 8-下午4點(diǎn)-4點(diǎn)到晚上12點(diǎn)，12點(diǎn)-8點(diǎn)
移動(dòng)公司的福利待遇很不錯(cuò)。
中國(guó)移動(dòng)人均年薪11.07萬(wàn)元，折算每月工資9225元，哪怕扣除各種稅費(fèi)，也高達(dá)8000元每月！
包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利等。而短期薪酬包括工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、職工福利費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、工會(huì)和職工教育經(jīng)費(fèi)等。
公交公司合同工交五險(xiǎn)一金，每天工作都是在八個(gè)小時(shí)，每月調(diào)休有四天休息時(shí)間。每月工資都是在伍仠元左右。必須要遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)乘客要用文明的語(yǔ)言，按排好每一位乘客，宣傳好乘車須知，遇到緊急情況時(shí)要迭序疏通每一位乘客確保安全。
工資待遇：
工資收入 月薪:8000元 年終獎(jiǎng):35000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班
運(yùn)營(yíng)商里做的不錯(cuò)的，移動(dòng)的業(yè)務(wù)比較穩(wěn)定，管培生會(huì)有輪崗的機(jī)會(huì)，每年會(huì)有晉升的機(jī)會(huì)，但晉升比較慢，公司的福利還不錯(cuò)，各種節(jié)假日都有禮品、卡券
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
團(tuán)隊(duì)還是不錯(cuò)的，氛圍很好，本地人不少，都很友好，會(huì)帶著一起工作，一起玩，以為很多都是會(huì)在這里待很久的，所以基本都是一輩子的同事，哈哈
公司的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長(zhǎng)期發(fā)展？
不大，團(tuán)隊(duì)比較穩(wěn)定，尤其是管理層，基本不會(huì)變動(dòng)，如果追求穩(wěn)定的工作，是一個(gè)不錯(cuò)的選擇，看你自己個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃吧
還可以吧，正式員工的話還可以。
最低：1950元 平均：2641元 最高：3800元
正式員工一般正常的享受五險(xiǎn)一金除外每月工資都是在玖仠元左右，福利待遇也相當(dāng)好，每天工作時(shí)間八個(gè)小時(shí)，國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日正常休息，住房公積金公司每人交一仟伍佰元，有交通補(bǔ)助費(fèi)和出差補(bǔ)助費(fèi)，每年年終獎(jiǎng)金都是在肆萬(wàn)元左右。
威海移動(dòng)公司的待遇是工資是3500元左右，一個(gè)月四天休假，保險(xiǎn)是五險(xiǎn)，端午節(jié)，八月十五，過年會(huì)發(fā)點(diǎn)禮品，移動(dòng)公司是掙錢不多，但是工作輕便，比較適合女同志。
答：跟一般私企比，社保、其它福利差不多，休假多一些，薪酬水平一般，想賺錢就別進(jìn)，如果是看中其它，總的來(lái)說(shuō)還是可以的，混久了可能還有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正后待遇就提高好多了。
