一般筆試結(jié)束后一個(gè)周左右就會(huì)出成績面試，面試一般準(zhǔn)備的時(shí)間也就一個(gè)周左右。
面試的話，主要是考察基層社區(qū)事務(wù)問題的解決能力，要緩解緊張、培養(yǎng)思維能力、還要突破輔導(dǎo)班的模板，考官其實(shí)非常不喜歡模板的，非常沒有新意。如何出彩、讓考官認(rèn)為你有亮點(diǎn)、能比對手高五分，就得讓考官認(rèn)為你很了解社區(qū)的各項(xiàng)工作……2022年8月，我自己出了一個(gè)社區(qū)面試課和真題本，真題本是幾年全國真題精選30題，分為五種題型，答案是我自己寫的，重要的是工作思路，用自己的話表達(dá)出來，面試課主要是打開思路，和真題本是配套使用的，時(shí)間成本，有償小額，有什么備考問題可以隨時(shí)聯(lián)系我，我已經(jīng)帶了全國各地學(xué)員逆襲上岸，面試逆襲五分很常見。
這個(gè)貌似沒有培訓(xùn)班的吧？如有，那自己也要綜合分析后再確定。一般來說，還是建議你自己多和招聘單位有關(guān)人員溝通，至少可以先了解下相關(guān)專業(yè)的信息以及以后實(shí)際工作中有可能碰到的案例等等，以增強(qiáng)自己的實(shí)際處理能力，確保面試順利通過。
社會(huì)工作是一種幫助人和解決社會(huì)問題的工作。它幫助社會(huì)上的貧困者、老弱者、身心殘障者和其他不幸者；預(yù)防和解決部分經(jīng)濟(jì)困難或生活方式不良而造成的社會(huì)問題；開展社區(qū)服務(wù)，完善社會(huì)功能，提高社會(huì)福利水平和社會(huì)生活素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和社會(huì)的和諧一致，促進(jìn)社會(huì)的穩(wěn)定與發(fā)展。在我國社會(huì)工作不僅包括社會(huì)福利、社會(huì)保險(xiǎn)和社會(huì)服務(wù)，還包括移風(fēng)易俗等社會(huì)改造方面的工作。
社會(huì)工作是一門科學(xué)
①客觀性。
②工作方法的科學(xué)性。
③工作過程的邏輯性。
社會(huì)工作是一門藝術(shù)
①社會(huì)工作過程是對社會(huì)工作方法和技術(shù)的靈活運(yùn)用。
②社會(huì)工作需要細(xì)致地分析、奇妙地應(yīng)對問題。
③社會(huì)工作常常面對新的、獨(dú)特的、特殊的任務(wù)。
社會(huì)工作是一種制度
社會(huì)工作的制度性特征
①有一套明確的理論作指導(dǎo)。
②有嚴(yán)密而科學(xué)的行為規(guī)則，從而保證了職業(yè)行為的規(guī)范性。
③有專門的機(jī)構(gòu)和受過專門訓(xùn)練的社會(huì)工作者。從而確保社會(huì)工作科學(xué)、有效地進(jìn)行。
史柏林（M.Siporin）（西普林）的觀點(diǎn)
社會(huì)工作是一個(gè)專業(yè)
⑴有一套系統(tǒng)的理論體系。
⑵被社會(huì)所認(rèn)可。
⑶具有專業(yè)權(quán)威。
⑷職業(yè)群體內(nèi)部有倫理守則。
⑸有專業(yè)文化。
筆試可以分為技術(shù)性筆試和非技術(shù)性筆試。因?yàn)榧夹g(shù)性筆試主要測試應(yīng)聘者對于某項(xiàng)具體技術(shù)或?qū)I(yè)知識的理解和應(yīng)用能力，比如編程語言、統(tǒng)計(jì)方法等；而非技術(shù)性筆試則主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)和潛力，比如邏輯思維、表達(dá)能力、英語水平等。在招聘過程中，企業(yè)可根據(jù)具體招聘職位的要求，選擇相應(yīng)的技術(shù)性或非技術(shù)性筆試，從而更好地篩選應(yīng)聘者。另外，對于某些職位而言，可能還會(huì)涉及到其他類型的筆試，比如心理測試、職業(yè)傾向測試等，以便更全面地評估應(yīng)聘者的能力和適合度。
華為筆試是現(xiàn)場筆試。
現(xiàn)在公司招聘的時(shí)候，筆試一般都是進(jìn)行現(xiàn)場筆試的，主要是為了防止你進(jìn)行作弊，而且是為了提高這份筆試的真實(shí)性的畢竟現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)這么發(fā)達(dá)，如果不是現(xiàn)場筆試的話，有可能答案是100%正確的，這導(dǎo)致了他沒法去判斷人才的好與差。
中儲(chǔ)糧的面試會(huì)根據(jù)筆試成績確定面試人選。
面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知;面試一般以結(jié)構(gòu)化，半結(jié)構(gòu)化，無領(lǐng)導(dǎo)小組討論為主。可以在招聘考試前多多聯(lián)系這3種面試模式，這樣面試考核的時(shí)候就能游刃有余。（1）取得高中或者中專學(xué)歷，并取得助理社會(huì)工作師職業(yè)水平證書后，從事社會(huì)工作滿 6 年；
（2）取得社會(huì)工作專業(yè)大專及以上學(xué)歷或?qū)W位，從事社會(huì)工作滿 4 年；
（3）取得社會(huì)工作專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷，從事社會(huì)工作滿 3年；
（4）取得社會(huì)工作專業(yè)碩士學(xué)位，從事社會(huì)工作滿 1 年；
（5）取得社會(huì)工作專業(yè)博士學(xué)位；
（6）取得其他專業(yè)大專及以上學(xué)歷或?qū)W位，其從事社會(huì)工作年限相應(yīng)增加 2 年。
The Status About Social Worker S Character In Value System Of Ethnic Social Work;社會(huì)工作者個(gè)人素質(zhì)在民族社會(huì)工作價(jià)值體系中的地位
社區(qū)工作是在黨和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，依靠社區(qū)力量，利用社區(qū)資源，強(qiáng)化社區(qū)功能，解決社區(qū)問題，促進(jìn)社區(qū)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、環(huán)境協(xié)調(diào)和健康發(fā)展，不斷提高社區(qū)成員的生活水平和生活質(zhì)量的過程，也是建設(shè)管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關(guān)系和諧的新型社區(qū)的過程。
作為社區(qū)最接近社會(huì)基層、最能體會(huì)人民的疾苦，又是最能反映人民的心聲，最好地為政府投來最深切的慰問，為政府最快地表達(dá)有關(guān)的法律法規(guī)。社區(qū)雖小，但是在構(gòu)建和諧社會(huì)工作中是不可或缺的，社區(qū)工作在服務(wù)人民、建設(shè)人人全面發(fā)展的社會(huì)具有重要意義和價(jià)值。
職業(yè)名稱：社會(huì)工作者
職業(yè)定義：遵循助人自助的價(jià)值理念，運(yùn)用個(gè)案、小組、社區(qū)、行政等專業(yè)方法，以幫助機(jī)構(gòu)和他人發(fā)揮自身潛能，協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系，解決和預(yù)防社會(huì)問題，在社會(huì)福利、社會(huì)救助、社會(huì)慈善、殘障康復(fù)、優(yōu)撫安置、衛(wèi)生服務(wù)、青少年服務(wù)、司法矯治等社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)中，從事專門性社會(huì)服務(wù)工作的人員促進(jìn)社會(huì)公正為職業(yè)的專業(yè)工作者。
職業(yè)等級：本職業(yè)共分四個(gè)等級
社會(huì)工作者四級 （國家職業(yè)資格四級）
社會(huì)工作者三級 （國家職業(yè)資格三級）
社會(huì)工作者二級 （國家職業(yè)資格二級）
社會(huì)工作者一級 （國家職業(yè)資格一級）
